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在現(xiàn)實(shí)社會中，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險(xiǎn)是非常重要的。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編幫大家整理的電梯工程主管崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
電梯工程主管崗位職責(zé)1
一、在公司負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，具體組織貫徹執(zhí)行上級有關(guān)電梯使用管理方面的規(guī)定。
二、負(fù)責(zé)本公司電梯使用管理工作，組織和會同有關(guān)部門編制本單位電梯使用管理規(guī)章制度。
三、組織填寫和審核本公司有關(guān)電梯的統(tǒng)計(jì)報(bào)表、電梯采購招標(biāo)文件和有資質(zhì)的維保單位簽訂電梯維保合同，提出合理化（優(yōu)化）建議和意見。
四、組織做好電梯維保及使用管理基礎(chǔ)工作，檢查電梯檔案資料的.收集、整理和歸檔工作。
五、做好電梯能耗測試報(bào)告、能耗狀況、節(jié)能改造技術(shù)資料的保存。
六、做好操作人員的安全教育、技能培訓(xùn)和業(yè)務(wù)能力考核工作，確保規(guī)范操作，不斷提高操作人員的技術(shù)素質(zhì)。
七、根據(jù)本單位電梯使用情況，審定所編制的電梯定期檢驗(yàn)和維護(hù)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
八、定期和不定期組織檢查本單位電梯使用管理情況，并做好記錄與信息反饋。
九、負(fù)責(zé)對非公司責(zé)任的電梯事故進(jìn)行調(diào)查與分析，提出處理意見，組織整改措施的落實(shí)和跟蹤。
電梯工程主管崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)新接樓盤（宇）本專業(yè)的前期介入、圖紙會審、質(zhì)量監(jiān)督、驗(yàn)收接管的技術(shù)工作。
2、負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)各管理處完善管理區(qū)域內(nèi)電梯圖紙資料及維修檔案供歸檔。
3、負(fù)責(zé)電梯正常使用的技術(shù)監(jiān)督和指導(dǎo)。
4、制定電梯大中修計(jì)劃，報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)后施行。
5、負(fù)責(zé)電梯維修保養(yǎng)、年檢的組織工作和技術(shù)指導(dǎo)監(jiān)督。
6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)電梯經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的技術(shù)管理，努力降低損耗，提高設(shè)備利用率。
7、負(fù)責(zé)制定和完善公司內(nèi)部與電梯、消防設(shè)施安全使用、工程管理、維修管理及技術(shù)資料歸檔有關(guān)的管理制度。
8、負(fù)責(zé)由工程部主責(zé)的'本專業(yè)改造工程的組織施工、安全監(jiān)督、驗(yàn)收及結(jié)算。
9、負(fù)責(zé)本專業(yè)相關(guān)項(xiàng)目的費(fèi)用控制、審核和經(jīng)濟(jì)分析。
10、配合人力資源部組織本專業(yè)相關(guān)技能培訓(xùn)工作。
11、負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)對外的業(yè)務(wù)聯(lián)系，協(xié)調(diào)與相關(guān)主管部門的關(guān)系。
12、在必要時協(xié)助做好相近專業(yè)的工程管理及費(fèi)用控制。
13、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。
電梯工程主管崗位職責(zé)3
1、忠于公司，自覺維護(hù)公司的利益、形象、聲譽(yù)。
2、遵紀(jì)守法，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和組織紀(jì)律，服從上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排。
3、認(rèn)真貫徹落實(shí)崗位責(zé)任制，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程和員工守則。
4、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，做到"事事有著落，件件有回音"。
5、負(fù)責(zé)小區(qū)所有電梯的安全運(yùn)行管理。
6、負(fù)責(zé)園區(qū)電梯的維修與保養(yǎng)工作。
7、負(fù)責(zé)制訂本系統(tǒng)設(shè)備周、月、季、年度的保養(yǎng)計(jì)劃并組織實(shí)施。
8、負(fù)責(zé)園區(qū)電梯年檢與保養(yǎng)工作。
9、本系統(tǒng)設(shè)備發(fā)生故障時及時組織搶修，發(fā)現(xiàn)隱患及時組織排除，確保設(shè)備安全正常運(yùn)行。
10、負(fù)責(zé)電梯困人救援培訓(xùn)工作及參加和各專業(yè)知識培訓(xùn)。其培訓(xùn)內(nèi)容是：
1）熟悉電梯的`性能、構(gòu)造和使用方法，每天按要求準(zhǔn)時開啟和關(guān)閉電梯，確保電梯安全正常運(yùn)行。
2）及時處理應(yīng)急停機(jī)故障，接到應(yīng)急故障后應(yīng)迅速奔赴現(xiàn)場，先將電梯中被困客人救出，然后排除電梯故障。
3）做好電梯維護(hù)保養(yǎng)和電梯機(jī)房的清潔衛(wèi)生，做到無污跡、無灰塵、無垃圾。樹立安全第一的思想，嚴(yán)格執(zhí)行電梯維修保養(yǎng)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
11、新建樓宇電梯安裝工程質(zhì)量跟進(jìn)。
12、樹立安全第一的思想，嚴(yán)格執(zhí)行電梯維修保養(yǎng)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。
13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
電梯工程主管崗位職責(zé)4
1 、直接上級：管理處副經(jīng)理，直接下級：電工班長、電梯班長。
2 、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)，使質(zhì)量管理體系文件在本部門認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
3 、協(xié)助本專業(yè)系統(tǒng)質(zhì)量文件的編寫，指導(dǎo)、監(jiān)督質(zhì)量文件的貫徹。
4 、負(fù)責(zé)確保現(xiàn)場使用的文件為有效版本。負(fù)責(zé)專業(yè)資料的收集、匯總、歸檔。
5 、負(fù)責(zé)收集本專業(yè)的質(zhì)量信息。負(fù)責(zé)每日對分管區(qū)域進(jìn)行巡檢。
6、直接對管理處經(jīng)理負(fù)責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)電工、電梯工完成各項(xiàng)工作任務(wù)，確保電器通訊設(shè)備和電梯系統(tǒng)的正常運(yùn)作。
7 、負(fù)責(zé)編制相關(guān)的每日/周/月工作報(bào)表，本專業(yè)設(shè)備的月、季、年度的檢修、保養(yǎng)所需材料計(jì)劃，將批準(zhǔn)后的計(jì)劃下達(dá)到班組，并檢查落實(shí)情況。
8 、熟練掌握設(shè)備技術(shù)資料，負(fù)責(zé)解決有關(guān)技術(shù)問題，負(fù)責(zé)設(shè)備事故的處理。
9 、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定本專業(yè)各項(xiàng)管理措施，操作規(guī)程和技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃，配合技術(shù)監(jiān)督部門做好電梯的年度安全檢查工作。
10、組織本專業(yè)人員的技術(shù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，加強(qiáng)對維修工的考核，為經(jīng)理提供獎懲依據(jù)。
11、參加管理處例會，做好日常維保工作的.調(diào)派，參與現(xiàn)場指導(dǎo)、協(xié)調(diào)班組內(nèi)外關(guān)系，負(fù)責(zé)對相關(guān)不合格品（服務(wù)）的處理。
12、參與對供方的評審。負(fù)責(zé)對委外單位提供服務(wù)的全過程的監(jiān)視和進(jìn)行必要的測量。
13、帶領(lǐng)本專業(yè)員工合理、經(jīng)濟(jì)地操作，注意節(jié)能降耗，杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象。
14、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域內(nèi)的安全防火工作和清潔衛(wèi)生工作。
15、任職條件：35歲左右，大專以上學(xué)歷，身體健康，3年以上高層樓宇工程部相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具備一般計(jì)算機(jī)使用知識
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