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在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展、人們往來越來越密切的今天，申請書起到的作用越來越大，我們在寫申請書的時候要注意語言簡潔、準(zhǔn)確。那么申請書應(yīng)該怎么寫才合適呢？以下是小編收集整理的新員工轉(zhuǎn)正申請書，希望能夠幫助到大家。
新員工轉(zhuǎn)正申請書 篇1
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我于20xx年4月19日來到xxx有限公司，開始我的實習(xí)工作生活，于七月份開始試用期。時間一晃而過，轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。
在試用期的這段短暫的日子里，使我收獲良多，也是我對公司的了解和認(rèn)識更加全面和透徹，看到我們公司不斷成長，規(guī)模不斷擴(kuò)大，公司制度不斷完善，令我對于公司未來的發(fā)展產(chǎn)生無限期待。從中我經(jīng)歷了許多事情，讓我感受到了嵩嶼碼頭所蘊(yùn)含的巨大魅力，對于剛剛畢業(yè)的我，產(chǎn)生了深深的吸引，吸引我將自己與嵩嶼緊緊的融合在一起，用碼頭的豐富填補(bǔ)我的不足，用我的熱情為嵩嶼碼頭的成長稍盡微薄之力。
這一個月來，我全身心投入工作。工作認(rèn)真、踏實且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；樂于與他人溝通，有很強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力；責(zé)任感強(qiáng)，確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項工作；積極學(xué)習(xí)新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，自己不斷的產(chǎn)生更多的求知欲望，努力學(xué)習(xí)碼頭的業(yè)務(wù)流程。我知道作為一名技術(shù)員，對于知識要求比較高，比較全，所以學(xué)習(xí)對于我是甚為重要！在公司里，我不斷的學(xué)習(xí)和擴(kuò)充it知識，做好本職工作，不懂就問，努力提高自己的綜合能力，下班后，不斷的查資料，學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)知識，從而進(jìn)一步提高自己的電腦技術(shù)。因此，我現(xiàn)在已經(jīng)能熟練維護(hù)公司的系統(tǒng)，包括有線終端和無線終端，能夠處理電腦軟硬件所引起的.相關(guān)故障，基本上擁有了一名系統(tǒng)維護(hù)員最基本的才能。今后，我將會去更深入學(xué)習(xí)碼頭特有的系統(tǒng)，尤其海勃系統(tǒng)，并向其他同事學(xué)習(xí)處理相關(guān)異常，進(jìn)一步提高自己的碼頭技能。
在今后的工作和學(xué)習(xí)中，我會進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。自己知道英語方面存在很大的欠缺，在中外合資大型企業(yè)里將會給我?guī)砗艽笳系K，所以今后我也會在業(yè)余時間想辦法學(xué)習(xí)！
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書 篇2
親愛的領(lǐng)導(dǎo)：
我成了x國家電網(wǎng)的安全試驗，在這段時間內(nèi)，我認(rèn)為他完全可以勝任，應(yīng)用程序是被轉(zhuǎn)換為全職員工。
第一次來到該公司，是擔(dān)心，我不知道如何與人交往，如何做好生活，但寬松，和諧的工作氛圍，美國公司的>企業(yè)文化，讓我很快完成從軍事工作人員的過渡。在這個時候，我的主要工作是安全性，通過鍛煉，我熟悉公司作為一個整體的安全流程。在工作中，我總是設(shè)置嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真，每個領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，同時積極作為一個領(lǐng)先的.市場份額的關(guān)心和負(fù)擔(dān)；服務(wù)不明白的問題虛心向同事學(xué)習(xí)的意見，不斷提高充實自己，希望盡快采取行政主管，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。
當(dāng)然，進(jìn)入就業(yè)市場，難免有些沙漠正確的，你想領(lǐng)導(dǎo)的小失誤，但以往的經(jīng)驗，這些經(jīng)驗讓我不斷成熟，考慮更全面地處理各種問題，以防止發(fā)生類似失敗。在這里，我特別要感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們的入境指引和幫助我，非常感謝你給我提醒和改正錯誤，在工作中出現(xiàn)的。
1個月后，現(xiàn)在我已經(jīng)能夠獨立工作，當(dāng)然，我仍然有許多不足之處，提出的問題處理的經(jīng)驗，團(tuán)隊合作能力，還需要進(jìn)一步增強(qiáng)，有能力繼續(xù)了解如何提高您的業(yè)務(wù)需求。
這是我恢復(fù)后的第一份工作，我學(xué)到了很多東西，因為這個時候，你>收獲了很多，看到該公司的快速發(fā)展，我深感驕傲和自豪，更為緊迫的狀態(tài)，你想一個正式員工在這里工作，實現(xiàn)自己的目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價值，并與公司共同成長。
在這里，我作出了積極的申請，懇請領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)行使自己，實現(xiàn)理想的機(jī)會，對我來說。我會用適度的飽滿的熱情和做好我的工作態(tài)度，為企業(yè)創(chuàng)造價值，與一個更加美好的未來與公司的前景！
此致
敬禮！
申請人：
xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書 篇3
各位公司領(lǐng)導(dǎo)：
你們好！
在這里我以平常人的心態(tài)，參與銷售員工轉(zhuǎn)正申請。首先應(yīng)感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造這次轉(zhuǎn)正申請的機(jī)會，經(jīng)過四個月工作鍛煉使自己各方面素質(zhì)得以提高，幾個月的工作使我深深感受到機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存，成功與幸酸同在。
參與這次申請，使我在求真務(wù)實認(rèn)識自己，在積極進(jìn)取中不斷追求，在拼搏奉獻(xiàn)中實現(xiàn)自己，在市場競爭中完善自己。我深知加入銷售部工作十分重要，這主要體現(xiàn)在以下三個方面:
一是為企業(yè)樹立好公司形象做好本職工作。
二是為企業(yè)促進(jìn)業(yè)務(wù)，宣傳企業(yè)文化。
三是為企業(yè)回籠資金，當(dāng)好配角，胸懷全局，當(dāng)好參謀，服從領(lǐng)導(dǎo)。
如果說我申請成功，我的工作思路是以“三個服從”要求自己，以“三個一點”找準(zhǔn)工作切入點，以“三個適度”為原則與人相處，我會盡的努力去找結(jié)合點，我的.處事原則和風(fēng)格是，努力做到嚴(yán)格要求，嚴(yán)密制度，嚴(yán)守紀(jì)律，我將用真情和愛心去善待我的每一位同事，使他們的人格得到充分的尊重，相互給我們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間，用制度和崗位職責(zé)去管理我自己，讓我象圓規(guī)一樣，找準(zhǔn)自己的位子，象尺子一樣公正無私，象太陽一樣給人以溫暖，象竹子一樣每前進(jìn)一步，小結(jié)一次。
我的工作目標(biāo)是：“以為爭先，以為促為”。爭取公司領(lǐng)導(dǎo)對銷售部的工作給予支持，使我們工作管理制度化，服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，參謀有效化。溝通員工與公司領(lǐng)導(dǎo)之間關(guān)系的橋梁，宣傳精神文明的窗口，傳播企業(yè)文化的陣地，培養(yǎng)人才的搖籃，連接企業(yè)合作的紐帶，我原與大家共創(chuàng)美好的未來，迎接公司輝煌燦爛的明天。望公司領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)為盼。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書 篇4
您好！
我于20xx年x月二日進(jìn)入酒店，根據(jù)酒店的需要，目前擔(dān)任xxx一職，負(fù)責(zé)xxx管理工作。
本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作能力；責(zé)任感強(qiáng)，確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項工作；積極學(xué)習(xí)新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，平時利用下班時間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，來提高自己的綜合素質(zhì)，目前正自學(xué)日語課程，計劃報考全國研究生碩士，以期將來能學(xué)以致用，同酒店共同發(fā)展、進(jìn)步。
三個多月來，我在x總、酒店領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進(jìn)步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：一、思想上個人主義較強(qiáng)，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹(jǐn)慎，尊重服從；二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己；三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工來自作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠，離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離；四、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。在今后的`工作和學(xué)習(xí)中，我會進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí)，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。
根據(jù)酒店規(guī)章制度，試用人員在試用期滿三個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向x總申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。
來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，酒店的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn)，希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。
新員工轉(zhuǎn)正申請書 篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!首先，十分感謝您給我到貴公司Xx從事Xx工作的機(jī)會，對此，我感到無比的榮幸。
我于20xx年1月22日進(jìn)入Xx實習(xí)，根據(jù)公司需要，目前從事Xx工作。到20xx年4月23日，3月的試用期將滿。根據(jù)我司規(guī)章制度，現(xiàn)鄭重申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
本人工作認(rèn)真熱情、細(xì)心且有較強(qiáng)的職責(zé)心和進(jìn)取心，勤勉不懈;性格開朗，樂于與他人溝通和交流，具有良好的團(tuán)隊意識;職責(zé)感強(qiáng)，確保完成本職工作，與同事相處融洽，配合同事與領(lǐng)導(dǎo)完成各項工作;用心學(xué)習(xí)新知識、技能，主動向同事學(xué)習(xí)，并利用下班時間充電，提高自身綜合素質(zhì)。
綜合看來，我認(rèn)為自己選取Xx是一個正確的.選取，原因如下：1)Xx為金融行業(yè)第一線，能夠近距離接觸客戶，發(fā)揮自己所長;2)Xx的領(lǐng)導(dǎo)具有長遠(yuǎn)的眼光、具有高效的、果敢的、出色的領(lǐng)導(dǎo)魅力和人格魅力;3)投資顧問團(tuán)隊能夠為我們年輕人帶給一個年輕的、活躍的、具有無與倫比的發(fā)展前景的、充滿挑戰(zhàn)性且富有魅力的成長平臺。
為了更好地利用這個平臺，更快地成長，我認(rèn)為自己今后努力的方向是：從基礎(chǔ)工作做起，踏實勤奮，提高專業(yè)素養(yǎng)，提高分析潛力，爭取年底能夠?qū)崿F(xiàn)獨立工作，為客戶和公司創(chuàng)造價值。具體而言，在業(yè)務(wù)上要做到：1)行情全方位跟蹤、研究大勢;2)實時跟蹤行業(yè)、公司的發(fā)展及動向;3)按時完成交易日記和周記，提高投資決策潛力。此外，還要加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)和同事及客戶的溝通與交流，明白公司所需，了解客戶的需求，與同事一齊進(jìn)步，與公司共同成長。
最后，我相信，在全體員工的共同努力下，我們Xx的業(yè)績會愈來愈好，我們Xx的明天必將更加輝煌。在今后的工作中，作為投資顧問團(tuán)隊的一員，我將更加努力上進(jìn)，實現(xiàn)自我，創(chuàng)造價值，貢獻(xiàn)社會。因此，懇請上級領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正，讓我成為Xx中的一名正式員工。謝謝!
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書 篇6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
時光飛逝，我于20xx年2月15日成為公司的試用員工，加入公司已有一月，任行政助理一職，但“不在其位，不謀其政”，很多事情跟想象的不一樣。在這一個月中，我在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下和同事們的幫助下，順利完成了各項工作，在思想覺悟方面有了進(jìn)一步的提高，現(xiàn)將我的工作總結(jié)如下：
1、熟練操作公司微信公眾號發(fā)文與抖音發(fā)布
剛進(jìn)公司，我就參加了年度表彰總結(jié)暨動員大會，負(fù)責(zé)會前主持詞的撰寫與大會拍攝與后期宣傳，策劃了三八婦女節(jié)知識交流活動，本月公眾號發(fā)文5篇，抖音視頻發(fā)布2個。
2、完善公司行政管理制度
目前，已制定完善了私車公用管理制度、會議制度、文化管理制度、行政接待制度，且尚在完善。行政衛(wèi)生保潔制度、食堂管理制度尚在制定與完善。
3、熟悉公司基本經(jīng)營理念、使命、宗旨及價值觀。
4、基本熟悉一些車間印花、染色、水洗等設(shè)備、工藝流程及產(chǎn)品，尚在全面熟悉中。
5、了解一些5S現(xiàn)場管理工作
目前車間5S現(xiàn)場管理具體落實了設(shè)備點檢、設(shè)備管理標(biāo)識、設(shè)備狀態(tài)管理標(biāo)識、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)責(zé)任人、設(shè)備安全操作規(guī)程、�；诽崾镜裙ぷ鳌Ｍ瑫r，跟隨綜合部熟悉了下車間的安全隱患檢查，如消防器材、變電箱、出風(fēng)口等。
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
當(dāng)然，工作中難免出現(xiàn)一些小差錯需領(lǐng)導(dǎo)指正，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的事情發(fā)生。在此，我要特地感謝總經(jīng)理、部門領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。同時，對自己在今后的工作中也有更高的要求。
一、努力學(xué)習(xí)，全面提高自身素質(zhì)
在工作過程中，深深感受到了加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)的緊迫性。一是多閱讀積累，提升自己的知識文化素養(yǎng)，理論與實踐相結(jié)合，提高自己的文字組織與凝練能力。二是努力學(xué)習(xí)多角度拍攝方式，提高自己的審美與拍攝技術(shù)。
二、工作前應(yīng)制定完整的工作計劃
凡事，預(yù)則立，不預(yù)則廢。根據(jù)公司每年制定的工作計劃，細(xì)化到每月、每周、甚至每天，并及時進(jìn)行記錄，提高工作效率。
三、努力工作，圓滿完成所有任務(wù)。
在以后的工作中，要增強(qiáng)服務(wù)意識，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力，努力提高自己的工作執(zhí)行力。領(lǐng)導(dǎo)安排的所有工作都不能粗心或疏忽。要積極了解領(lǐng)導(dǎo)的意圖和需要達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)和要求，努力在規(guī)定的期限內(nèi)保質(zhì)保量完成工作。
在這一月的工作與學(xué)習(xí)中，我也有些看法與建議，愿與領(lǐng)導(dǎo)分享。
1、有些領(lǐng)導(dǎo)、員工的時間觀念尚未建立，影響開會效率。如每次開會時，總有人姍姍來遲，不管是大會還是小會，我們都應(yīng)該提前安排好工作，在規(guī)定的時間提前5分鐘進(jìn)入會場簽到、入座，若遲到應(yīng)采取扣分制度，如遲到1分，扣10塊錢，遲到2分，扣20元，以此類推，提前請假除外。直到所有人樹立時間觀念意識。
2、員工的活動積極性不高，如這次三八婦女節(jié)活動，有些員工以工作忙、走不開等為理由不參與活動，有些員工領(lǐng)完禮品直接離開了，最后參加活動的人寥寥無幾。針對這一現(xiàn)象，建議采取激勵機(jī)制，設(shè)立“文化標(biāo)兵”或“文化之星”等獎項，將所有參加活動的`員工都記錄在冊，與年終評優(yōu)掛鉤，缺席3次及以上不予評優(yōu)。
3、關(guān)于5S現(xiàn)場管理，建議設(shè)置流動紅旗，每個車間建立榮譽(yù)文化墻，懸掛流動紅旗。每周進(jìn)行巡檢，每月進(jìn)行車間評比活動，同時記錄在冊，與年終評優(yōu)掛鉤。設(shè)置專門的早會基地，進(jìn)行交接班與公司宣傳，如喊企業(yè)口號。
4、辦公室也應(yīng)進(jìn)行5S現(xiàn)場管理，將辦公室物品統(tǒng)一擺放位置，桌面打印機(jī)、電腦、鼠標(biāo)、茶杯等應(yīng)固定位置擺放，私人物品一律放進(jìn)抽屜，抽屜內(nèi)物品也要擺放整齊。外套懸掛于柜側(cè)，文件應(yīng)在文件盒內(nèi)，水壺、茶杯應(yīng)在茶幾上等。同時建議每個辦公室配備一塊工作計劃表展板，將每周的工作公示于上面，已完成的打勾。并張貼上每周的衛(wèi)生值日表。
5、此外，我也發(fā)現(xiàn)一些安全管理方面不合理的處罰方式，如區(qū)域管理責(zé)任人處50元負(fù)激勵，分管領(lǐng)導(dǎo)處10元負(fù)激勵。此處罰方式對管理責(zé)任人過重，對于分管領(lǐng)導(dǎo)不痛不癢，無法加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任意識。建議這樣處罰：員工扣1分，處20元負(fù)激勵，主管扣2分，處40負(fù)激勵，分管領(lǐng)導(dǎo)扣3分，處60負(fù)激勵，月底匯總考核，以此加強(qiáng)主管、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任意識。
5、關(guān)于年度總結(jié)表彰大會的流程總結(jié)與建議，已形成文檔供領(lǐng)導(dǎo)查閱。
6、關(guān)于公司文化建設(shè)，我已擬定初步方案，供領(lǐng)導(dǎo)查閱。
在今后的過程中，我將繼續(xù)努力工作與學(xué)習(xí)，與公司共同發(fā)展與進(jìn)步，故特此提交轉(zhuǎn)正申請書，望領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)！
申請人：XXX
20xx年3月15日
新員工轉(zhuǎn)正申請書 篇7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!我自20xx年xx月xx日進(jìn)入注冊部，至今試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為正式員工。
作為一個xxx，處理工作事務(wù)難免生澀，但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。20xx年xx月中旬進(jìn)入公司實習(xí)，先前在單光子工作學(xué)習(xí)了一段時間，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助下，使我在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個操作流程。
自進(jìn)入注冊部兩個月以來，我對于醫(yī)療器械注冊條例、醫(yī)療器械注冊管理辦法方面已經(jīng)熟悉，其中，注重學(xué)習(xí)了第三類醫(yī)療器械的注冊程序及注冊申請材料要求;并且了解了公司各醫(yī)療設(shè)備的.注冊進(jìn)程，現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司的接待事項，整理部門內(nèi)部各種資料，進(jìn)行各項事務(wù)申報，協(xié)助進(jìn)行總結(jié)分析，從整體上把握公司的接待運作流程。對于一個初入公司的新人，要全面融入企業(yè)的方方面面，可能在一些細(xì)節(jié)問題的考慮上還不夠全面，但是我相信，通過公司領(lǐng)導(dǎo)及同事的悉心指導(dǎo)和幫助，我一定能在今后的工作中更好的提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)，更好的完成本職工作，不斷謀求與企業(yè)的共同發(fā)展!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書 篇8
尊敬的XX
本人進(jìn)入公司的三個月時光里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)協(xié)助下，使我在較短的時光內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的工作流程，此刻基本能完成各項分配到的工作。
同時讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們海納百川的胸襟，體會到了同事的團(tuán)結(jié)向上，和睦的大家庭感覺。這段時光是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而完美的回憶。
雖然只有短短的三個月，但學(xué)到了很多，感悟了很多，以及對自身一些不足的地方得到了改善與提升，增進(jìn)了對公司文化的更深了解，看到公司的發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作。
由于原單位從事的是客戶服務(wù)工作，對行政工作有很多做得并完不完善，在此，我要特地感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫忙，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。在今后的工作中，我將揚長避短，發(fā)奮工作，克難攻堅，力求把工作做得更好，不斷提高充實自我，期望能盡早獨當(dāng)一面，為公司做出更大的.貢獻(xiàn)不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)對我的期望與栽培。
實現(xiàn)自我的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自我的人生價值，我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一齊展望完美的未來!
此致
敬禮!
申請人：
xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書 篇9
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
本人在試用期內(nèi)能夠兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作，在這將近三月的試用期較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)，對自身職責(zé)有了更多的理解從而提升了工作效率。
我很感激領(lǐng)導(dǎo)能夠給予自己入職的機(jī)會從而在職場上有所成就，得益于領(lǐng)導(dǎo)的栽培讓我對自身職責(zé)有了更深認(rèn)識，我也時刻保持著對工作的積極性并鞏固好自身基礎(chǔ)，為了盡早成為合格員工從而經(jīng)常超額完成工作量，這種對工作重視的態(tài)度讓我在職場取得不少成就，我也很感激領(lǐng)導(dǎo)的`支持從而較好地完成本職工作。
為了給公司發(fā)展貢獻(xiàn)更多力量導(dǎo)致向您提出了轉(zhuǎn)正申請，希望能夠以正式員工的身份繼續(xù)為公司發(fā)展帶來活力，無論是否得到批準(zhǔn)都會繼續(xù)在崗位上做好工作，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠認(rèn)可自己在試用期內(nèi)的努力并予以批準(zhǔn)。
此致
敬禮！
XXX
20xx年XX月XX日
新員工轉(zhuǎn)正申請書 篇10
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
在這里，我以一種普通的心態(tài)參與到銷售人員的糾錯中來。首先，我們應(yīng)該感謝領(lǐng)導(dǎo)們?yōu)槲覀儎?chuàng)造了申請改變的機(jī)會。經(jīng)過四個月的工作培訓(xùn)，我的素質(zhì)得到了全面的提高。幾個月的工作讓我深刻地感受到機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。成功與財富同在。
通過這次的申請，我認(rèn)識到了自己實事求是、務(wù)實求實的精神，不斷追求積極進(jìn)取的精神，在努力工作和奉獻(xiàn)中實現(xiàn)自我，在市場競爭中完善自我。我知道加入銷售部門非常重要，主要體現(xiàn)在以下三個方面:第一，樹立良好的企業(yè)形象，做好本職工作；二是為企業(yè)開展業(yè)務(wù)，宣傳企業(yè)文化；第三，要為企業(yè)收回資金，發(fā)揮好支持作用，要有綜合的頭腦，要做好顧問，要服從領(lǐng)導(dǎo)。
如果我申請成功了，我的工作思路就是要求自己“三從零開始”，找到“三分”的正確切入點，在“三中庸”的原則下與人相處，我會盡我最大的努力找到結(jié)合點。我的工作原則和作風(fēng)是力求做到嚴(yán)格要求，嚴(yán)格制度，嚴(yán)格遵守。紀(jì)律,我會對待我的每個同事請真愛和愛,這樣可以充分尊重他們的個性,給互相一個寬松的發(fā)展空間和創(chuàng)造,使用系統(tǒng)和工作職責(zé)來管理自己,讓我像一個指南針,找到我自己的位置,公正無私的像一個統(tǒng)治者,像太陽。它給人溫暖，像竹子一樣，每向前邁一步，總結(jié)一次。
我的目標(biāo)是“爭取第一，促進(jìn)行動”。我們將努力爭取公司領(lǐng)導(dǎo)對銷售部工作的支持，使我們的工作制度化管理，提高我們的服務(wù)質(zhì)量，使我們的員工更有效率。溝通員工與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的.橋梁，傳播精神文明的窗口，傳播企業(yè)文化的崗位，培養(yǎng)人才的搖籃，企業(yè)合作的紐帶。我愿與您共創(chuàng)美好的未來，歡迎公司的輝煌未來。我們期待得到公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。
此致
敬禮！
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書 篇11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我于xxx年xx月xx日成為公司的試用期員工。今天，三個月的試用期已經(jīng)結(jié)束了。根據(jù)公司的規(guī)章制度，我現(xiàn)在申請成為公司的全職員工。從進(jìn)入公司的第一天起，我就融入了我們的`團(tuán)隊�，F(xiàn)將三個月的工作總結(jié)如下:
首先，要重視向身邊的老同事學(xué)習(xí)，在工作中處處留心，多觀察，多思考，多學(xué)習(xí)，更快地熟悉公司的情況，更好地融入我們的團(tuán)隊。
2.對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，無怨無悔，平時與同事合作，努力學(xué)習(xí)，不斷創(chuàng)新，能夠在規(guī)定的時間內(nèi)完成任務(wù)，保證公司項目的進(jìn)度，滿足客戶、領(lǐng)導(dǎo)和自己。
3.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)新員工。雖然在不久的將來，我仍然是一名新員工，還處于試用期，但是從9月到10月，我積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)新員工，教給xxx我所知道的和我在工作中應(yīng)該注意的事情。
總之，經(jīng)過三個月的試用期，我認(rèn)為自己能夠積極、主動、熟練地完成工作，在工作中發(fā)現(xiàn)問題，積極、全面地配合公司的要求開始工作，能夠與同事很好地配合和協(xié)調(diào)。在今后的工作中，我將繼續(xù)做好人，去工作:精益求精，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
此致
敬禮！
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書 篇12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我叫xxx，于20xx年x月23日進(jìn)入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔(dān)任業(yè)務(wù)員一職。初來公司，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快忘記了這種擔(dān)心。
本部門的工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向領(lǐng)導(dǎo)及同事學(xué)習(xí)請教，不斷提高充實自己，希望能盡早為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特別的感謝我們的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
在公司的領(lǐng)導(dǎo)下，我會更加嚴(yán)格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團(tuán)結(jié)同事，搞好與大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習(xí)與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的.xx中的一份子，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。
總之，在這三個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動力。xx公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機(jī)會，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書 篇13
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我于xx年xx月xx日成為公司的試用員工，到今天3個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團(tuán)隊中，現(xiàn)將這三個月的工作情況總結(jié)如下：
1、非常注意的向周圍的老同事學(xué)習(xí)，在工作中處處留意，多看，多思考，多學(xué)習(xí)，以較快的'速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團(tuán)隊中。
2、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，任勞任怨，與同事配合默契，平時刻苦鉆研，不斷創(chuàng)新，能夠在規(guī)定時間內(nèi)出色的完成任務(wù)，保證公司項目進(jìn)度，做到讓客戶、領(lǐng)導(dǎo)、自己都滿意。
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在x月份，還是積極主動的協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶新人，將自己知道的和在工作中應(yīng)該著重注意的問題都教給他們。
總之，經(jīng)過三個月的試用期，我認(rèn)為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書 篇14
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
在公司車間實習(xí)期間，與車間同事們一起工作，感受到了他們樂觀的工作態(tài)度，看到了他們負(fù)責(zé)的工作精神，同時得益于他們無私的幫助，認(rèn)我很快熟悉了我公司的工藝流程和原理，工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)，注意對細(xì)節(jié)的處理，不斷完善自己，對專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教，利用網(wǎng)絡(luò)書籍等途徑不解求證，不斷提高充實自己，希望能盡早掌握各方面的專業(yè)知識，為公司的發(fā)展作出更多的貢獻(xiàn)，
當(dāng)然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題，公司領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出，促進(jìn)了工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司對公司的認(rèn)識僅僅是皮毛的話那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解公司寬松融洽的工作范圍，團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來，這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車一樣，一個好的司機(jī)會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護(hù)好新車、讓它發(fā)揮出的性能，咋們公司就是一個很好的司機(jī)，新員工就是需要度過磨合期的新車，在公司的領(lǐng)導(dǎo)下、我會更加嚴(yán)格自己、在做好本質(zhì)工作的'同時，積極團(tuán)結(jié)同事、搞好大家之間的關(guān)系、在工作中要不斷的學(xué)習(xí)與積累、不斷的提出問題、解決問題、不斷完善自我，使工作更快更好的完成，我相信我一定會做好工作、成為優(yōu)秀員工中的一份子、不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。
從而使我深深體會到有一個和諧共近的團(tuán)隊是非常重要的，有一個積極向上大氣磅礴的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動力，“公司給予我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機(jī)會，為公司的發(fā)展竭盡全力”。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
申請人：
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