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在生活中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責包括崗位職務范圍、實現(xiàn)崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編收集整理的工程總監(jiān)崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
工程總監(jiān)崗位職責1
1、負責總監(jiān)理工程師制定或交辦的監(jiān)理工作;
2、按總監(jiān)理工程師的授權(quán)，行使總監(jiān)理工程師的部分職責和權(quán)利;
3、總監(jiān)理工程師不得將下列工作委托總監(jiān)理工程師代表：
1)組織編制監(jiān)理規(guī)劃，審批監(jiān)理實施細則;
2)根據(jù)工程進展情況安排監(jiān)理人員進場，調(diào)換不稱職監(jiān)理人員;
3)組織審查施工組織設計、(專項)施工方案、應急救援預案;
4)簽發(fā)開工令、工程暫停令和復工令;
5)簽發(fā)工程款支付證書，組織審核竣工結(jié)算;
6)調(diào)解建設單位與施工單位的合同爭議，處理費用與工期索賠;
7)審查施工單位的.竣工申請，組織工程竣工預驗收，組織編寫工程質(zhì)量評估報告，參與工程竣工驗收;
8)參與或配合工程質(zhì)量安全事故的調(diào)查和處理;
4、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
工程總監(jiān)崗位職責2
工作職責
1、負責制定、執(zhí)行和監(jiān)督公司生產(chǎn)相關(guān)工作流程和標準；
2、對非標方案以及招投標方案的技術(shù)支持工作；
3、對公司項目設計方案的審核確認工作；
4、對生產(chǎn)技術(shù)、工藝進行管理與指導，組織處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的有關(guān)技術(shù)問題；
5、負責與設計院或客戶進行技術(shù)溝通；解答客戶技術(shù)問題；負責與客戶簽訂技術(shù)協(xié)議；協(xié)助維護客戶關(guān)系。
6、組織制訂項目的實施計劃并組織項目的實施；
7、負責同設計、監(jiān)理、電力進行技術(shù)合作與交流；
8、技術(shù)團隊建設，部門管理；
9、負責與報價和技術(shù)設計進行交流；負責處理報價及設計工作中碰到的.需要與客戶溝通的技術(shù)問題；
職位要求：
1、熟悉國電力行業(yè)技術(shù)發(fā)展狀況，掌握行業(yè)最新技術(shù)發(fā)展信息，熟悉行業(yè)工作方式；
3、熟悉配電、線路設計、施工、報價等國家標準、技術(shù)規(guī)范；
4、熟悉線路、居配生產(chǎn)流程、工藝等；
5、能熟練操作各種繪圖軟件，熟悉ISO相關(guān)體系流程，愛崗敬業(yè)，責任心強，有較強的領(lǐng)導及組織能力；
6、具有良好的專業(yè)技術(shù)能力、溝通表達能力，學習能力、抗壓能力；
7、具備較強的獨立分析問題、解決問題能力；
8、工作認真主動、細心、具備良好的職業(yè)道德；
9、身體健康，能承受較大工作壓力；
10、電力系統(tǒng)自動化或電氣工程專業(yè)畢業(yè)；
工程總監(jiān)崗位職責3
1、履行質(zhì)量、安全、進度控制監(jiān)理工程師的`職責；
2、指導現(xiàn)場監(jiān)理，開展監(jiān)理工作；
3、檢查承包單位投入工程項目的人力、材料、主要設備及其使用、運行情況，并做好檢查記錄；
4、復核或從施工現(xiàn)場直接獲取工程計量的有關(guān)數(shù)據(jù)，并簽署原始憑證；
5、按施工圖紙及有關(guān)標準，對承包單位的工藝過程或施工工序進行檢查和記錄；
6、簽署監(jiān)理日記和有關(guān)的監(jiān)理記錄。
工程總監(jiān)崗位職責4
1、負責統(tǒng)籌管理物業(yè)公司本部及項目工程技術(shù)力量配置、技術(shù)管理組織結(jié)構(gòu)提出方案或建議，挑選和配備公司各個技術(shù)崗位人員，培養(yǎng)、鞏固技術(shù)骨干隊伍，切實保障動力設備的安全運行以及房屋各方面設施的正常使用。以最低的費用開支保持公司各物業(yè)高格調(diào)水準;
2、負責制定本部門人員崗位職責，考評員工的工作業(yè)績并據(jù)實提出獎罰意見;
3、根據(jù)公司的經(jīng)營管理目標和任務統(tǒng)籌本部門的工作安排，制定工作計劃，組織技術(shù)力量解決工程技術(shù)問題、技術(shù)管理問題，建立技術(shù)管理制度，就重大技術(shù)事項向公司領(lǐng)導提出決策建議;
4、負責本部員工的職業(yè)道德教育和安全教育，帶領(lǐng)本部全體員工努力完成各項任務，保持本部的`上進風貌，提高本部的服務意識、管理效能和戰(zhàn)斗力;
5、負責本部不合格服務的處理及糾正、預防措施的實施和跟蹤;
6、落實公司戰(zhàn)略目標及管理模式;
7、精通商場與住宅電力系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)、弱電系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、中央空調(diào)及通風系統(tǒng)的運行、維修、保養(yǎng)及管理標準。
工程總監(jiān)崗位職責5
目的：明確工程副總監(jiān)工作范圍和職責。
范圍：工程副總監(jiān)的工作范圍和職責。
職責：工程副總監(jiān)。
基本原則：在生產(chǎn)副總領(lǐng)導下，負責工程設備日常管理工作，負責管理屬下的機修人員、電工、空調(diào)動力人員等的工作，切實保證公司工程設備的良好運行，為生產(chǎn)、銷售提供良好基本保障。
1、負責公司廠房與設施、設備方面的管理規(guī)程、操作規(guī)程、臺帳記錄的`審核工作，并認真監(jiān)督實施；做好公用系統(tǒng)（如空氣凈化系統(tǒng)、水系統(tǒng)等）的驗證工作。
2、組織編制本部門各類管理制度和各類工程設備操作規(guī)程，制訂各類工程設備技術(shù)人員工作職責，并監(jiān)督實施。
3、根據(jù)公司生產(chǎn)計劃，組織制訂本部門年、季、月、周工作計劃。
4、編制公司公用系統(tǒng)及設備的大、中、小維修計劃及方案報生產(chǎn)副總審批、實施，指導并監(jiān)督各車間生產(chǎn)設備的日常維護、保養(yǎng)工作。
5、 組織安排公用工程設備的使用、維護和保養(yǎng)工作，配合車間做好相應的驗證工作。
6、 做好設備選型和設備采購、安裝、調(diào)試工作及驗證工作。
7、 收集整理、登記各類設備供貨單位名稱及地址，建立設備檔案。
8、 組織本部門技術(shù)維修人員對設備進行技術(shù)改造和技術(shù)改進，并負責組織零部件設計和改造，負
責圖紙的繪制和審核，充分發(fā)揮設備的效能和潛力。
9、 負責設備維修備件（消耗件、潤滑材料、改造工程用器件材料、工具等）采購計劃制定、復核和管理工作。
10、負責各零部件，非標準零部件的設計與外協(xié)加工。
11、負責新進設備維修人員及新購設備操作人員的培訓和考核工作。
12、負責組織本公司工程技術(shù)改造，新工業(yè)園區(qū)的規(guī)劃、設計施工和驗收等工作。
13、負責對公司的計量器具的計劃制定、采購、安裝調(diào)試、報廢處理及定期校驗工作。
14、為提高設備管理的業(yè)務素質(zhì)和業(yè)務水平，定期或不定期組織相關(guān)部門及人員進行培訓、考核。
15、每年或每半年一次對公司廠房、設施、設備進行自檢工作。
16、配合或主持相關(guān)質(zhì)量管理體系的自檢、認證、年檢工作。
17、負責設備事故的調(diào)查、分析、處理工作。
18、負責完成生產(chǎn)副總、總經(jīng)理安排的其它工作。
工程總監(jiān)崗位職責6
1、具備專業(yè)的工程專業(yè)技能，全面負責工程部的管理工作，服從項目安排。
2、負責工程和技術(shù)的組織、指導及管理工作。
3、負責對工程部人員的調(diào)配和管理。做好技術(shù)培訓等工作，發(fā)揮和調(diào)動部門員工的.積極性，并按有關(guān)制度做好考核工作。
4、對施工方案進行審核;對集中采購的材料及設備進行技術(shù)把關(guān)。
5、負責工程的安裝驗收、安全運行、維修保養(yǎng)等管理工作
工程總監(jiān)崗位職責7
1、確定監(jiān)理項目的團隊組成和職責分工；
2、主持編寫監(jiān)理規(guī)劃，審批監(jiān)理實施細則；
3、參與項目重要階段的各類會議；
4、簽發(fā)開工、停工指令、支付證書、驗收文件等文件資料；
5、調(diào)解合同爭議，處理索賠、項目延期等事宜。
工程總監(jiān)崗位職責8
項目總監(jiān)理工程師崗位職責
職責描述:
1、負責集團房建項目的監(jiān)理工作(擔任集團房建項目的總監(jiān)理工程師)
任職要求:
1、從事監(jiān)理崗位7年以上，并擔任房建項目的'總監(jiān)理工程師5年以上工作經(jīng)驗
2、必須持有國家注冊監(jiān)理工程師證書
項目總監(jiān)理工程師崗位
工程總監(jiān)崗位職責9
工作職責：
1、管理公司工程團隊，對其工作計劃、落實情況、現(xiàn)場生產(chǎn)的進度、質(zhì)量、成本控制與回款申報及催收工作作出監(jiān)督和指導，以及對出現(xiàn)的問題作出應對措施并監(jiān)督跟蹤落實情況；
2、工程團隊內(nèi)部各項目部及職能人員間的資源合理調(diào)配與工作安排，對人員進行必要的培訓和技術(shù)指導；
3、負責公司工程部門的規(guī)劃與建設，工程部門人員的工作考核與人事管理；
4、指導和協(xié)調(diào)各項目部與客戶對應部門和人員的溝通對接工作，代表公司與客戶就項目生產(chǎn)及工程管理進行對接溝通與協(xié)調(diào)；
5、工程部各經(jīng)濟及人事事項的內(nèi)部審核與審批，并組織和落實工程部與公司其他相關(guān)部門的配合與協(xié)調(diào)工作；
6、組織協(xié)調(diào)安排工程項目后期的養(yǎng)護與結(jié)算工作及過程中的監(jiān)督管理工作；
7、對公司總經(jīng)理負責，并落實總經(jīng)理安排的其他相關(guān)事項。
任職資格：
1、園林或工程相關(guān)專業(yè)，�？萍耙陨蠈W歷，有二建或中級職稱以上的職業(yè)資格優(yōu)先；
2、10年以上園林行業(yè)工程施工與管理相關(guān)經(jīng)驗，其中有三年以上工程部副總或五年以上工程總監(jiān)類似崗位工作經(jīng)驗；有一級資質(zhì)或上市園林企業(yè)相關(guān)管理性崗位工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；
3、忠誠有責任心，處事靈活，思路清晰，有較強的抗壓能力和溝通協(xié)調(diào)能力，有強烈的'團隊合作意識；
4、具有城投或PPP項目運作經(jīng)驗優(yōu)先，掌握PPP項目各關(guān)鍵節(jié)點運作；
5、能夠很好的處理業(yè)主、監(jiān)理等方面的關(guān)系，具有豐富的社會資源（如勞務隊、材料商、甲方關(guān)系等）優(yōu)先。說明：
1、要有同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗3年以上，年產(chǎn)值2億以上企業(yè)工作經(jīng)歷；
2、目前在廣東區(qū)域工作的優(yōu)先考慮。
3、工程副總經(jīng)理或總監(jiān)，月固薪2W—2.5W，+獎金提成
工程總監(jiān)崗位職責10
全面負責公司工程部管理，對公司項目工程相關(guān)的安全、質(zhì)量、進度、成本負責;
負責組織項目前期規(guī)劃方案論證、單體項目初步設計、施工圖設計會簽，施工圖交接;
組織工程部人員辦理招投標相關(guān)手續(xù)，初步篩選投標單位，負責對對投標單位進行資質(zhì)審查和招標文件、標底的審核，通過招投標程序確定投標單位;
辦理工程中甲方相關(guān)證件/手續(xù)(開工證、工程前期的全部報裝、報批、審核手續(xù)及后期工程的.報竣、驗收、開建手續(xù));
組織和協(xié)調(diào)好施工單位、監(jiān)理單位、設計單位、規(guī)劃單位的外部工作關(guān)系;
組織召開技術(shù)方案變更、方案修改論證會;
協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決非施工現(xiàn)場的技術(shù)變更或技術(shù)疑難問題;
組織工程質(zhì)量檢查、驗收工作;
工程總監(jiān)崗位職責11
1、熟悉本專業(yè)的規(guī)范標準、法律法規(guī)、地方性標準文件。
2、審查施工單位負責安全、文明施工、環(huán)保有關(guān)人員的配置和資格證書。
3、審查施工單位進入施工現(xiàn)場的主要施工機具、設備的'性能和合格（檢修、證明文件。
4、審查施工單位從事特種作業(yè)人員的資格及上崗證書。
5、巡視檢查施工作業(yè)情況，發(fā)現(xiàn)違章指揮、違章操作、違反勞動紀律和安全隱患、事故苗子的，發(fā)出監(jiān)理工作聯(lián)系單并作好記錄。
6、檢查和監(jiān)督施工單位遵守當?shù)赜嘘P(guān)主管部門制定的文明施工規(guī)定，做到施工現(xiàn)場使用區(qū)域分明，場區(qū)及道路整潔，物件堆放有序，排水流暢，安全防盜，文明禮貌。
7、定期在工地例會上通報安全生產(chǎn)、文明施工、環(huán)保施工情況。
8、每日填寫監(jiān)理日記和有關(guān)的監(jiān)理記錄。
工程總監(jiān)崗位職責12
1、執(zhí)行監(jiān)理部管理工作目標；在部門經(jīng)理的領(lǐng)導下完成監(jiān)理項目的相關(guān)工作，并提交符合要求的監(jiān)理服務成果文件。
2、全面負責領(lǐng)導和管理項目監(jiān)理部按照國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度開展監(jiān)理服務活動。完成建設工程監(jiān)理規(guī)范要求的總監(jiān)理工程師職責。
3、對承建的工程項目，負責擬定總體策劃方案和科學可行的'監(jiān)理規(guī)劃，報總工審批后實施。
4、指導、檢查下級的各項工作，協(xié)調(diào)出現(xiàn)的工作爭議，考核直接下級的工作績效并做出定量評價。
5、審核、簽署工程資料、報表及結(jié)算等資料，對項目監(jiān)理部上報公司和上級主管部門的報表的真實性、準確性、完整性負全面的和總體的責任。
6、按時參加公司及業(yè)主組織的會議及相關(guān)生產(chǎn)專題會議，對工程監(jiān)理實施狀況作階段性匯報或總結(jié)。
7、代表公司加強與業(yè)主及其他相關(guān)社會主體的聯(lián)絡，協(xié)調(diào)工作關(guān)系。
8、協(xié)助監(jiān)理進度款的回收，協(xié)助工程竣工后的結(jié)算款的辦理，收集項目竣工資料和監(jiān)理檔案歸檔工作。
9、負責項目監(jiān)理部人員學習與培訓工作；對項目監(jiān)理部人才培養(yǎng)和團隊建設負領(lǐng)導責任。
10、完成上級領(lǐng)導交辦的其他相關(guān)工作。
工程總監(jiān)崗位職責13
1、全面負責項目開發(fā)全階段的工作推進及協(xié)調(diào);
2、負責項目的施工組織工作，并根據(jù)公司計劃，編制項目年度、月度工作計劃并實施，負責執(zhí)行公司各項工程管理制度;
3、負責做好與施工單位、監(jiān)理公司等的溝通協(xié)調(diào)工作;
4、負責與公司設計、招投標、成本、開發(fā)等各職能部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作;
5、參與項目的.總體規(guī)劃、方案及施工圖的設計、優(yōu)化工作;
6、負責各項目實施技術(shù)指導和監(jiān)督，主持解決工程技術(shù)問題。
工程總監(jiān)崗位職責14
�。�1）確定項目監(jiān)理機構(gòu)人員分工及其崗位職責；
�。�2）組織編制監(jiān)理規(guī)劃，審批監(jiān)理實施細則；
�。�3）根據(jù)工程進展及監(jiān)理工作情況調(diào)配監(jiān)理人員，檢查監(jiān)理人員工作；
�。�4）組織召開監(jiān)理例會；
�。�5）組織審核分包單位資格；
�。�6）組織審查施工組織設計、（專項）施工方案；
�。�7）審查工程開復工報審表，簽發(fā)工程開工令、暫停令和復工令；
（8）組織檢查施工單位現(xiàn)場質(zhì)量、安全生產(chǎn)管理體系的建立及運行情況；
�。�9）組織審核施工單位的付款申請，簽發(fā)工程款支付證書，組織審核竣工結(jié)算；
�。�10）組織審核和處理工程變更；
�。�11）調(diào)解建設單位與施工單位的合同爭議，處理工程索賠；
�。�12）組織驗收分部工程，組織審查單位工程質(zhì)量檢驗資料；
�。�13）審查施工單位的竣工申請，組織工程竣工預驗收，組織編寫工程質(zhì)量評估報告，參與工程竣工驗收；
�。�14）參與或配合工程質(zhì)量安全事故的調(diào)查和處理；
�。�15）組織編寫監(jiān)理月報、監(jiān)理工作總結(jié)，組織整理監(jiān)理文件資料；
�。�16）督促施工單位對建設工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)隱患進行整改；情況嚴重的'，責令暫時停止施工，并及時通報建設單位；對拒不整改或者不停止施工的，及時報告有關(guān)行政主管部門；
（17）安排專人檢查施工項目部關(guān)鍵崗位人員配備情況。對人員配備不達標、擅自更換、不到崗、不按規(guī)定履行職責的，應責令其改正；對拒不改正的，及時報告住房和城鄉(xiāng)建設主管部門及其質(zhì)量安全監(jiān)督機構(gòu)。
工程總監(jiān)崗位職責15
崗位職責：
（1）貫徹執(zhí)行酒店副總經(jīng)理的指令，對酒店副總經(jīng)理負責；
�。�2）制定工程部年度工作計劃，報副總經(jīng)理審批后執(zhí)行；
（3）參加新增和重大項目的方案制定和談判，評審、驗收各項工程，確保質(zhì)量，造價達到預定的指標要求；
（4）督導部門經(jīng)理和各專業(yè)工程師完成月度工作計劃或?qū)ｍ椆こ逃媱�，直接指揮和參與重大的工程和維修任務及技術(shù)改造任務；
�。�5）負責審查部門的各種規(guī)章制度，審定操作規(guī)程、安全規(guī)程，并督導員工執(zhí)行；
�。�6）培訓下屬員工，定期對下屬員工進行業(yè)績評估，審查獎懲方案。
素質(zhì)要求：
基本素質(zhì)：具備相當豐富的工程管理專業(yè)知識，責任心強，有較強的組織管理能力。
自然條件：男性，40歲以上，身體健康。
文化程度：工程技術(shù)專業(yè)本科以上或同等學歷，受過酒店管理的專業(yè)培訓，具有高級工程師職稱。
外語水平：中級以上英語水平，能閱讀工程技術(shù)資料。
工作經(jīng)驗：在四星級以上酒店擔任過工程總監(jiān)兩年或副總監(jiān)三年以上，具有五年以上的工程技術(shù)管理經(jīng)驗。
特殊要求：清楚現(xiàn)代化酒店的`運作規(guī)律和方式，對酒店的電力、空調(diào)、消防、通訊、給排水等方面的專業(yè)知識有全面的了解。
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