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主任競聘演講稿
更新時間:2023-10-10 09:39:59
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主任競聘演講稿(范例3篇)

  演講稿的格式由稱謂、開場白、主干、結(jié)尾等幾部分組成。在學習、工作生活中,演講稿的使用頻率越來越高,相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題,以下是小編幫大家整理的主任競聘演講稿,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

主任競聘演講稿1

各位領導、同事們:

  大家好!本人今年xx歲,一九xx年參加工作,從事xx工作將近xx年。xx學歷、xx會員。萬分感謝局黨組給了我這次競聘主任科員的機會,借此機會,我向領導同志們說說心里話。在xx系統(tǒng)勤奮努力工作的近xx年當中,我在多個崗位上工作過,當過打字員、現(xiàn)金員,在xx協(xié)會、辦公室、培訓中心、xx科等部門也兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨地完成了本職工作。xx年,因局里打字員生病,我在承擔繁忙的現(xiàn)金工作的同時,義無返顧地擔任起了打字員的工作,那時局里就一個打字員,工作量非常大,我沒叫一聲苦和累。現(xiàn)金工作同樣繁重,局機關及下屬單位的現(xiàn)金全部經(jīng)我受理、記帳,還要騎自行車將現(xiàn)金送到銀行。與此同時,我的家庭負擔非常重,剛生下孩子不久,孩子才幾個月,每天忙到給孩子喂奶的時間都沒有,當時每天都是滿負荷工作,這邊有人催要打字材料,那邊有人要繳款,家里還扔下嗷嗷待哺的孩子,但我以飽滿的熱情圓滿地完成了組織交給我的各項工作任務,獲得了領導和同志們的一致好評。回想在xx系統(tǒng)走過的xx年歲月,我無怨無悔,更充滿自豪,我把最美好的青春年華都奉獻給我熱愛的xx事業(yè)。

  近年來,我在xx科工作,負責局里二個科室的xx核審和檔案資料的收集整理。在較好地完成本職工作的同時,我充分發(fā)揮自己嘴勤、腿勤、腦子勤的.優(yōu)勢,科里無論是系統(tǒng)內(nèi)還是系統(tǒng)外的咨詢,我都熱情接待,詳細講解;科里需要到市里各相關部門取送文件,我沒說過一句累,沒叫過一句苦;在本職工作中還善于動腦筋想辦法,積極為科里工作獻計獻策。在完成本職工作的同時,我響應局里的各項號召,積極參加各項活動,竭力為局里貢獻自己的每一份光和熱,捐款扶貧從來沒落在大家的后面,在今年十一的盛世歡歌大合唱中,局里需要補充人員,我毫不猶豫、自告奮勇地投入到排練和演出中。

  在這次主任科員的競聘中,我有幾個第一:第一年齡最大,已年過半百;第二參加工作時間最長,到今年已經(jīng)xx年;第三我心地最善良,為人最謙虛,尊重領導,團結(jié)同志,與領導和同志們多年來結(jié)下了深厚的友誼。雖然每次競聘,我都積極參與,但從來都沒給領導和同志們添過任何麻煩。

  希望領導和同志們能夠充分理解和支持我,多投我?guī)灼,讓我抓住這次難得的機會,爭取競聘成功,我再次萬分感謝大家!

  祝大家身體健康、工作順利、萬事如意。

主任競聘演講稿2

尊敬的各位領導同仁:

  大家好!

  帶xx屆學生時,高二分班我?guī)Я宋目瓢,連個班長都找不出來,徐校長當時任年級主任,現(xiàn)從別的班給我調(diào)了一個班長,99屆畢業(yè)生參加高考的,只有三人沒有升學。

  我也是高三接了一個班,這個班高一高二各換了一個班主任,我接班后插進了28個補習生,成了年級中班額最大的班,全班93人,高考碩果累累:外交學院,哈工大,吉大,同濟,浙大,山大,對外經(jīng)貿(mào),北航,大連海事,大連理工,南航,華中科技,河海,西北大學,長安大學,蘭州大學,廈大,中山大學,廣東外語外貿(mào)等名校都有我的學生(還不包括師類名校)。

  開始,為了適應外界的競爭,學校有了實驗班(尖子班),我的好學生被挑走了,余下的和后來我班的學生組成了一個普通的集體,班級中有振臂一呼全校幾十人響應的學生,敢打群架敢玩命,但我使他們停止了一切不理智的行動,并且在高考中取得了較好的成績。當年包管年級的是在座的白校長。

  多年的班主任工作給了我深深的積淀,結(jié)合形勢和時代特征,我做班主任工作有如下目標,現(xiàn)在說出來請大家批評指正:

  1:班主任要培養(yǎng)學生“校榮我榮,校恥我恥”的`愛校情懷。

 。玻号囵B(yǎng)思想品德過得硬的干部隊伍,使班級管理落實到實處。

 。常号囵B(yǎng)學生合作探究競爭的意識,具備比學趕幫超的行動力。

 。矗褐笇W生確立終身發(fā)展目標,積極儲備文化課知識、生活能力方面的知識,自我約束能力和管理能力,幫助學生找準正確的發(fā)展趨向。

 。担簞(chuàng)設并維護公平、公正、和諧的學習環(huán)境,關愛每個學生,以愛動其心,以嚴導其行。制定嚴格細化的班規(guī)規(guī)范學生的行為,使其健康成長。

 。叮簭募毿≈幒輨x90后身上的不良個性特征,以綠葉對根的情意關懷學生的成長。

 。罚号c科任老師協(xié)作,樹立科任老師的威信,樹立學校每位教育者管理者的威信,提升學生的做人素質(zhì),促使學生全面發(fā)展。

 。福航逃、培養(yǎng)學生學會感恩。

  如果我競聘上班主任,我將一如既往的努力工作,我愿意做活到老學到老的人!

  這個競聘我說的是真心話。但隱含期中的又許多無奈:有的人班級管理的亂糟糟的,卻免競聘,而我們幾個老的或者說又臭又硬的,一把死拿的,參加競聘……

主任競聘演講稿3

尊敬的各位評委:

  你們辛苦了!伴隨著我的到來,此次競聘工作已經(jīng)接近尾聲,但此時此刻,站在三尺講臺上,我的心情仍舊十分激動,因為,我正在接受競聘上崗的考驗,同時也是在迎接自我的挑戰(zhàn)。今天,我所競聘的崗位是班主任,面對著這個充滿挑戰(zhàn)性的工作,我先談一談自己競聘這個崗位具備的條件:第一、我熱愛教育事業(yè),熱愛班主任這個繁忙而又充實的工作。第二、我在xxX附中任教時,擔任過兩年的初中班主任,兩年的工作實踐,使我在班級管理方面,摸索出了一套自己的方法。第三、我已自考拿到了專科文憑,目前正在積極努力地攻讀本科學歷。各位評委,如果此次競聘能得到你的信任與支持,那將是我的榮幸,今后,我將從以下幾方面開展工作:

  一、更新教育觀念,建立新型評價機制隨著素質(zhì)教育的深入開展,教師的教學觀也在不斷變化,教育的根本是人才,人才的關鍵是素質(zhì),作為一名教師,不僅要教書,更要育人,作為一名班主任,更需要成為素質(zhì)教育的實施者。首先,我會克服以“分”取人、“一刀切”的評價傾向,樹立人才標準多元化,全面發(fā)展與個性發(fā)展相統(tǒng)一的人才觀,我堅信:換一把尺子,就會出一批好的學生。其次,我堅信每個學生都有閃光點,我會注重挖掘每個學生的閃光點,然后,我會加強與科任教師的聯(lián)系,團結(jié)協(xié)作,在教學中滲透職業(yè)教育,讓今天升學無望的學生成長為明日致富的能手。

  二、建立新型的師生關系班主任要想管理好一個班,必須與學生建立一種新型的師生關系。師生并不如同父子,也不是純粹的“園丁”與“花朵”、班主任應該是學生的冊友,充分尊重學生。記得著名家魏書生說過“教師尊重學生的人格,就等于尊重了教育。”我會關心、愛護學生,縮短師生心靈上的距離。當然,關心和尊重學生并不等于放棄嚴格要求學生,也不是對學生提出的錯誤意見不加以糾正,而是嚴格有度,要求有法。

  三、建立健全班級管理制度,學生也是管理者一個良好班集體的成長,并不是班主任一個人孤軍奮戰(zhàn),我認為應建立健全《紀律管理》、《衛(wèi)生評比》等制度,加強班風建設,充分發(fā)揮班委的`作用,讓每個學生意識到自己是班級的主人,讓學生參與管理,齊抓共管。

  四、全面培養(yǎng)和發(fā)展學生的綜合素質(zhì)在一個班級里,學生的發(fā)展不可能是絕對一致的,而實施素質(zhì)教育的根本意義就在于促進學生全面、主動地發(fā)展,因此,我會著眼于提高所有學生的素質(zhì),而不是提高幾個尖子生的素質(zhì),我會注重引導“優(yōu)秀生”,鼓勵“后進生”,開展“一幫一”的學習活動,為學生營造一個良好的學習環(huán)境,使同學們感覺到“書山有路趣為徑,學海無涯樂作舟!爆F(xiàn)代教育,一方面是全面教育,另一方面是個性教育,我會尊重學生的個性差異,因材施教,開展“特長比賽等形式多樣的活動,千方百計地幫助他們提高綜合素質(zhì)。

  五、做學校教育與家庭教育的橋梁果我們把一年的時間分為兩半,我們可以清楚地看到,學生的一半時間在學校,另一半時間在家里,所以,了解學生的家庭教育顯得尤為重要,班主任必須深入了解學生的基本情況,班主任必須深入了解學生的基本情況,掌握學生的思想動態(tài),經(jīng)常家訪,以便有計劃,有目的地對學生進行教育,讓學生進得來、留得住、學得好。

  六、努力提高業(yè)務水平和能力,滲透思想、安全、法制教育現(xiàn)在的教師,不再是過去的“一桶水”,而應該是一泉源源不斷的活水,“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”。我會堅持學習,虛心向老教師請教在工作中遇到的困難和部題,在班級管理,我還會滲透思想、安全、法制教育,綜合一切教育力量,把學生教好,育好!

  十年樹木、百年樹人”道出了教師工作的艱辛;“春蠶至死,蠟炬成灰”說明了教師無私的奉獻。我熱愛這個職業(yè),勇敢地走上了演講臺,如果此次競聘成功,我一定會積極進取、踏實工作,按時、按質(zhì)、按量完成或超額完成學校交給的任務,爭做一名優(yōu)秀班主任。各位評委,我對此次競聘充滿了信心,請你們相信我,支持我吧!

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