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在不斷進步的時代，很多場合都離不了協(xié)議，簽訂協(xié)議后則有法可依，有據(jù)可尋。那么協(xié)議怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編收集整理的保潔臨時用工協(xié)議，僅供參考，大家一起來看看吧。
甲方：
乙方：_______________身份證號碼：__________
1、根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定,經(jīng)友好協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。
2、本協(xié)議期限為(年/月)，自______年___月___日起至______年___月___日止。其中試用期______年___月___日至______年___月___日，共計____個月。
3、工作任務(wù):。
3.2工作時間：每周五天工作制，工作時間按照公司制度。因保潔工作的時間特殊性，當天第一次保潔須在上午上班前完成(部分房間需等上班開門后打掃)，下午上班后進行第二次保潔。其余時間須隨時保持衛(wèi)生狀態(tài)，乙方應(yīng)隨時檢查隨時發(fā)現(xiàn)，隨臟隨打掃。
3.3乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;。
3.4乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德;。
3.5因甲方生產(chǎn)(工作)情況需要或發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。
4、勞動報酬：
4.1甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，遵守按勞分配原則，結(jié)合工作價值，根據(jù)乙方所從事的工作崗位，依法確定乙方的勞動報酬為元人民幣/月(大寫：人民幣壹仟元整)，試用期工資為元人民幣/月。其它各種福利、津貼均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。
4.2乙方在保潔工作中未達到保潔的質(zhì)量標準(實際上經(jīng)過限期整改可以達到保潔質(zhì)量標準的)，經(jīng)甲方兩次口頭警告通知，仍未達到標準，將以書面形式通知乙方，每發(fā)出一次書面通知，甲方將扣除乙方當月保潔服務(wù)費的1%。
5、保險待遇：本合同簽定并滿試用期后，甲方將為乙方提供，保險金額，乙方在工作期間受到任何意外傷害，由乙方向保險公司索賠。在試用期內(nèi)，甲方不對乙方在工作場所工作時間的任何傷害負相關(guān)責(zé)任。
6、勞動紀律：
6.1乙方應(yīng)嚴格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度，包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時，愛護甲方財物，保守甲方機密，維護甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。
6.2乙方違反勞動紀律,甲方可對其進行批評教育,直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀律處分或解聘。
6.4乙方員工在工作期間不得隨意離開工作崗位;乙方應(yīng)愛護區(qū)內(nèi)建筑物及室內(nèi)外各種設(shè)施;注意節(jié)水節(jié)電;甲方提供保潔工具，乙方應(yīng)有效使用，不得產(chǎn)生浪費現(xiàn)象。
7、協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:。
7.1在試用期內(nèi)，若甲方不滿意乙方的工作表現(xiàn)，甲方有權(quán)隨時終止本協(xié)議，并按六天上班制和實際工作日結(jié)算工資。
7.2本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條。
7.3經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。
7.4甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。
7.5具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:。
7.5.2甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。
7.6任何一方提前解除協(xié)議,均應(yīng)提前10日通知對方。
8、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。
9、協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。
10、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
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