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在當今社會生活中，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編收集整理的保安崗位職責，歡迎大家分享。
保安崗位職責1
一、門衛(wèi)要嚴格遵守值班紀律，堅守崗位，著裝整齊，文明執(zhí)勤，禮貌對待客戶，認真履行職責。
二、門衛(wèi)要自覺愛護公共財物，搞好室內環(huán)境衛(wèi)生以及定時清理門衛(wèi)負責的清潔區(qū)域和綠化花卉的修剪。
三、認真檢查進入公司的外來人員和車輛的'有效證件，填寫好紀錄，發(fā)現可疑情況和人員要妥善處理，及時匯報。
四、凡攜帶財物出入的人員，需相關人員出具證明。經門衛(wèi)人員檢驗登記后方可帶出。進入辦公樓須由來訪者與被訪者取得聯系，確認登記后方可進入。
五、維護公司門前的秩序，及時清理門前的東西或障礙物，保證公司門前交通暢通。
六、加強對工廠巡邏犬的安全管理,防止出現恐嚇、傷害路人的情況。
七、不準在門衛(wèi)值班室，做打撲克、下棋、喝酒、睡覺等與值班無關的任何活動。
八、不得私自脫崗，如需替崗必須向行政部門申報，確保值班正常連續(xù)運轉。
九、完成領導交辦的其他工作。
保安崗位職責2
一、熱愛本職工作，自覺遵守國家法律、法規(guī)，負責商場安全防范工作，保障商場管理工作正常運行。
二、秩序管理員上崗前應先進行儀容儀表自我檢查，按照規(guī)定著裝及佩戴胸卡，時刻保持個人儀容儀表端莊整潔。
三、上崗后，應始終保持良好的精神狀態(tài)。
四、文明服務、禮貌待人、規(guī)范用語，上崗期間不得與商戶及顧客有任何爭吵。
五、嚴格按照規(guī)定的時間上下班，上班不準遲到、早退、不得擅自離崗或私自串換崗，上崗期間不準喝酒、與商戶閑聊等與工作無關的事情。
六、熟悉商場內消防設施、設備的分布情況及使用知識，認真檢查治安、防火、防盜情況，發(fā)現隱患及時上報。
七、在巡邏中發(fā)現形跡可疑的人，應立即對其進行查詢，對發(fā)現推銷人員在商場內散發(fā)傳單、名片及亂拉業(yè)務等擾亂商場正常經營秩序的現象要及時進行制止。
八、如遇到商場內商戶裝修，巡邏員應查看其是否有占用公共消防通道、破壞消防設施及有無火災隱患等現象，如有違反上述規(guī)定的現象應及時處理或上報商場辦公室。
九、應妥善保管商場配發(fā)的通訊器材，如有損壞(不能修復)或丟失，由個人照價賠償。
十、如遇突發(fā)事件能迅速到位，并按照突發(fā)事件預案進行處理。
十一、根據商場規(guī)定的'營業(yè)時間按時開門、閉門。
十二、遇到火險及其它事故應迅速撲救或采取其它有效措施保護好現場并及時上報，如因臨陣退縮而導致嚴重后果的將依法追究相應責任。
十三、認真填寫值班日志，不得將值班日志撕頁或擅自改動。十四、隨時保持高度警惕，要堅持巡視管轄區(qū)域，堅決杜絕不安全隱患，發(fā)現異常情況要及時處理或匯報。
十五、認真完成領導交辦的其他任務。
保安崗位職責3
遵守酒店各項規(guī)章制度，嚴格保安紀律，負責夜班的安全保衛(wèi)工作。
堅守工作崗位，不脫崗、不瞌睡、精力集中，確保警衛(wèi)區(qū)域的安全。
加強重點區(qū)域重點部位的檢查力度，特別加強車場周邊圍墻、泳池、主樓、客房的巡查，發(fā)現可疑情況應及時處理。
泳池閉池后，要耐心說服、勸阻客人游泳，防止發(fā)生事故。
妥善處理突發(fā)事件和客人投訴，情況復雜時要請示值班經理。
負責監(jiān)督檢查各部門值班人員的當班情況，發(fā)現問題要及時提醒和糾正。
注意桑拿人員的動向，禁止騷擾旅客，違反規(guī)定的.要嚴格勸阻和制止。不聽勸阻造成不良影響的視情況處罰。
認真做好當班記錄和消防巡查記錄，交接班時當值情況要交接清楚
保安崗位職責4
學校保安負責守護好學校，保證學校公共財產不受損失，保證師生人身安全，為此特定如下職責：
1、學校保安人員肩負著學校安全保衛(wèi)重任，要有高度的責任感，嚴格遵守保安職業(yè)道德，要全天24小時在崗輪流值班，不得擅自離崗。
2、學校保安人員不得與他人閑談，凡來訪人員、學生家長，須問清情況填寫好來訪登記簿，征得有關人員同意后，方可放行。
3、嚴格控制學生在校期間，家長接送學生的自行車、摩托車進入校園。其他為學校服務的車輛經學校同意后方可進入校園。
4、學生在上學放學時間內，要及時排除校門外（左右5米）的`攤點、車輛堵塞障礙物，有效疏通學生擁擠現象。按時做好大門的開關工作（早上七時準時上崗開校門，晚七時關校門），做到門開人在。
5、課間不允許學生外出，如有外出學生須有由相關教師簽字的請假條，或有班主任陪同方可離校。閑雜人員、推銷商品人員不得放進學校，確保校園平安。每天做好相關報紙的收發(fā)、登記工作。
6、加強通道衛(wèi)生清掃，搞好學生上課時的安全巡邏，每天放學后，檢查學校、辦公室內電燈、電扇、門窗是否關好，發(fā)現未關，應及時妥善處理，要向學校保衛(wèi)處或后勤處領導匯報。
7、晚上在門衛(wèi)室值班，還要定時巡視校園，及時做好《安全巡邏日志》記載，發(fā)現問題要及時匯報或報警。
8、保安人員如因工作失職，造成學校財產損失或人員傷亡，需承擔相應責任。
保安崗位職責5
學校保安應樹立全心全意為學校、為師生服務的思想，熱情主動地做好本職工作。
1、全面履行安全保衛(wèi)人員的職責，搞好學校的安全保衛(wèi)工作，切實保障全校師生生命財產的安全，保證良好的教育教學秩序。
2、嚴格執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度，服從分配，不遲到，不早退，不無故缺勤，不隨意離開工作崗位，文明上崗，禮貌待人，保持值班區(qū)的衛(wèi)生，維護好校園內的秩序。
3、增強責任心，在學生上課及教師上班時間，外來人員出入需先登記，經允許方可進入校園，上課時無特殊情況，一般不得進入校內。學校教職工、學生在上課期間出校也必須進行登記。
4、認真做好來客和物品出入記錄。搞好每一位來人來客的檢查，遇有行跡可疑人員，可疑物品時，要及時處理或報告；對來校有逗留意圖的社會閑雜人員進行說服教育，制止閑雜人員進入校園和制止非在校小孩進入校區(qū)喧鬧；對因公來校的人員和來訪的家長，要熱情接待，由來客和有關人員聯系，核實后方可放行；防止未經允許的人員、機動車輛進入校門；經允許進入學校的機動車輛（如上級領導因公車輛），應監(jiān)督其停放于指定地點；出校物品必須嚴格審查。
5、監(jiān)督學生出入大門的.情況（遲到學生登記其姓名、班級后方可進入）；遇有不禮貌的、不遵守紀律的（如破壞和不愛護花草樹木、不注意環(huán)境衛(wèi)生的人員），給予批評教育，不聽勸阻頂撞者或嚴重違紀者送交政教處；非上學、放學時間，不準學生出入校門，特殊情況必須持班主任或政教處專制的請假條方可放行。
6、嚴禁學生強行出校門，杜絕翻圍墻外出等行為。加強對師生的摩托車及其他交通工具的管理與保管。加強校內巡邏。保安人員每天應經常加強整個校園的巡邏，上午不少于3次，下午不少于3次，深夜不少于2次。其中特別是校園圍墻周邊的巡邏，上午、下午各一次。嚴禁學生在圍墻圍攔處購買食品，在下課、放學、活動、晚自習等期間執(zhí)行校容監(jiān)察任務，發(fā)現學生嬉鬧、追逐、打鬧、違紀等不良現象應及時教育制止，及時清理進入校園的閑雜人員。每次巡邏后及時、準確填寫《巡邏日志》。
7、嚴格掌握作息時間，早晨6：30到校，準時開、鎖校門，晚上22：30離校，離校前要檢查教室、辦公室的燈火是否熄滅，門窗是否關好、鎖好。晚上對校園要進行巡視檢查，發(fā)現問題，要及時匯報、處理。保管好鑰匙，嚴禁擅自將鑰匙交與他人。晚上住校保安，做好夜間大門保衛(wèi)工作和校園巡夜工作，不得脫崗、離崗。
8、對校內的異常動態(tài)等不安全因素，要細心觀察，隨時記錄，及時向有關領導反映。
9、在學生放學前10分鐘，保安人員要在校門口巡視，疏導交通，發(fā)現校門口或學校附近有可疑人員、聚眾鬧事者以及其他有礙學生、教師的安全行為，應進行制止、疏導，并立即報告學校領導或值周教師采取措施，學生放學時要協(xié)助教師護送學生。學生每天上學時，也應在校門口巡視保證師生安全進入校門。
10、學生在校學習期間需外出時，必須持有班主任審批的規(guī)范的書面請假條。門衛(wèi)要認真審查請假條和學生證真?zhèn)�，做好出校登記；該學生返校時，門衛(wèi)做好入校登記。
11、在課間、就餐、集會、課外活動等學生在室外活動密集時，門衛(wèi)不得允許機動車輛進入校門。
12、進校人員須衣冠整齊，凡赤膊、穿背心、穿拖鞋和奇裝異服者一律不準進校。
13、保安值班室是保安工作和休息場所，嚴禁閑雜人員在保安室談笑打鬧和無故逗留，嚴禁在保安室打牌、下棋、喝酒、打電腦、干私活等，確保保安工作規(guī)范有序地進行。
14、如保安公司規(guī)章制度，擅離工作崗位、玩忽職守，視情節(jié)輕重，責令書面檢查和賠償全部損失，并上報保安公司。
保安崗位職責6
1目的
門衛(wèi)是單位形象窗口之一, 代表著一個企業(yè)的管理水平和整體形象。為了進一步規(guī)范門衛(wèi)管理工作，特制定本管理制度。
2適用范圍
本制度適用集團及各子公司的門衛(wèi)管理工作。
3門衛(wèi)人員的素質要求
3.1 按規(guī)定著保安制服、佩戴上崗證及警棍，認真履行職責，堅守崗位，按時交接班，不遲到、早退，嚴禁睡崗、竄崗、脫崗。
3.2 具有良好的服務意識，儀表端莊、文明用語、禮貌待人，努力奉行“顧客至上、服務第一”的服務宗旨。執(zhí)勤期間，不吃零食，不會客，不和其他工作人員閑聊、談天、嘻笑打逗，不從事與勤務無關的事情，不酒后上崗，嚴禁在崗喝酒、酗酒。
3.3 必須具有高度的責任感，認真負責，把好物資出門關。必須熟悉當班治安狀況，隨時處理工作的各種問題，發(fā)現可疑現象必須認真對待，按相關規(guī)定處理。
3.4 要具有良好的組織紀律性，服從上級調配，自覺遵守國家的法律法令和公司規(guī)定的各項規(guī)章制度，做到知法、守法，并接受各級檢查，體現出公司精神和良好的社會形象。
3.5 努力鉆研保安服務的業(yè)務知識，掌握保安的.服務技巧，不斷提高業(yè)務技能和服務水平。
4門衛(wèi)人員的工作職責
4.1 嚴格遵守執(zhí)行公司制度，恪盡職守，文明執(zhí)勤，禮貌待客。對來公司聯系業(yè)務的人員應熱情接待，問清來公司事由后，應做好向導工作。
4.2 負責所有進出公司的車輛安全，負責維修保養(yǎng)車輛的進出、停放的安全及維修出店放車條收繳工作。凡進入公司的車輛，執(zhí)勤人員應認真登記其車牌號。
4.3 凡公司物資出門，無論是單位或個人，必須辦理完備的財務手續(xù)，門衛(wèi)執(zhí)勤人員應嚴格檢查。對手續(xù)不全、不符的，應拒絕放行。
4.4 做好每日工作的記錄備案。記錄表包括：來訪登記表、夜間值班表、電話登記表等，并做好月度、年度工作臺賬。
4.5 夜間值班必須加強巡查，做到勤巡邏、勤瞭望、勤觀察、勤檢查。對重要部位要嚴格細致的檢查，及時填寫巡邏記錄。
4.6 負責對公司相關設備，如消防、水電氣、門窗等的安全檢查，做好節(jié)能工作，杜絕安全隱患。發(fā)生火災等緊急情況時，要沉著冷靜，果斷采取應急預案措施，及時報警及向上級領導匯報，并積極做好撲救工作，避免公司財物造成損失。
4.7 發(fā)現違紀、偷竊等行為，要及時制止、匯報并做好記錄。發(fā)生治安事件和災害事故，應采取積極有效的應變措施，并及時向公安機關或相關部門報案。
4.8 做好信件等的收發(fā)工作，對掛號信、快遞、包裹等重要信件需進行登記、簽收。
5附則
本制度自頒布之日起實施。
保安崗位職責7
值班人員要以主人翁精神做到盡職盡責，嚴格要求，工作到位，高質量完成保衛(wèi)、保潔等任務。
一、保衛(wèi)工作：
1、按時交接班，做好交接巡查和記錄。
2、嚴守崗位，值班期間不得外出、串門或干職責以外的事。
3、及時關閉大門，未經允許不許外人進入、取水、存放物品、車輛等。
4、不得容留外人在傳達室聊天、打牌。
5、及時接傳電話，做好值班記錄，重要事情及時報告。
6、巡查大門、前后院、樓層，檢查水、電、門窗關閉情況，晚上接班后，早晨交班前各巡查一次，確保財產安全。
7、掌握消防知識，知道滅火器放置地點，會使用滅火器。
二、保潔工作：
負責樓外臺階、門廳、一至五樓樓道、盥洗室、廁所、樓梯扶手的'衛(wèi)生。
具體要求：
1、臺階、門廳、樓道、樓梯、扶手、窗臺擦干凈，不留污漬和擦痕（泥痕）。大廳墻裙、柱子、屏風要經常擦拭，墩布用后涮凈放好。
2、盥洗室水池、臺面擦干凈，地面無積水。
3、大小便池用水沖凈，垃圾及時清除，定期清洗無污漬、無異味，男廁所吊便器無塵土、無雜物。
4、保持墻壁干凈，不滴濺泥點、污漬。
5、保持傳達室干凈、整潔。
6、雨、雪天氣，早晨上班前掛警示牌，臺階鋪好防滑物，并及時回收、清洗、保存。
三、管好電熱水器，定時開關、清除水垢，保證用開水。
四、按要求參加公司會議和學習。
五、做好單位交給的其它工作。
保安崗位職責8
一、認真學習有關法律和治安保衛(wèi)常識，服從物管小組的領導，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，積極維護家屬院內秩序，做好保衛(wèi)工作，認真做好值班記錄。
二、嚴格遵守工作紀律，堅守工作崗位，做好防火、防盜，防破壞防治安事故的'“四防”工作，確保家屬院內公有設放的安全。
三、認真做好家屬院內局城環(huán)境衛(wèi)生的打掃工作。
四、引導本單位內部車輛按序停放，嚴謹亂停亂放;嚴謹個體商販在家屬院內高聲叫賣。
五、夜間巡視家屬院各個角落，嚴防可疑人員隨但入內，發(fā)現異常，及時爭取本物管小組其字成員的協(xié)助或報警。
六、物件出家屬院門時，必須要有住戶或單位證明，并且要登記簽字，否則門衛(wèi)人員不予放行。
七、全天只開小門，出入車輛有門衛(wèi)驗卡開門
八、嚴格執(zhí)行交接班制度，準時上下班，不擅離職守;因故請人代班，必須事前得到主管領導批準。
九、對外來人員要求暫守物品時，應予謝絕。
十、違反上述規(guī)定，視情節(jié)給予處理，直至追究責任
保安崗位職責9
1.注意大堂出人客人的動向，細心觀察，保證酒店和客人的生命財產安全。
2.保持高度警惕，協(xié)助總服務臺辦理客人人住或離店手續(xù)，防止客人的行李丟失。
3.維護大堂的秩序，對在大堂發(fā)生爭吵、大聲呼叫、到處亂串的客人要立即上前婉言勸說和制止，使大堂保持高雅寧靜。
4.注意保護大堂的公共設施,勸阻客人隨意敲擊和損壞或躺在大堂賓客休息沙發(fā)上，以保持大堂文明的環(huán)境。
5.要防止客人在大堂亂丟、亂吐、亂縛、亂坐，發(fā)現此情況應立即委婉勸阻。
6.小孩在大堂追逐打鬧、玩耍，或衣冠不整的`客人進人大堂時，要及時勸阻。
7.夜深時要加倍警惕，注意警戒，對24：00以后進入大堂的客人要認真觀察，發(fā)現可疑人員應上前詢問。
8.不得在大堂和其他人閑聊。
9.不得擅離職守,要熱情禮貌、周到地回答客人的詢問。
保安崗位職責10
一、保安人員在遵守公司保安部的規(guī)定時，還應自覺遵守公司制定的其他相關規(guī)定
二、保安人員在上班時應統(tǒng)一著裝(穿保安公司制服)，穿著得體，儀表端莊大方
三、提高工作責任心，消除麻痹思想，確保游客中心的安全，上班時堅守崗位，保持高度警惕性，上班期間不得喝酒，不搞娛樂活動，不做與工作無關的事
四、工作期間，勤于巡邏檢查工作環(huán)境中的治安情況，消防設備、門窗、電線路等設施情況，要保證使其處于正常狀態(tài)，嚴防各類事故隱患發(fā)生，并認真做好檢查記錄
五、工作期間，發(fā)現異常情況，應做積極有效地處理，遇到重大事情時，應及時上報，發(fā)生案情或緊急事情時，積極上報，并撥打110等求助電話，同時采取應急措施，力爭損失降到最小程度
六、認真做好外來人員的詢問，查驗有效證件，禁止閑雜人員進入辦公場所
七、負責景區(qū)停車場環(huán)境清潔、秩序的`督查工作，負責指揮，疏導車輛停放的位置，保證停放的車輛安全有序，出入暢通
八、負責景區(qū)停車場的服務綠化帶除草及修剪
九、工作期間不得離崗，如有特殊情況需離崗，要向景區(qū)負責人提交書面申請或電話申請，經得同意后才能離開，如發(fā)現保衛(wèi)人員有不在崗行為景區(qū)將根據景區(qū)員工管理辦法中的有關條款進行處罰，并本月考核不及格，三次以上將自動解除合同
保安崗位職責11
崗位職責：
1、保安員在購物中心保衛(wèi)部及保安隊的領導下進行工作；
2、保安員應嚴格履行保衛(wèi)部制定的各項崗位職責，具有高度的事業(yè)心和責任感，認真負責，忠于職守，不得做任何有損購物中心形象的言談、舉止、動作等；
3、著裝整潔、儀容端莊，按照規(guī)定佩帶器材、對講機等工具；
4、對前來購物的顧客要有禮貌，語言要親切，態(tài)度和藹，不得和顧客發(fā)生爭吵；
5、保安員要認真學習有關法、政策紀律和公司的.各項規(guī)章制度，增強法制觀念和政策紀律觀念，自覺地遵紀守法；
6、經常進行巡視，勤巡、勤查，及時排除各種不安全因素，確保責任區(qū)內人、財、物的安全；
7、門前及車場保安員要切實做好門前的警戒，要注意車輛和行人的安全；
8、不斷巡視，杜絕損壞車輛的事故發(fā)生，減少車輛堵塞，保證車輛出入暢通；
9、完成保衛(wèi)部交辦的其它工作任務。
保安崗位職責12
一.總則
為保障公司的正常工作秩序，對生產工廠、倉庫或其他辦公、經營重地，設立門衛(wèi)值班，特制定本管理制度。
二.管理內容
1、凡出入本公司人員均須驗明身份，通過訪客登記管理本進行登記才允許入內。來賓離開時，填寫離開時間。
2、人員攜帶物品出門，須憑行政部出具的出門證明才予放行。
3、公司車輛、人員在上班時間外出，門衛(wèi)須過問并記錄出入時間。
4、人員因病離開，須將有關證明給門衛(wèi)交驗。
5、門衛(wèi)記錄員工遲到早退時間。
6、門衛(wèi)負責管理公司辦公場所的汽車場、自行車停放秩序。自行車進出辦公場所大門均應下車推行。
7、門衛(wèi)仔細盤查欲進入辦公場所的可疑人員，將其勸退，或報安保部門協(xié)助處理。
三.門衛(wèi)人員
1、門衛(wèi)屬公司行政部門領導。
2、門衛(wèi)崗位職責另行規(guī)定。
3、門衛(wèi)的雇傭。
1).門衛(wèi)崗位可為臨時非正式員工，特殊情況為正式員工。
2).門衛(wèi)不宜招納退休的人員。為提升公司形象，增加其反應、機動能力，應招聘青壯年擔任。
四.對門衛(wèi)人員的考核，采取月度工作表現考核的方法。具體見表。
1.月度業(yè)績考核為a者，本月工資增加3%；
2.月度業(yè)績考核為b者，本月工資保持不變；
3.月度業(yè)績考核為c者，本月工資減少5%；
4.月度業(yè)績考核為d者，本月工資減少12%；
5.月度業(yè)績考核為12個a者，即全年的月度考核都為a，其下一年工資（工齡工資不在其內）增加5%；
6.月度業(yè)績考核為10個a，2個b者，其下一年工資（工齡工資不在其內）增加2%；
7.月度業(yè)績考核有6個d者，公司將辭退該員工。
五、門衛(wèi)人員的年度綜合考核以其月度考核為基礎，由直接上級給出綜合判斷。綜合判斷的結果將與該門衛(wèi)人員的年底獎金掛鉤。具體情況如下：
1.月度業(yè)績考核結果相應的分值a：0.5；b：0.0；c：-0.3；d：-0.5。由12個月的累計分數確定對該員工的綜合評判。
2.累計分數大于等于5分者，年度為a；
3.累計分數小于5分，大于等于3分者，年度為b；
4.累計分數小于3分，大于等于0分者，年度為c；
5.累計分數小于0分者，年度為d；
六、附則
本辦法由安保部解釋、補充，經總經理批準頒行。
第一條值班人員必須及時處理各類突發(fā)事件。如遇重大事件，難以處理的，應及時報告單位導領，并請求有關部門協(xié)助處理。
第二條堅守工作崗位，不得擅離職守，不做與值班無關的事項。值班員工在值班時間內，擅離職守應給予記大過處分，因情節(jié)嚴重造成損失者，從重論處。
第三條維護好室內秩序。做到整潔衛(wèi)生。禁止在工作時間大聲喧華。無關人員不得隨便進入值班室。
第四條按規(guī)定時間交接班，不得遲到早退，并在交班前寫好值班記錄，以便分清責任。
第五條值班員工應按照規(guī)定時間在指定場所連續(xù)執(zhí)行任務，不得中途停歇或隨意外出，并須在本公司或工廠內所指定的地方食宿。
第六條值班員工收到電文應分別依下列方式處理：
1、屬于職權范圍內的可即時處理。
2、非職權所及，視其性質應立即聯系有關部門負責人處理。
3、密件或限時信件應立即原封保管，于上班時呈送有關領導。
第七條值班員工應將值班時所處理的事項填寫“報告表”，于交班后送主管領導核定。
七、工廠警衛(wèi)人員值勤準則
第一條警衛(wèi)勤務應每日24小時執(zhí)行不輟，其各班服勤時間，由廠辦制訂，報綜合辦批準執(zhí)行。
第二條警衛(wèi)人員應恪守本公司一切規(guī)定，尤應嚴遵下列守則：
1、應絕對服從上級命令，切實執(zhí)行任務，不得偏袒徇私。
2、平時應謹言慎行，執(zhí)行職務時態(tài)度和藹嚴正，不亢不卑。
3、服勤中應整肅服裝儀容，對于應急及防身器具等應經常佩帶，或儲備齊全，以應不時之需。
4、服勤中應時刻提高警覺，遇有重大災變時，更應臨危不亂，果斷敏捷，作適當之處置，并立即報告上級。
5、服勤中應嚴守崗位，不得擅離職守或酗酒、閑聊、閱讀書報、睡覺等失職情事。
6、應熟記廠內各處之水、電、燃料、開關、門鎖及消防器材放置地點，以免臨急慌亂，對重要路口電燈、門窗、籬墻等有缺損時，應即建議廠務單位處理。
7、應管制入廠人、物、車輛，對未掛識別證或未辦妥入廠手續(xù)者，一概不準入廠，并絕對禁止攜(夾)帶違禁品入廠，除工廠需料外對危險或易燃品應嚴拒攜入。
8、應遵照巡邏路線按時或不定時巡邏工廠各處。
9、交換班時，應將注意事項交代清楚，并將服勤中所見重要事項或事故，以及巡邏時間等記錄在“警衛(wèi)日志簿”，并附有關資料逐日分呈廠辦核閱。
第三條人員管制：
1、輔導員工遵守各項規(guī)定，并制止不法行為的發(fā)生，維持工廠及辦公處所秩序。
2、外界來賓到工廠接洽業(yè)務或參觀訪問以及廠商的營業(yè)、采購、檢查、安裝人員等應至警衛(wèi)室辦理入廠手續(xù)，發(fā)給來賓證，并聯絡有關單位接待。非經本廠人員接待，不得任其進入廠區(qū)。
3、假日加班人員或因事需進廠者，應持相關申請單核準后，準予進廠。公司或其他各廠同仁得憑識別證辦理登記后進廠。
第四條物品管制：物品放行應憑核準的.“放行單”。經警衛(wèi)簽認后之放行單由警衛(wèi)室按順序裝訂保管。放行物品的分類(如材物料、半成品、成品、用品、資產、廢料、機械設備等)及授權核準人員由各部門制定“責任人表”送警衛(wèi)室執(zhí)行。
a)廠商交貨時所隨帶運出的物品，在進廠時先由警衛(wèi)人員查驗登記，于離廠時再經警衛(wèi)人員依原登記查對符合后始予放行。
b)離廠人員經警衛(wèi)查獲有私帶公物或他人物品之嫌者，暫扣留物品，并以下列程序處理：
c)廠內住宿人員攜帶人個物品出廠時，按下列所定處理：
d)本公司員工及外賓不準攜帶照相機進廠。如遇特殊情況，需先報綜合辦批準。
第五條車輛管制：
本廠各型車輛(汽車、機車)出廠須憑相應的核實單據放行。私人車輛須有公司開據的通行證方可進出。進出工廠車輛應一律檢查，進廠車輛當注意有無載有違禁、危險或易燃物品，出廠車輛載有貨物時，應憑放行單查驗無誤后放行。
第六條緊急事件之處理：
1、發(fā)現竊盜時，以收回失竊物為首要，并應立即呈請?zhí)幚怼?/p>
2、警衛(wèi)人員應熟練安全裝備的使用。了解配置地點，緊急事發(fā)生時應鎮(zhèn)靜以最有效方法使災害減少至最低限度，不可慌張誤事，視情況按下列程序處置：
保安崗位職責13
為加強企業(yè)治安管理工作，保障公司生產經營秩序和財產安全，制訂本規(guī)定，保安人員定崗情況：共計定員8人。
1、前門崗：白夜班定編各2人；
2、巡查崗兼電子組裝后門崗的管理白夜班定編各1人，電子組裝前門負責人員出入的安檢定編1人。
3、另有一人根據各崗輪休的`進行替班，保證全年每日各崗人員正常值守。
一、適用范圍
本崗位職責適用于所有保安人員，因特殊情況，保安員不能到崗，公司安排的臨時保安員或值班人員參照適用。
二、工作紀律
1、
2、
3、
4、值班時間必須統(tǒng)一著裝，服裝整齊、整潔；執(zhí)行勤務時應態(tài)度和藹、文明禮貌；值班時間不得出現空崗，保安人員不得私自離開工作崗位；值班時間嚴禁在警衛(wèi)室吸煙、睡覺、飲酒、吃零食等與工作無關的活動；
5、除保安人員以外禁止進入保安室或在保安室逗留（行政管理人員檢查工作除外）；
6、交接班應提前10分鐘到達崗位，做好交接班記錄。
三、崗位職責
保安工作有人事行政部主管負責對保安人員履行崗位職責的情況進行日常監(jiān)督檢查，保安員應履行以下崗位職責：
1、
2、嚴格執(zhí)行公司已告知的相關規(guī)章制度；（培訓內容）
定時對公司區(qū)域進行巡檢，保安員在夜間進行安全巡查、履行防火、防盜等職責時，如發(fā)現可疑人員應立即對其進行盤查；如發(fā)生案件應及時向警方報案，同時要保護好現場，并詳細記錄備案；
3、
4、
5、每日交接班時，做好任務提示、注意事項及其他交接工作；每日職工上班、下班時，應立哨于保安室外，并監(jiān)督員工打卡；對來往車輛、人員進行登記，并電話通知受訪人，辦理相關手續(xù)后方可放行，指引外來人員到接待處，出公司時檢查并收回登記證；如遇員工或外來人員強行出入廠區(qū)，保安人員應及時進行攔截，因暴力發(fā)生肢體沖突攔截無效（只限男員工）應及時上報行政主管部門，甲方不追究乙方責任。
6、對外出車輛進行詳細檢查，對帶出物品進行檢查，并與《出門證》核實無誤后方可放行（非公司物品除外）。
7、接收到公司的外來信件、包裹及報刊的收發(fā)，按規(guī)定進行登記，并電話通知收件人取件；
8、
9、保持保安室及周圍的環(huán)境衛(wèi)生。
如遇突發(fā)治安事件難以排除時，須立即通知公司行政人員，或向公安或相關部門報警（110、119、120等）。
10、行政部門安排的其他涉及公司治安防范的工作，具體內容在雙方協(xié)商一致后執(zhí)行。
四、處罰規(guī)定
經檢查發(fā)現未按公司規(guī)定執(zhí)行崗位職責，每一次給予扣除服務費50元；保安人員嚴重違反規(guī)定，保安公司予以更換保安。
保安崗位職責14
崗位職責：
1、根據保安相關規(guī)定，負責做好放火、防盜、防事故等工作，保障公司利益；
2、嚴格按照驗證制度，防止未經許可的人員、車輛、物資擅自進入大廈，維護公司的治安秩序；
3、負責做好公司信件的登記發(fā)放工作，做好貨物進出的登記查驗、車輛進出指揮有序停放；
4、及時處理大廈內發(fā)生的`各種突發(fā)事件并及時報告；
5、樹立嶄新保安人員風貌、展現公司窗口，做好門衛(wèi)室及周圍衛(wèi)生保潔工作，維護公司形象；
6、完成領導安排的其它臨時性任務。
任職資格：
1、45歲以下，一年以上保衛(wèi)工作經驗。
1、中專以上學歷，受過一年的保衛(wèi)培訓及退伍軍人優(yōu)先。
2、責任心強，服從公司管理，有較強的安全意識。
3、人品端正，愛崗敬業(yè)，工作態(tài)度細致，踏實，能吃苦耐勞。
保安崗位職責15
一、保安員的守則
1 遵守國家政策法令、法規(guī)，遵守市民行為道德規(guī)范，遵守本院一切規(guī)章制度。
2.服從領導、聽從指揮、團結同事、互幫互助，按時按質完成各項工作任務。
3 嚴格遵守勞動紀律，按質量標準要求開展工作，作業(yè)場所禁止無關人員逗留。
4講究社會公德和職業(yè)道德，嚴守醫(yī)院機密，廉潔奉公，維護集體利益和幼兒園聲譽。
5 愛護公物及公用設施，自覺維護和保持環(huán)境衛(wèi)生。
6 勤儉辦公，節(jié)約用水、用電，杜絕一切浪費現象。
7 衣容整潔、精神飽滿、待人熱情、文明用語。
二、保安工作態(tài)度
1 服從領導――不折不扣地服從上級的工作安排及工作調配。 2 嚴于職守――堅守本職崗位，不得擅自離崗、串崗或睡崗。
3 正直誠實――對上級領導、同事和客戶要以誠相待，不得陽奉陰違。
4 團結協(xié)作――各部門之間、員工之間要互相配合，同心協(xié)力地解決困難。
5 勤勉高效――發(fā)揚勤奮踏實的精神，優(yōu)質高效地完成所擔負的工作。
三、儀容儀表
(一)上崗著裝保持干凈整潔，扣好紐扣，不得敞開外衣，卷起褲腳、衣袖，領帶必須結正。著裝整潔，帽子戴正，扣好紐扣。不得敞衣露懷，卷袖挽褲腿，內衣不得外露.
(二) 精神振作、姿態(tài)端正，不準留長發(fā)、大鬢角，胡須;執(zhí)勤時要佩戴好工作證和執(zhí)勤器具。
(三) 行為舉止
1 舉止文明、大方、端莊、穩(wěn)健。
2 用語文明，談話自然。
3 精神振作，姿態(tài)良好。抬頭挺胸，不得弓腰駝背，不得東倒西歪，前傾后靠，不得伸懶腰;不袖手、背手叉腰或將手插入衣袋內，執(zhí)勤時不準吸煙、吃零食，不得搭肩挽背。
四、保安員有下列行為之一的`堅決予以辭退
1. 違法亂紀受過相關機關處罰的;
2. 敲詐勒索，收受利益的行為;
3. 利用工作之便，監(jiān)守自盜的;
4. 值班時間喝酒的;
5. 多次違反保安員各項規(guī)章制度，屢教不改的;
6. 目無組織紀律、不服從管理、不聽從指揮、辱罵頂撞領導的
五、衛(wèi)生
1、晚上值班的人員負責把幼兒園外甬路清掃一遍，花壇內的雜物清理干凈。
2、如果遇上下雪天氣，白天值班的人員提前到園與值班人員清理積雪。
3、保安室衛(wèi)生每天至少清掃一遍，每周拖一遍，每天保持地面干凈，物品擺放整齊，嚴禁放私人物品。
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