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當我們受到啟發(fā),對生活有了新的感悟時,就十分有必須要寫一篇心得體會,這樣就可以通過不斷總結,豐富我們的思想。是不是無從下筆、沒有頭緒?以下是小編精心整理的教師培訓心得體會,希望能夠幫助到大家。
教師培訓心得體會1
大學畢業(yè)后,周圍的人慢慢的都找到了心儀的工作,然而我還是毫無目標,突發(fā)奇想之下,我想到了老師,于是我打算去成為一名老師,我選擇了一所離我家不是很遠的學校,成為那家學校的一名老師。
在成為一名正式的老師之前,我需要經過了一段時間的培訓,這次的培訓讓我學到了很多的東西,這份工作遠遠沒有我想象中的輕松。小學的課程是屬于比較輕松的,難就難在孩子們的管理上,他們不清楚什么能做什么不能做,尤其是低年級的學生,需要老師一點一點的去帶領他們,這對我自己也是個很大的挑戰(zhàn)。經過這次的培訓,我對于我所教的課程,也有了一個清晰的認知,有了一套系統(tǒng)性的方法。在上課的時候,很多學生的積極性不強,幾乎沒什么人舉手回答問題,為了解決這個問題,我請教了不少的老師,他們給了我很多的幫助,告訴我了一些技巧和方法,對于我一而再再而三的提問沒有絲毫的不耐煩,在這一方面,我真的十分感謝他們。
這次的培訓讓我對未來的教師路信心十足,但是我知道自己還有很多的不足,需要在之后的教學中一點一點的改進。我還遇上了幾個很難的問題,一個班上的`學生,學習成績的差距居然如此之大,學生與學生之間出現(xiàn)了嚴重的分層現(xiàn)象,有的人分數(shù)很高,有的人分數(shù)則很低。面對這種情況我們的教學就變得有些難以抉擇,因為我們無法顧全雙方,把教學重心放在學習好的學生上時,就必然會忽略那些學習成績差的人身上,把教學重心放在學習成績差的人身上,就必然會拖慢那些好學生的腳步。這個問題我問過不少的老師,但始終沒有得到一個令人滿意的答案。
作為一名教師,除了授課之外,我們還要以身作則,給那些學生們樹立一個好的榜樣。小學生一般是不會有著明確的目標的,他們的一言一行很容易受到其他人的影響,甚至會不自覺的模仿他人,尤其是老師,如果不小心從別人身上學到了一些壞習慣,這可能會對他之后的人生產生很大的影響,因此老師必須時刻注意著自己的一言一行。
這次的培訓已經正式結束了,但這只是一個開端,我需要學習的東西還有很多,在今后的日子里,我會繼續(xù)努力的。
教師培訓心得體會2
這是通過我區(qū)第一次修訂小學美術教師的培訓,這次的培訓經歷使我受益匪淺。雖然僅二天的時間,讓我對美術這門學科有了新的認識,美術不再是以前老師在黑板上畫,學生在臺下照畫了,現(xiàn)在的美術是一門了不起的藝術,生活中處處充滿了美術。對美術的知識也得到了提高,教育觀念也得到了冼禮?傊蛔制Z難以盡述,以下是我的一些興趣是學習美術的基本動力之一。在課堂上應充分發(fā)揮美術教學特有魅力,努力使課程內容呈現(xiàn)形勢和教學方式都能激發(fā)學生的學習興趣,并使這種興趣轉化成持久的情感態(tài)度。同時將美術課程內容與學生的生活經驗緊密聯(lián)系在一起,強調了知識和技能在幫助學生美化生活方面的作用,使學生在實際生活中領悟美術的獨特價值。
用真心、真情的去教美術。在教學中,教師要有好奇心,專業(yè)精神。同時教師要放的開,注重師生互動,大力利用肢體語言及優(yōu)美的語言的應用,充分調動孩子的積極性。還要嚴格按照美術新課程標準,在新課改理念的指導下,精心組織、精心準備,上最有效的課。在教書過程中特別注重育人教育,要做到既教書又育人。
在教學中,盡可能讓學生主動參與自主學習,教學以學生為主體,通過欣賞、體驗感受、探索、總結、想象、創(chuàng)作、評價的過程,引導學生深入理解感受美術作品的美,使學生的創(chuàng)作欲望倍增。盡可能的給孩子創(chuàng)造一個寬松的學習空間(優(yōu)美的畫面,輕柔的音樂),使整節(jié)課沉浸在藝術的氛圍中。同時,要突出了美術學科的特點,學生運用多種形式,設計出精美的、主題豐富的作品。新教材的編寫體現(xiàn)了以學生為本的思想,是把活動作為顯線,而知識作為隱線。因此教學中要多采取活動的形式開展,活動是否有收獲,即活動要為教學目標服務。設計的活動要呈現(xiàn)一個知識點。
在美術教學中,注重面向全體學生,以學生發(fā)展為本,培養(yǎng)他們的人文精神和審美能力,為促進學生健全人格的形成,促進他們全面發(fā)展奠定良好的基礎。使學生形成基本的美術素養(yǎng)。在上美術課,要有美術元素在里面,情感態(tài)度價值觀也要自然的體現(xiàn)。不光要教
孩子的技巧,還要教孩子的思維。對待學生眼光要放高些,學生掌握的技巧放的低一些,給學生更寬、廣的一個思路。世界上最復雜的物體,都可以歸納成簡單的幾何圖圖形。換個角度去看同一事物,會有意想不到的效果。
在教孩子的過程中,一定要考慮到學生的能力,給學生的思想要保持一致。一定要聯(lián)系學生的生活實際,聯(lián)系學生的生活經驗。讓孩子關注自己身邊的一些關于美術方面的東西。要從生活中,理解線條等美術知識,如:頭發(fā)、樹(年輪)等。培養(yǎng)孩子搜集素材的`能力。高段學生要注重培養(yǎng)自學的能力。提問學生其實也是引導學生的一個重要過程。示范的作用,要處理好示范的關系,教師要作為學生的樓梯,孩子要借助于老師向上爬。
在上欣賞課時,不僅要學會欣賞,還要學會評述。美術語言要讓孩子多使用一些尤其是欣賞評述課中,讓他們把自己的感覺說出來。
生活中一些常見的東西,經過高度概括、提煉,用最簡潔的點線面來表現(xiàn)。點線面的聯(lián)系,是美術語言中最基本的。要讓學生了解藝術創(chuàng)作,不僅只是用紙、用筆。要理解材料的多樣性。
在對待學生作業(yè)時要做到:三個不一樣,即,與同學畫的不一樣;與欣賞的畫的不一樣;與過去畫的不一樣。學生的作品,要有趣味性,可操作性,并不一定要求很高。
教學中強調綜合性評價的激勵功能。在評價方式上以自評、同伴評為主,結合老師的評價,使評價進一步民主化,多樣化,充分體現(xiàn)了評價的多元功能,讓學生體驗到成功的樂趣。同時使學生的綜合能力得到提高。
通過本次修訂學習培訓,在今后工作中,我將會不斷的學習,多體會感受所學的知識,并用于實踐中,全面提高自身的綜合素質,為學生提供更好更優(yōu)質的服務。
教師培訓心得體會3
經過這次網絡專題研修學習,讓我收成很大,使我愈加清楚了在往后的講堂教化中該怎么施行教化。學生在校內學習常識的時刻終歸是時間短的,終究要走向社會參加生產勞動。當今社會常識更新特別快,學生在校內取得的常識到社會上過不了多久就會顯得不夠用。人們只要不斷更新常識,才能跟上年頭的腳步。一起生產勞動中也會不斷出現(xiàn)新問題等候人們去處理。這就需求老師教會學生怎么學習,培育學生的立異精力和立異才能,那么老師該怎么做呢? 老師要擺正自己的方位,定位自己的人物。老師不再是傳統(tǒng)的常識教授者、教化支配者,而是學生學習活動的支配參加者、引導啟示者。啟示學生領悟,誘導學生向著未知領域探求。要充分發(fā)揮老師的主導作用,學生的主體作用,把講堂還給學生,鼓舞他們自動考慮學習,自動根究常識,發(fā)覺新常識,充分發(fā)揮學生學習的自動性、主動性和創(chuàng)建性,培育學生的才能。
一、多給學生供應自主學習的時機,培育學生的自主學習才能,這是新課程變革所倡議的學習方法。老師要為學生的自主學習創(chuàng)設各種時機,供應滿意的空間,讓學生有完好的自學進程,在自學進程中豐厚經驗、堆集方法、取得啟示。
但自主不是放縱,任其自由,依舊需求老師的輔導,輔導學生自主學習的方法。要在自主學習活動中有相識的練習學生的.調查、表達、剖析、概括、歸納等學習才能,讓學生經過自己的學習來學會有關常識和技術。
二、多給學生供應協(xié)作溝通的學習時機,培育學生協(xié)作協(xié)作的協(xié)作相識,這也是新課程變革所倡議的學習方法。協(xié)作能夠彼此啟示知慧,啟示創(chuàng)意,到達共贏,當今年頭是一個協(xié)作共贏的年頭。要有相識地創(chuàng)設有利于學生協(xié)作的活動,讓學生常常在協(xié)作溝通中學習,養(yǎng)成與人協(xié)作的習氣,培育學生與人協(xié)作的相識,享用集體勝利的興奮,促進學生協(xié)作才能的進步。
三、多給學生供應探求學習的時機,培育學生的立異精力和立異才能,這也是新課程變革所倡議的學習方法。教化中,老師不要把常識干脆告知學生,要創(chuàng)設風趣的情形,情心預設活動問題,經過奇異的誘導,誘導學生自動地去探求,主動地投入對問題的探討與處理之中,讓學生自己發(fā)覺常識。這樣學生對常識就會了解得更深化,駕馭得更牢固,不光知其然,并且知其所以然。更重要是學會了方法,訓練了思想,培育了立異精力和立異才能。
教師培訓心得體會4
xxxx年3月份,我有幸參加了為期8天的“xxxx年海南省邊遠農村初中教師信息技術應用能力”集中培訓。在此期間,我用心聆聽了各位老師的知識講座,以及進行了上機實踐活動。我對在現(xiàn)代教育技術環(huán)境下語文教學組織與管理理念得到了新的認識和理解,在教師職業(yè)道德修養(yǎng)與教學理念方面都產生了較大的轉變。下面我就談談本次培訓的心得體會:
一、對教學前景充滿了信心,也對自己選擇人民教師的職業(yè)無怨無悔。
在這次培訓的開班儀式上,領導做了熱情洋溢的講話,并且勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次培訓的任務。這些都使我更加對我們學校的前途充滿了信心,也堅定了自己扎根于人民教育事業(yè)的信心。
二、更新理念,將多媒體技術與課堂教學的有機結合。
積極學習新的教育教學理念,用以指導實際的教學工作,這就要求我們要多接觸新的事物和學習新的技術。多媒體技術與課堂教學的有機結合,是一種積極的,合作的教學模式。
傳統(tǒng)的教學手段似乎就是那么單調,黑板加粉筆。由于有些課文自身的特點,沒有那么形象生動。學生起來有點枯燥無味,從而直接影響學生學習積極性。隨著計算機輔助教學進入課堂,確實給教學帶來了生機和活力,多媒體計算機把聲音、圖象、動畫等經過處理后,形成一種全新的、豐富多彩的形式呈現(xiàn)教學信息,彌補了以往課堂教學中的某些不足,對教學中重點的.講解、難點的突破有很大的輔助作用。同時,化抽象為具體,更加直觀和具體地將信息傳達給學生,不僅把學生的聽覺、視覺等一起調動起來,使學生成為主動參與、發(fā)現(xiàn)、探究和建構知識的主體,這不僅激發(fā)學生的學習動機,也提高了教學效果和課堂效率。
三、提高專業(yè)理論知識水平
此次培訓讓我懂得了很多以前所不了解的知識,讓我感覺到真是學無止盡,自己的專業(yè)知識水平還有待于提高,要在今后的教學生活中還需不斷地學習,充電。在培訓中,我了解信息技術基本工具的作用,認識了多媒體,了解計算機在其他學科學習中的一些應用。掌握學科教學與信息技術整合的教學設計方法,能夠用信息技術有效設計學科教學方案。掌握有效課堂教學方式方法,準確診斷和切實解決學科教學問題,提高課堂教學實施和評價能力。了解學科教學最新動態(tài)與發(fā)展趨勢,能夠在各個學科教學中選擇運用,改進課堂教學及其研究行為。明確課程改革與發(fā)展對教師職業(yè)道德的新要求,能夠在備課、上課、作業(yè)批改、學生輔導、學業(yè)測評中不斷提高自身素質。掌握教學研究理論和學科教學研究方法,能夠進行學科課堂教學案例研究,并形成初步成果。
四、提高了信息技術運用的能力。
這次培訓,我們重點學習了“多媒體課件開發(fā)”、“菜單式”個性化網絡研修介紹、教育技術環(huán)境下的語文教學設計、教育技術下語文教學組織與管理等九方面的內容。通過學習,我提高了課件制作的能力,學到了集成和開發(fā)教學資源的方法以及傳輸和管理教學資源的方法;提高了信息技術與初中語文學科的整合能力。這對我今后運用現(xiàn)代化教學手段進行教學有了很大的幫助。
學以致用,才是根本。本次信息技術培訓的內容很實用,培訓結束后,我要把培訓中獲得的知識運用于教育教學工作實踐中。今后,我將一如既往,踏踏實實地繼續(xù)學習,不斷更新教育理念,提高個人信息素養(yǎng),多學習相關的知識,爭取使自己的計算機技能能夠更長時有效的為教學工作服務。
教師培訓心得體會5
“小時候我以為你很美麗, 領著一群小鳥飛來飛去。 小時候我以為你很神氣,說上一句話也驚天動地。 長大后我就成了你,才知道那間教室, 放飛的是希望, 守巢的總是你。 長大后我就成了你, 才知道那塊黑板, 寫下的是真理,擦去的是功利,長大后我就成了你, 才知道那支粉筆, 畫出的是彩虹,灑下的是淚滴。 長大后我就成了你, 才知道那個講臺,舉起的是別人, 奉獻的是自己!币皇赘,唱出的是教師的真諦。**年8月15日,我的夢想成真了,我成為了一名人民教師,感謝學校給了我這樣一個十分難得的機會,在這場新進教師培訓中,我聽了許多經驗豐富的優(yōu)秀教師講述教師的真諦,講述這么多年來他們的從教經驗以及心得體會。這對于一個羽翼未豐的新進教師我來說,就像久逢甘露的樹苗,抓緊機會,汲取養(yǎng)分,豐滿羽翼。
一句“走進實驗門,你就是實驗人”,已經深深印刻在我的心中,擁有著悠久歷史的**實驗中學,它的發(fā)展是一部拼搏的歷史,是一部逆境中求發(fā)展的歷史,是一部堅持不懈,持之以恒的歷史。眾所周知,一個學校的歷史影響著一個學校的校風,影響著一個學校的精神文明。這樣一所擁有積極與向上氛圍的學校,又怎能不迎來它的春天呢?我聽著實驗中學的歷史,看著一位又一位認真負責的實驗教師,我的心中有感動,更多的是驕傲和自豪,我為成為一名實驗人而感到驕傲,為成為一名實驗人而感到自豪。與此同時,我感到自己肩上的那一份責任,為實驗增光添彩的責任,為實驗努力奮斗的責任!
還沉浸在實驗學校歷史之中的時候,卻被眾多經驗豐富教師的報告拉回了現(xiàn)實。新進教師培訓,說是培訓,在我看來,它更像是一場心靈的洗禮,更像一場振奮人心的演講報告會,在這個過程中,我為教師的無私奉獻而感動落淚,我為教師的堅實的業(yè)務能力而驚嘆崇拜,我為教師靈活的應變能力而嘆為觀止。即使培訓結束了,我還沉浸在這場盛宴里無法自拔,這就是實驗人的魅力。會后,我細細回味,努力反思。將這次新進教師培訓會的心得體會總結如下:
一、態(tài)度決定高度,用心決定深度
每位名師在作報告的時候,都提到了態(tài)度。對待教師這一職業(yè),你的態(tài)度是什么?是你謀生的職業(yè),還是你為之奮斗的事業(yè)?你需要的是給自己一個明確的角色定位。你只有端正態(tài)度,你才能明白教師的內涵,明白教育的真諦,你才能看到教育不僅僅只是傳授知識的過程。你會發(fā)現(xiàn)教育是一個美妙的過程,是一個提升的過程,是一個感化的過程,是一個美化的過程,是一個開化的過程。不是真正愛教師這一職業(yè),就無法真正體會教師的快樂。一個明確的態(tài)度,決定你在教師這條道路是所能達到的高度,用心決定你在這條道路的深度。其中一位教師做的報告還縈繞在我的心頭,為了能把自己的學生從高一帶到畢業(yè),身兼數(shù)職也不辭辛苦,卻因學校安排不能帶自己的學生而失聲痛哭。這樣的教師真諦,這樣的教師境界,是每一個真正愛自己學生的教師感同身受的吧。把學生當成自己的孩子,把愛獻給每一個學生,關注每一個學生,這才是一個教師該有的態(tài)度,該有的用心。
二、打鐵還需自身硬
打鐵還需自身硬,對于一名教師而言,就是要求教師有堅實的業(yè)務水平,精煉的專業(yè)知識,豐富的教學方法,敏捷的應變能力。作為一名合格的人民教師,首當其沖的就是教好每一堂課。因此,要刻苦鉆研業(yè)務,備好教材,吃透教材,研讀教學大綱。對于新進教師而言,這點既是重點也是難點,是新進教師工作的重中之重;畹嚼,學到老,要想能跟上學生的成長,達到教學相長的目的。教師就應該不放棄任何學習的機會,多讀書,多學習,多積累。尤其對于新進教師而言,不僅要豐富教學理論,更應該豐富自己的實戰(zhàn)經驗。多聽經驗豐富教師的課堂,多聽課,學習別人的教學經驗。在思想上重視,在態(tài)度上認真,在行為上堅持,最后學會反思總結。多寫教學反思,收獲感悟。只有這樣,你才能在進步中成長。
三、學會處理“三關系”
“笑著做教師,蹲著看學生,樂著做同事。”楊老師這句話,十分貼切的道出了教師要學會處理的三個關系:自己與教師職業(yè)角色的'關系;教師與學生的關系;同事之間的關系。笑著做教師,明確自己的教師理想,學會處理自己與教師這一職業(yè)的關系,學會在工作中找到屬于自己的快樂。蹲著看學生,學會處理與學生之間的關系,學會尊重學生,才能得到學生的尊重與愛戴。樂著做同事,學會處理與同事之間的關系,在和諧,愉悅的環(huán)境下工作。
這次的新進教師培訓,教給我了許多的經驗,給了我很多的心得與體會。正如歌曲中所唱,教師舉起的是別人,奉獻的是自己。想要成為一名合格的教師,就要集五心(信心,耐心,愛心,細心,虛心)于一體,就要擁有一種能力,擔負起一種責任。作為一個羽翼尚未豐滿的新進教師,在教師的道路上,我需要做的努力還有很多。用“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”的精神勉勵自己;用“書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟”的堅持要求自己;用“師者,傳到授業(yè)解惑也”的角色定位自己;用“十年育樹,百年育人”的心態(tài)堅持自己。既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程。
教師培訓心得體會6
我是一名20xx年新招錄的基層民警,今天,我有幸站在這里,很高興能與各位老前輩、好戰(zhàn)友一起交流,學習。高山偉岸,因為它選擇了堅毅;太陽燃燒,因為它選擇了輝煌。為實現(xiàn)人生的理想和價值我走進了人民警察隊伍,xx的熠熠光彩照我走上演講臺,今天我演講的題目是《藏青藍的無悔青春》。
我在通過為期三個月的初任民警培訓后,由縣局安排到有“云南第一女子派出所”之稱的豆沙派出所實習。在沒有進入人民警察隊伍之前,每每有著警服的同齡女子從眼前經過,總免不了在心里艷羨一番,覺得穿著警服的女孩子最是英姿颯爽、英氣逼人。自到派出所工作,我對這身警服的真正含義才有了了解,才深刻認識到穿上這身警服的同時也是把“全心全意為人民服務”、“ 立警為公,執(zhí)法為民”這份沉甸甸的責任扛上了肩頭。
派出所作為基層單位,是直接與老百姓打交道,為人民服務的窗口單位。工作性質固然平凡和瑣碎,但每一位基層民警,為人民服務的熱情卻是高昂的!多少個本應在家休息的夜晚,我們在街面上巡邏;多少個萬家團圓的節(jié)日,我們堅守在工作崗位上;當老父老母病臥在床的時候,我們不能在床前端水送藥;當孩子在睡夢中哭喊著找媽媽的時候,我們不能給他一個平常得不能再平常的擁抱。然而,為了整個社會的和平與安寧,為了每個家庭的幸福和溫馨,我們無怨無悔,我們甘于在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè),默默付出,為“大家”,舍“小家”我們是值得的、欣慰的、自豪的!
進入公安隊伍雖然只有半年時間,但我發(fā)現(xiàn)在我的身邊,有許許多多的老前輩、好戰(zhàn)友,他們以自己一言一行的.實際行動生動詮釋著全心全意為人民服務的宗旨。他們?yōu)槿罕姺⻊諘r,無私奉獻;面對邪惡勢力的威脅時,正氣凜然;勇斗歹徒,將生死置之度外。他們一個個鐵骨錚錚,嫉惡如仇,他們一個個立足崗位,愛民奉獻,組成了一個團結奮進、勤政愛民的優(yōu)秀戰(zhàn)斗隊伍。我為成為這支隊伍中的一員而驕傲,也必將以高昂的斗志、飽滿的熱情、謙遜的態(tài)度向實際工作學習,向身邊的老前輩、好戰(zhàn)友學習,必將無愧于人民和平衛(wèi)士的光榮稱號!讓無悔青春在奉獻中閃光!
教師培訓心得體會7
根據(jù)市教育局集中教育活動要求,我校結合本校實際,在暑期開展了為期三天的集中統(tǒng)一學習,F(xiàn)將學習情況總結如下。
一、結合學校實際,制訂學習計劃
為圓滿完成政治學習的任務,學校教導處精心組織,制定了切實可行的學習計劃,做到內容落實、時間落實、場地落實、組織工作落實。我們采用了宣講與討論相結合,自學與交流相結合,學習與業(yè)務提高相結合,理論與實踐相結合的方法,安排了四大板塊學習內容:時事政治、職業(yè)道德理論培訓,觀看師德講座光盤,學習教育法律法規(guī)、教師職業(yè)素養(yǎng),通過對違反師德行為典型案例的剖析,開展針對性的教育培訓。豐富的教育內容制訂,提高了全體教師的學習實效性。
二、召開動員大會,鼓勵大家積極學習
為確保在規(guī)定的時間里收到良好的學習效果,馬校長從什么叫學習?為什么要學習?怎樣學習?學什么?四個問題的展開中,讓每一位教師體會到要做一個有深厚的文化底蘊和良好道德修養(yǎng)的人的重要性。我們馬校長從學校發(fā)展的狀況、存在的問題和將要面對的形勢方面進行了闡述,并著重闡述了學校師德工作的重要性和緊迫性。
三、培訓內容豐富。
為搞好本次暑期師德專題培訓活動,學校始終以“愛”為主題,精選培訓內容。我們先是主要重溫《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,馬校長針對學校教師的實際作了詳細的解說。
馬校長還同時結合師德內涵本質,圍繞如何成為一名“愛國守法、愛崗敬業(yè)、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習”的教師,開展專題大討論,進一步增強廣大教師職業(yè)的光榮感、責任感和使命感,弘揚高尚師德,爭做人民滿意教師。
馬校長組織學習教育法律法規(guī)、教師職業(yè)素養(yǎng),通過對違反師德行為典型案例的剖析,開展針對性的教育培訓。同時針對當前教師隊伍中存在的以教謀私、有償家教、體罰或變相體罰學生等不良師德現(xiàn)象,積極開展專項整治,通過自查自糾、組織檢查等形式,杜絕違規(guī)行為,提高師德修養(yǎng),增強為學生服務意識,樹立良好的教師形象。
教育局下發(fā)的光盤中,六位名師精彩的論述,讓教師從理論和實踐中經受了一次觀念上的洗禮。
孔上勤老師組織我們學習了王局長《師德、師能、師風、師魂》的講話,要求我們,教師應該時刻要求自己,關愛學生,真心付出!度鸢彩兄行W教師職業(yè)道德考核辦法》的學習,則讓教師對自己的職業(yè)道德標準有了一個衡量的標準,從而更好地朝著這個標準努力。
馮光鋒老師為教師宣讀了《關于加強在職教職工有償家教、帶寄宿生、兼課管理工作》的通知,讓教師認清絕對不能做拜金主義者的必要性。《浙江省教育廳關于推進實施素質教育的意見》則讓教師提高了對實施素質教育重要意義的認識,明確了培養(yǎng)目標、積極推進新課程改革,提高了教師的職業(yè)素養(yǎng)。
四、落實相關措施,以保證學習質量
1、中心明確,過程落實。本次師德培訓,我們始終圍繞“師德建設”這個中心,主題明確、重點突出、務求實效、不走過常整個培訓過程我們采取了集中學習(包括集中聽報告等)、教師寫材料等形式進行。
2、嚴格考勤,強調會風。這一次為配合市教師進修學校的學分認定,由我們學校負責教師培訓工作的教科室主任負責相關工作,每次集會嚴格考勤,因公因私均需提前請假,出勤率為100%。幾天的培訓,老師們都能準時參加并認真聽講,做好筆記。整個培訓過程中,會風、學風等方面都保持了良好的師德師風狀態(tài)。
3、注重評價,落實行動。本次培訓列入教師的繼續(xù)教育和年度考核之中教導處對每位教師上交的材料進行考評,結合整個培訓過程的'表現(xiàn)形成本次師德培訓考核結果,存入教師檔案。
五、撰寫心得體會,增強時代責任感
要提高教育教學質量,辦好人民滿意的教育,提高教師師德素質是關鍵?梢哉f師德師風的好壞,決定著學校的校風,決定著學生的發(fā)展,也決定著學校的美譽度。因而,我們要充分認識師德學習的重要意義。作為教育工作者,我們所承擔的教育使命也決定著我們必須從講政治的高度來認識加強自身師德修養(yǎng)的重大意義,要積極進行以身作職,勤于進取,精于業(yè)務,熱愛學生,教書育人,團結協(xié)作,互相幫助、無私奉獻為主要內容的教師職業(yè)道德,使我們的老師真正成為學生健康成長的指導者和引路人。
通過這次師德專題培訓,一定能使我校教師對師德師風的建設有更深刻的認識。師德建設是一個永恒的主題,而且每年又會有其新的內涵與意義,教育創(chuàng)建高品質教育之際,作為教師更應該努力提升自己的職業(yè)道德水平,提高自己的“教學管理的能力與水平,為學校的快速發(fā)展,為教育事業(yè)的發(fā)展作出自己的貢獻。
教師培訓心得體會8
X老師是我們引進來的第一位專家美術教育專家。首先他是一位專業(yè)美術院校畢業(yè)的老師,在美術方面有很深的造詣。其次,他研究幼兒美術多年,在兒童美術教育方面有獨到見解。果然,初次見面時我們就圍繞著幼兒藝術教育這個主題越談越興奮,X老師從楊景芝教授的兒童美術教育思路到李文馥老師的美術教育思想,從哲學思想的角度解釋美術教育,簡直令我折服。我想,把這樣一位大專家請到幼兒園給老師們做培訓多好啊,可以讓老師站在更高層面去深刻地認識和理解兒童美術教育。于是,我們有了第一次培訓約定——請X老師講一講“如何解讀兒童畫”。
第一次培訓,我們充滿期待。X老師談到:“教師要善于從構圖、空間表達、直覺分化等方面分析哪些是抽象的,哪些是意象的”“教師示范的程度是不夠的,因為你示范的厚度、學識不足以支持兒童的發(fā)展”“教師需要給予孩子情感幫助、社會幫助、認知幫助,幫助孩子會思維、會觀察,他的畫才能表現(xiàn)他的思維”……X老師侃侃而談,脫稿演講,內容豐富而有內涵。但是再看老師的狀態(tài),從興奮到沉默,從傾聽到茫然,從無助到放棄,問題出在哪里呢?怎么專家講大家也不感興趣呢?
之后,我們也邀請過其他專家。有的時候,大家聽得認真,也很激動,但是后續(xù)行動卻跟進不上;有的時候培訓時明白,實踐中又不知道怎么做了……這與我們的預測相差甚遠。
1.從專家到專業(yè)資源的反思
當我們意識到問題后,借助座談和問卷來深入了解教師的感受和需求。 “聽不懂”、“像聽天書”、“不感興趣”;“我們需要能聽得懂的專家”、“感興趣的問題,就像《學前教育》中的‘每月話題’”、“最好是和實踐操作結合在一起”、“優(yōu)秀案例視頻”等聲音讓我們看到教師的不同需求和不同的學習方式,也引發(fā)了對“引進專業(yè)支持就是引進專家嗎?”等問題的思考。原來,專業(yè)支持不是簡單地把專家請進來。專家一定是某個領域的專家,但最好的專家不一定適合所有老師。同時,不同教師需求不同,對問題的理解不同,解決問題的方式方法不同;專業(yè)支持也并非專家介入一種方式,要給教師選擇專業(yè)支持的權利和空間,把不同的“師傅”,包括書籍、同伴、媒體等請進門。
2.從管理者引進專業(yè)支持到教師主動尋求專業(yè)支持的反思
經歷前面的.過程,同樣引發(fā)了業(yè)務管理者對“支持”的思考。專業(yè)支持是支持誰?誰是主體?誰對引進專業(yè)支持更有發(fā)言權?回顧整個過程,從邀請專家到確定培訓內容,從發(fā)現(xiàn)問題到尋求專業(yè)支持,都是管理者在做決定,作為研究的主體——教師卻沒有發(fā)言權。管理者期待著專家能夠引領著教師走在教育的最前沿,期待著專家能夠幫助教師解決所有問題,但是我們發(fā)現(xiàn)一個現(xiàn)象,“專家指導什么有什么”,教師的依賴性強,不善于自主的、富有創(chuàng)造性的研究。這和我們所倡導的園本教研的思想是相悖的。借助我區(qū)園際學習共同體組織,我園老師自選和曙光幼兒園的老師們結對研究,當兩個園的老師們坐在一起的時候,他們的話變多了!盀槭裁词锕饫蠋熌芊治龅眠@么透徹?”“我們的差距在哪里?”當這些問題成為教師自己的問題時,學習和研究就逐漸成為一種自覺。看到教師們與曙光老師的互動過程,我們認識到“獲取專業(yè)支持”的主體是教師,只有把問題的選擇權、路徑的確定權交給教師,才能解決教師自己的問題,才能解決“只有激動,沒有行動”的問題。
3.從專業(yè)資源到專業(yè)支持的反思
在認真研究和分析教師需求的基礎上,我們對“專業(yè)支持”的認識有了深度和廣度的拓展。從橫向看,“專業(yè)支持”不僅僅是專家支持,還包含同伴幫助、雜志研讀、網絡瀏覽等所有滿足教師專業(yè)發(fā)展的內容;“引進”不僅引進園外的優(yōu)質資源,園內的有效資源更是不可忽視。從縱向看,專業(yè)支持更應體現(xiàn)興趣性、層次性、發(fā)展性,只有滿足不同教師的發(fā)展需求才是有效的支持。這時,一個新的問題又產生了:有了專業(yè)資源是否意味著就有了專業(yè)支持?結合以前的經歷,我們的回答是否定的。我們認為在專業(yè)資源和教師之間,有一個非常重要的角色——業(yè)務管理者。
為了充分發(fā)揮專家的引領作用,業(yè)務管理者的課前功課就要做得踏實、有效。要清楚教師需要解決的問題,最好能夠找準問題形成的根源;要和專家就教師存在的問題進行深入分析,共同尋找到解決問題的關鍵因素,是觀念問題還是技術問題,需要理論論證還是實踐驗證?拜什么師取決園所發(fā)展的不同階段,取決于教師發(fā)展的不同需求。選擇好連接兩端的正確路徑,事半功倍。所以,業(yè)務管理者是連結教師與專家之間的橋梁。同時,業(yè)務管理者需要對教師的學習方式、解決問題的習慣思路做深入分析,就像我們要了解孩子的學習方式一樣。打破專家培訓這一種單一模式,給教師創(chuàng)設多種研究發(fā)展途徑,讓他們能夠自由、靈活、綜合地尋求書籍、案例、視頻、同伴等的專業(yè)支持。這時,業(yè)務管理者是幫助教師將自己的困惑、發(fā)展需求和適合自己的專業(yè)支持方式連接起來的橋梁。
橋斷則不通,線折則散體。所以,要想讓專業(yè)資源成為專業(yè)支持,業(yè)務管理者需要不斷地學習,豐富自己的專業(yè)知識,提高自身的專業(yè)素質,歷練自己的解析能力,成為教師專業(yè)成長的合作者、支持者。
基于以上思考,幼兒園一方面聘請不同領域、不同水平、不同優(yōu)勢的園內及園外老師成立“專業(yè)支持人才庫”,供教師根據(jù)需求,自主提出引進專業(yè)支持申請;一方面注重優(yōu)秀案例、優(yōu)秀論文、優(yōu)秀課的收集和整理,建立“專業(yè)支持資料庫”,便于教師自主學習,這樣的專業(yè)支持得到教師的一致歡迎。
伴隨著認識、做法的不斷完善,一個產生于工作實際,著眼于解決問題,過程人人參與,結果人人受益的“引進專業(yè)支持制度”應運而生,并在實踐工作中執(zhí)行。它的形成和使用,極大地激發(fā)了教師的學習興趣、研究欲望。以前我們有拜師制度,對不同級別教師做了嚴格規(guī)定,高級教師要帶新教師,區(qū)骨教師要帶一級教師等,無論師傅還是徒弟都感覺是壓力,“引進專業(yè)支持制度”執(zhí)行之后,老師們自己確定師徒關系,可以是相同愛好的,可以是一個課題組的。資料庫的設立使教師不僅成為資料的分享者,同時還是豐富資料庫的貢獻者,大家比著貢獻自己的智慧,一個人人樂于學習、能夠研究的氛圍在幼兒園形成。這一制度也拓展了教師研修思路,促使我園園本教研更加人本、更加有效。
教師培訓心得體會9
分析 為了積極響應“停課不停學”的號召,我開展了網上授課,選擇了阿里巴巴的釘釘群直播、錄音頻,看E網通視頻和在智學網組卷設題等線上教學的模式。我通過微信建立班級群,并上傳教學資料。針對不同教學內容的特點,逐一細化,大部分內容以PPT,對每日布置的補充作業(yè)錄音頻,智學網作業(yè),e網通視頻為主,進行過3月11號釘釘群全校直播。為了達到良好的教學效果,合理融入到線上教學中,我制定了五步教學過程 第1步:課前熱身。上課前一天,我會把課程相關資料上傳到微信群,讓學生提前通過自學進行“熱身”,并通過微信群時刻提醒學生。
第2步:授課。上傳的PPT課件指導學生學習本次課的知識點和重要內容。然后讓學生觀看e網通對應教學視頻和直播視頻,每天布置的補充練習我會通過錄音頻的方式和學生講解。于3月11號進行了定語從句的全校直播,開啟連麥。
第3步:作業(yè)及批改。通過學習通布置作業(yè),設定完成時間。對作業(yè)完成情況進行批改,錯誤的作業(yè)打回重做。作業(yè)成績作為綜合成績評定的一個重要組成部分。
第4步:線下答疑。學生通過QQ群進行問題提問,老師進行在線回答。
第5步:課后總結。針對本次課出現(xiàn)的問題進行總結,在下次課進行改進。
下面我將著重介紹一下3月11號釘釘群直播,我選用的電腦端直播,開啟全校群直播,屏幕分享模式,給學生講解定語從句及其在各種題型中的設題模式,開啟連麥交流,極大地調動了學生學習的積極性,我也根據(jù)學生的一些反饋適時回答相關問題,從而合理把控教學的重難點。
PPT里面的一些試題可以在白板上寫出正確答案,在理解非限制性定語從句和限制性定語從句的區(qū)別時,我利用網絡給學生展示了一些圖片,下面配有相關的句子,通過圖文并茂的講解,使學生更加直觀、清晰地對比區(qū)別?傊@場直播課效率很高,目的.性強,充分共享資源,共同探究這個重要的語法現(xiàn)象,且我還保存了回訪,如果當場沒有聽得同學可以點開回放學習,便捷高效。
在線上教學中,不管是課前預習、課中學習,還是課后作業(yè)、家長反饋中效果良好,既有效的提高了自己的工作效率,也更科學的掌握了學生們的學習動向。
教師培訓心得體會10
在這個炎熱的季節(jié)里,我踏上了特崗教師的行程,開始了自己人生的新征程。云縣教育局為了使我們新教師盡快適應初中的教學工作,特地對我們進行了上崗前培訓學習。這次新教師培訓學習的內容十分豐富,包括對班主任工作規(guī)范,課堂教學標準,師德師風、教學工作規(guī)范,說課、聽課、評課,課件制作和教法經驗交流等諸多方面的系統(tǒng)學習。通過此次培訓學習,我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結如下:首先,培訓學習使我對“教師”這一職業(yè)有了更加清楚的認識。
在培訓學習中,老師給我們談到了當代教師身肩重任、角色特別這一問題,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨他們的話語,覺得很有分量。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識:首先,教師是文化的傳遞者!皫熣撸詡鞯、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。學高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學生的`引路人。
第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協(xié)調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。
第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。
第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質。
其次,培訓學習為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。
在培訓學習中,老師還結合自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,他強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,他還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在談到教學教法經驗方面,也讓我認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。另外,老師還強調:在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發(fā)展為本,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質量有效率有能力地教好所上的每門課,使學生能夠持續(xù)地從心靈深處接受的教學,這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學習……當然這其中一個必不可少的條件就是多學習其他老師的教學方法。在這次培訓學習中,老師所講述的一些方法,實際上就為我們新老師起到了“揚帆導航”的作用,我覺得包括我在內的所有新老師必須好好地吸收和采納。
再次,培訓學習使我對未來的工作充滿了信心和動力。
對于沒有實踐經驗的我們,對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓學習中,指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,他的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。其
一是鼓勵我們要趕快適應學校的教學環(huán)境、生活環(huán)境、人際關系環(huán)境等,其
二是鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色,改變以往學生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態(tài)度。其
三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師。其
四是鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現(xiàn)自己的意志!被蛟S,對于我們新教師來說,只要有克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。
新的起點需要新的奮斗,新的奮斗需要旗幟作為引導,云縣教育局組織這次崗前培訓學習就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。一切工作都需要實踐來證明,成功=艱苦的勞動+正確的方法+少談空話,在今后的工作中,我將以本次培訓學習精神作為指導,以自己的實際行動來三中做貢獻,實現(xiàn)自身價值。
教師培訓心得體會11
我是一名普通的鄉(xiāng)村教師,對于我來說,今年暑假是個特別的日子,難忘的日子,有意義的日子,因為我暑期有幸去XX參加xxxx鄉(xiāng)村教師培訓,因為從教34年來第一次走出大山,讓我這只井底之蛙終于有機會跳出了井面,第一次看到了五彩繽紛燈紅酒綠的大城布;第一次坐飛機;第一次零距離的聽專家講座、交流;第一次感受到xx市民的熱情;第一次吃xx的特色菜;第一次吃西餐;第一次接受別人尊敬的獻花;第一次體會到xx天氣的熱情;第一次目睹志愿者的熱情、辛勞、無怨無悔的精神。
通過這一次體驗式的培訓,雖然短暫,但我受益匪淺,學到了書本上學不到的東西,無論是知識還是其它方面都得到了很大的提升。每位專家是那么敬業(yè),那樣的專業(yè),他們那種不惜自己的休息時間的那種犧牲精神,他們那種不計報酬的奉獻精神,以及他們那淵博的知識,他們上知天文,下知地理,博古通今,讓我贊嘆不已。還有他們那種風趣幽默,讓人感到無比的親切和自然。
那些可愛的志愿者們,他們是那么認真那么熱情,那么執(zhí)著,他們不謂醋暑,白天黑夜為我們忙碌,犧牲了他們本應他們的休息時間,有時看到他們滿身大汗,加班加點的身影,我心里有說不出的滋味。還有熱心的xx市民,他們犧牲陪家里人的.時間,整天陪我們玩xx的各個有名的景點,用豐盛的美味佳肴當貴人一樣招待我們,真是感激不盡。
聽了各位專家的精彩講座,使我的認知水平得到了進一步你提升,視野得到了進一步拓展。例如聽了xxx老師講的‘打破思維的邊界’’;著名心理醫(yī)生xxx講的‘少年兒童心理健康處境’;知名教育專家xxx老師講的“父母改變,孩子改變”等等,都讓我感觸頗多。原來我們在教育上對待每個學生都是用種定性式的偏面的觀點看待學生,沒有用發(fā)展的眼光、辨證的思維去對待每孩子。過去過于注重學生的學習而忽視了學生的其它閃光點,成績不好的學生也許他長大后是一名設計師、發(fā)明家、藝術家、企業(yè)家。所以通過這次學習,今后我們要善待每個孩子,一視同仁對待每個孩子。
通過實地參觀,我知道了我國越來越強大了,作為中國人的我感到無比的驕傲和自豪。我們參觀了xx飛機制造有限公司、xx科技館,親身體會世界上第一輛磁懸浮列車,是那么舒適快捷。夜游浦江的美景,真是人間的天堂。聆聽了90高齡的xx老先生親自指揮的音樂會,特別是被老先生的精神所打動,還有他對下一代人的培養(yǎng)和關心的那種高尚品質所打動。
通過這次的學習,我也深知自己身上責任的重大,農村的教育與城市的教育差距實在太大了,真是天壤之別。我們鄉(xiāng)村老師只有不斷地完善自己,不斷地充實自己,不斷去補充桶里的水,不斷地更新桶里的水,才能適應時代的發(fā)展,才能更好地去教書育人。我要盡自己的綿薄之力做好鄉(xiāng)村教育工作。
最后,通過這次體驗式培訓,我要把這種愛傳承下去,把這愛播種在鄉(xiāng)村的土壤里,把自己的所見、所聞與本校的師生共同分享,讓他們更加了解“xxx”,喜歡“xxx”。
教師培訓心得體會12
今天,我有幸聽了王濱教授的教師心理健康講座,對我來說真是意義重大,王教授的講座使我受益匪淺,感想頗多,美國教育心理學家吉諾特說:“作為一位教師,他要么是在幫人,要么就是害人。在每個人的成長過程中,中小學教師對他們的影響是不言而喻的,教師心理不健康就不能正確理解學生的行為,更無法巧妙地處理學生問題,輕則影響師生關系,重則可能傷害學生心靈。
因此,為了更好地教育學生,教師自己首先必須是心理健康的人。,教師心理健康水平比他的專業(yè)知識和教學技能更具重要性。教師的心理健康從根本上說還得由教師自己維護。一個優(yōu)秀的教師應該能夠處理好兩個方面的關系——既關注學生的心理健康,同時也重視自己的心理健康。優(yōu)秀的教師在需要的時候能承受巨大的壓力,但他絕不應讓自己一直處于壓力之中以至于身心俱損,影響工作和生活的正常進行。
身為教師,只有不斷提高自身的綜合素質,不斷學習和掌握新的知識,盡快適應新的教學觀念,掌握新的教學方法,達到新的'教學要求,才能尋求新的發(fā)展,也才能真正擁有心理上的安全感。教師不斷地接受新知識,開拓自己的視野,也能使自己站在更高的角度看問題,以更平和的心態(tài)對待生活和工作中不盡人意之處,更少地體驗到焦慮和挫折,對維護心理健康有重要意義。從心理學的角度來講,教師這一職業(yè)是如今最“開放”的職業(yè)。
他的工作得接受許多人直接或間接的檢查和監(jiān)督——學生、校長、教研員、學生家長、教育局等等,以至整個社會。所有的這些人和社會團體都認為自己對教師的工作有評價的權利。對于教師應該怎么做,應該是什么樣的人,他們都有自己不同的觀念和想法。
僅僅是與以上提到的這些人相處就可能讓教師產生焦慮,不管是正常的焦慮還是神經過敏性焦慮。并且,教師自己心里也有“一桿秤”,隨時隨地都在監(jiān)督著自己的工作,甚至比別人更嚴格、更苛刻。因此,教師應該樹立正確而且穩(wěn)定的自我概念。包括對自己身體、能力、性格、態(tài)度、思想等方面的認識,是一系列態(tài)度、信念和價值標準所組成的有組織的認知結構,把一個人的各種習慣、能力、觀念、思想和情感組織聯(lián)結在一起,貫穿于經驗和行為的一切方面。
正確認識自己,客觀評價自己,合理要求自己,了解并愉悅地接受自己的優(yōu)點和缺點,不給自己設定高不可攀的目標。同時,個體因為對自己更加了解,由己及人,也就能夠客觀地評價別人,接納并理解別人的錯誤和缺點,對世事中的不平、不滿、不盡善盡美之處能處之泰然,這種心態(tài)對保持心理健康是非常有利的。
教師應多學習,多接受新知識,以加強自身修養(yǎng)。教師也可以堅持收集有關他的教學效果和學生學習情況的資料。幫助教師提高教學水平,更清楚地知道是否達到了自己預定的目標。
教師對失敗的看法是自我維護心理健康能力的中心因素。正因為教師是心理上“開放”的職業(yè),失敗和過錯發(fā)生的機率就特別大。人無完人,每個人都會有錯,每個人都會有失敗的經歷,關鍵是看怎么去認識和對待自己的失敗。如果能從失敗中吸取教訓、總結經驗,失敗就是成功之母。而且能減少壓力和焦慮的________,更有利于自身的心理健康。
比如,一個對自己的教學能力充滿信心的老教師對學生家長和社會上其他人員對課程提出的不同意見會處之泰然。與教育界之外的人談論關于課程的時候,他心態(tài)平衡,語氣堅定,因為他知道自己是一個有能力的教師,他知道自己在說些什么。他清楚地知道,自己對問題的直接接觸更多,因而對整個教育形式也就有更客觀的把握。他從實際工作中建立起來的安全感不會受到影響。
因為學生對他友好而不失尊敬,因為他幫助差生并真的使其成績上升,因為他客觀地知道教學中的失敗是不可避免的。事實上,正是因為他能接受這些失敗,并從中總結經驗,才有如此大的心理能量來勇敢面對失敗。教師應該正確的認識和評價生活中所謂的“失敗”。也可以說是適時當一下阿Q。
教師培訓心得體會13
為了使青年教師更快地成長進步,我校教研室為我們安排了內容豐富的青年教師培訓的專題講座。從課堂構建到課堂語言藝術,從教師工作心態(tài)到師生共處問題,我從此次培訓中學到了很多。這些內容都是各個優(yōu)秀老教師根據(jù)自己多年的工作經驗,總結而來的思想精華,他們結合實例并以最直接的方式指導我們,讓我們更快更有效地掌握先進的教學理念,從而提高自身的教學水平和工作成績。
在此次教師培訓活動中,我尤其對吳老師的指導發(fā)言感觸較深。她主要圍繞著“高品質教學”的主題展開,提出了現(xiàn)今我們課堂中普遍存在的一些弊病,如,“不放心”——面面俱到;還有“話語霸權”等等。話語霸權即指教師都想盡辦法把自己所有的才華展示出來,博得喝彩。而很少考慮自己的'這些才華對學生能起些什么作用,從而霸占了學生的主體地位。想想自己的課堂當中確實多多少少的都存在著這些問題,平時在工作反思中也意識到了這些問題也盡量地避免類似問題的出現(xiàn),但仍存在放松的心理。但經過吳老師的提點,種種的這些“弊病”頓時就在心里邊變得清晰了,變得不容忽視了。霸占學生課堂主體地位是我們許多教師容易犯得錯誤,恰恰這也最能阻礙學生自主學習和自我領悟的“一堵美麗的圍墻”。它把學生優(yōu)雅地擋在了自我探索的門外,所以我們要正視它,并改變它。
針對這一問題,吳老師提出了“簡”和“求效”的觀點——簡化教學目標,簡化教學環(huán)節(jié),簡化教學語言,避免不必要的浪費,追求高效課堂。簡簡單單的幾行字,言簡意賅,讓我深刻體會到了“勤師造就了懶學生”這一句話的真正含義,也了解了自己以后工作的努力方向和重點。在講解重點知識之前,認真?zhèn)湔n,總結通俗易懂的高效解析。講解時,要求語言簡潔,例子簡單明了,抓住重點突出重點。在課堂其他時間,把課堂還給學生,讓學生在課堂上都忙起來。老師應該是一個引導者的角色,而不是一名優(yōu)秀表演者。
此次教師培訓再次提醒了我,我在做好自己的本職工作的同時,還應該要通過各種方式地學習來提高自己,完善自己。因為教師這個職業(yè)的份量是如此之沉重,意義是如此之重大。人們都說,教師是陽光下最受人尊敬的職業(yè),教師不僅是一份職業(yè),它更是一份“心”。 我們的言行舉止直接影響到學生的未來發(fā)展,我們的指導和要求有時甚至是他們人生的航向標。為了成為一名稱職的人民教師,我們需要不斷的努力,努力,再努力!
教師培訓心得體會14
佛家有云:常懷一顆感恩的心。給您寫這封郵件,是為了表達我內心由衷的感謝,感謝您的抬愛讓我能參加這次培訓,感到非常的榮幸,不僅收獲了知識,還開闊了眼界,我一定努力工作不辜負您的厚望。
在這里簡單的談一下我這次出去學習的感悟,說的不好還請見諒!一天的講座,雖然時間不長,但我卻收獲多多,不僅白天聽了專家的精彩講座,在回來的路上還聆聽了各個校長所思,所想,很充實的一天。關于這次培訓,李炳亭站長所講的“放生”和何志強校長所講的“色即是空,空即是色”的“無色才是最精彩”都強調宗教信仰的重要性,那么我也從這個角度談一下自己不成熟的想法:我想李炳亭站長和何志強校長無非都是傳達這么一個理念——學生是學習的主體。市級校長培訓心得體會。學習要突出學生的主體地位,讓學生動起來。學生在學習活動中要自主參與全員參與,教師是主導,但是教師不是包辦者,不能做“二傳手”。在認識這個大的前提下去進行合作學習,分組學習,從而形成多維互動的`課堂氣氛,來打造高效課堂……尊重學生的成長規(guī)律和學習權利,把課堂還給學生。我們的課堂應該像李站長所說的那樣“知識的超市,生命的狂歡”。教師在課堂上要講的并僅僅是知識,更重要的是方法……當然我也不完全贊同李站長的觀點,我理解李站長看到中國教育的弊端急于改革的想法,但個人感覺有些地方并不適合我們小學。課改的確要改,我們看到了傳統(tǒng)課堂的缺點,但不能全部否定,在保留傳統(tǒng)教育的優(yōu)點之下,改革不好的一面。并且去借鑒別人的長處,在保留自己學校的特色下,有選擇的去應用,而不是全搬全抄,借別人的種子,開自己的花……
最近在常常思考,我應該如何去教我的孩子,我想我不應該僅僅教給我的孩子書本的知識,應該教孩子離開學校后仍然能帶走的東西,踏入社會后仍然能用到的東西,比如學會禮儀,學會關心他人,學會信任等,當然畢竟是一位新老師,我沒有經驗可循,但是我有一直努力的去做,雖然過程遇到了很多的問題,但是我有一直堅持……
所謂“學貴于思,思貴于行”作為一名新教師,我會將培訓中所學到的新理念和新知識有選擇的應用到實際的教學生活中,去反思自己的教學行動,在工作中勤于實踐,樹立勇于探究的的態(tài)度,為教育事業(yè)貢獻自己的力量。
教師培訓心得體會15
孩子上一年級了,意味著他們一生學業(yè)的開始,從幼兒園能否順利過渡到小學,對孩子將來的學習、生活具有重大意義。近日,本人參加了小學一年級教師培訓,通過這個培訓給予了本人莫大的幫助。
以下為本次培訓后,根據(jù)以往經驗與所學總結如下。本人從事小學低年級教育教學工作,在多年工作實踐中體會到:一年級新生入學教育不僅是教材上兩節(jié)課的內容,而是一項較長時期的工作。
一、我開誠布公地把自己的姓名、興趣和愛好介紹給學生
使學生感受到老師的和藹可親。其次讓他們個個地上講臺來進行自我介紹,通過介紹,了解他們的家庭生活、周圍環(huán)境、個人交往和興趣、愛好等情況。這樣,在較短的時間里,我就對學生有了一個較全面的了解,學生也消除了對我的陌生感和害怕的心理,很快和我交上好朋友。
當你親切地叫到某些學生名字的`時候,你可以清楚地看到孩子那驚奇而又開心的笑容在她的臉上綻放。他們會和同伴們自豪地說:“老師記住我的名字了”;丶液笠矔堰@件事與家人分享,覺得老師很關心自己。為了更好的表現(xiàn),他們會按時上學,上課認真聽講,幫助同學,關心集體
二、孩子入班后,老師怎樣更快記住孩子們的名字呢?
1、編排座位后,寫座次表。
2、請家長與孩子一起制作名片放置在課桌前方。
3、課下與孩子們玩耍,和他們打成一片。
三、常規(guī)訓練
1、學會聽鈴聲,知道上課、下課鈴響后自己要做什么。
上課:把書放在桌子左上角,坐端正等老師來上課。
下課:自覺的,輕輕地把小凳子放到桌子下面,等老師離開后再出教室,知道上下樓梯靠右行,課間不追逐打鬧,及時上廁所不尿褲子。
2、記住自己的班級名稱,如:一二班
3、知道班主任是誰,叫什么名字。
4、怎樣站好隊。(體育隊、路隊、升旗隊)
首先把學生按六隊排列(三排女生、三排男生)合理分配,然后按順序逐一記下每一排學生的名字,為站好隊走好第一步。第二步,用1——3節(jié)課來練習站隊。(可以運用集合、解散的方式練習)第三步,利用體育課跟課強化,讓體育老師協(xié)助加強訓練提高記憶,(有意記憶:我是第幾排第幾個)快速記住自己的位置,并且站好隊。經過一星期的訓練,孩子們就能有意識的記住自己的位置。
四、如何才能讓他們快速接受并形成良好的衛(wèi)生行為習慣呢?
我覺得身教這種教育方式比批評責罵和訓斥效果好得多,能達到無聲勝有聲的教育境界。如:我在培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣中,先向全班同學安排了《小崗位責任制》,達到“事事有人做,人人有事做”,使每一個學生明確了自己的崗位責任。但是他們畢竟年齡小,貪玩又不自覺。于是,我選出了責任心強的同學當組長檢查衛(wèi)生情況,我還把前后桌的同學分為一個小衛(wèi)生組,選出小組長不定時地檢查衛(wèi)生保持情況。有時,我走進教室,看到地上的紙屑,就不動聲色地把它們揀起來放到垃圾桶里;地上臟了,主動拿掃帚掃干凈;桌面臟了,自己擦一擦;桌椅歪了,排一排……等等,久而久之,學生在我的無聲身教教育下,潛移默化的受到了感染。從開學的第一天,我就要求學生做到:只要離開座位小凳子就要放在桌子下面。由于大家的共同努力,現(xiàn)在,我們的教室衛(wèi)生能做到地面整潔,桌椅整齊,即使有時不小心掉下些許紙屑,或有些地方臟了,學生們都會主動揀起來或自覺掃一掃。在這樣整潔的環(huán)境中,學習也是一種樂趣。
五、與科任老師形成合力,齊抓共管。
在這里特別感謝我的好搭檔李雪琴和任東霞兩位老師,平日里與我和睦相處,積極參與班級管理工作,從點滴小事強化訓練、抓落實。所以,優(yōu)良班風、優(yōu)秀班級自然形成離不開兩位老師的大力支持!
六、家校共育
1、建立學生通訊錄。
2、建立校訊通。
3、召開新生家長會。
4、主動與家長溝通交流。
我特別喜歡這樣一句話:“禮多人不怪”,抓住時機與家長交流合理引導家長積極配合班級各項工作,為孩子創(chuàng)設和諧融洽的成長空間,各盡其責。家校雙方形成合力,促使孩子健康快樂的成長!
以上為本次培訓的所得所感,對于我今后的教學給予了指明燈,感謝培訓教師的無私分享!
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