- 相關(guān)推薦
隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，我們都可能會(huì)用到通知，下達(dá)指示、布置工作、傳達(dá)有關(guān)事項(xiàng)、傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)、任免干部、決定具體問(wèn)題，都可以用通知。寫(xiě)起通知來(lái)就毫無(wú)頭緒？以下是小編精心整理的各類(lèi)培訓(xùn)通知范文，希望能夠幫助到大家。
各類(lèi)培訓(xùn)通知范文1
各項(xiàng)目部員工：
為進(jìn)一步提升公司員工業(yè)務(wù)水平以及業(yè)務(wù)素質(zhì)，公司組織內(nèi)部培訓(xùn)。
一、時(shí)間：20xx年10月09日至20xx年10月10日為期2天
10月09日
16:30―17:00報(bào)到
17:30晚餐
19:00―21:30培訓(xùn)
10月10日
07:30―08:00早餐
08:30―11:30培訓(xùn)
12:000中餐
14:30―17:30培訓(xùn)
18:00晚餐
19:00―21:30培訓(xùn)
二、地點(diǎn)
報(bào)到地點(diǎn)：XXXXXXXX
用餐地點(diǎn)：XXXXXXXXXXX
培訓(xùn)地點(diǎn)：XXXXXXXXXXXX
三、培訓(xùn)要求及紀(jì)律
1、各縣參加培訓(xùn)的'員工不得提前回保。
2、報(bào)到員工在培訓(xùn)期間不得請(qǐng)假。
3、參加培訓(xùn)的員工需做好筆記。
4、尊重培訓(xùn)講師。
5、不得無(wú)故遲到或早退否則處以100元罰款。
6、培訓(xùn)時(shí)不得講小話(huà)，起哄。
3、知識(shí)技能
4、管理素質(zhì)
二、培訓(xùn)時(shí)間
20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2：00至5：00)
三、培訓(xùn)人員：各公司、各部門(mén)全體員工
四、培訓(xùn)地點(diǎn)：紅桔林會(huì)議室
五、培訓(xùn)要求
1、凡公司的在冊(cè)員工務(wù)必參加，請(qǐng)各公司、各部門(mén)上報(bào)培訓(xùn)花名冊(cè)(回執(zhí)單附后)于5月3日前報(bào)長(zhǎng)元公司行政辦公室。
2、請(qǐng)妥善安排好工作，不得請(qǐng)假。
3、請(qǐng)參訓(xùn)人員帶好筆記本，做好記錄。學(xué)習(xí)結(jié)束后統(tǒng)一考試。
xx公司
xx年x月x日
各類(lèi)培訓(xùn)通知范文2
各項(xiàng)目部員工：
為進(jìn)一步提升公司員工業(yè)務(wù)水平以及業(yè)務(wù)素質(zhì)，公司組織內(nèi)部培訓(xùn)。
一、時(shí)間：
20xx年10月09日至20xx年10月10日為期2天
10月09日
16:30―17:00報(bào)到
17:30晚餐
19:00―21:30培訓(xùn)
10月10日
07:30―08:00早餐
08:30―11:30培訓(xùn)
12:000中餐
14:30―17:30培訓(xùn)
18:00晚餐
19:00―21:30培訓(xùn)
二、地點(diǎn)
報(bào)到地點(diǎn)：xxxxX
用餐地點(diǎn)：xxxxXXXX
培訓(xùn)地點(diǎn)：xxxxXXXXX
三、培訓(xùn)要求及紀(jì)律
1、各縣參加培訓(xùn)的員工不得提前回保。
2、報(bào)到員工在培訓(xùn)期間不得請(qǐng)假。
3、參加培訓(xùn)的員工需做好筆記。
4、尊重培訓(xùn)講師。
5、不得無(wú)故遲到或早退否則處以100元罰款。
2 3、請(qǐng)參訓(xùn)人員帶好筆記本，做好記錄。學(xué)習(xí)結(jié)束后統(tǒng)一考試。
xx公司
xx年x月x日
各類(lèi)培訓(xùn)通知范文3
公司各機(jī)構(gòu)：
為了進(jìn)一步提高公司員工的執(zhí)行力和貫徹力，培育積極向上的企業(yè)文化，提高員工業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)潛力。公司決定開(kāi)展一次企業(yè)文化入門(mén)培訓(xùn)。
培訓(xùn)講師：
培訓(xùn)題目：進(jìn)門(mén)者請(qǐng)放棄一切自治
培訓(xùn)時(shí)間：12月19日（今晚7:00）
參加人員：公司內(nèi)班長(zhǎng)以上職務(wù)人員務(wù)必參加，歡迎其他員工參加。培訓(xùn)地點(diǎn)：食堂三樓禮堂請(qǐng)接到通知后，行政部后勤科布置好會(huì)場(chǎng)；各參會(huì)人員做好時(shí)間調(diào)整。
公司辦公室
二〇xx年十二月十九日
各類(lèi)培訓(xùn)通知范文4
為了使新員工能更好的了解公司，融入公司，以及更加清楚公司的規(guī)章制度，企業(yè)概況和企業(yè)文化，增強(qiáng)新員工的工作信心和工作意識(shí)，使其盡快地投入到工作中。公司人力資源部決定組織一次新進(jìn)員工的培訓(xùn)計(jì)劃，現(xiàn)將計(jì)劃通知如下：
一．培訓(xùn)對(duì)象
公司所有的新進(jìn)員工
二．培訓(xùn)資料
清楚公司的'規(guī)章制度，了解公司的背景，企業(yè)文化，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，掌握基本的銷(xiāo)售技能。
三．培訓(xùn)時(shí)間
20xx年11月25日――11月27日
四．培訓(xùn)地點(diǎn)
公司禮堂
五．培訓(xùn)方式
由公司人力資源部總監(jiān)進(jìn)行培訓(xùn)
六．培訓(xùn)要求
1．所有新員工務(wù)必到場(chǎng)參加，不得缺席遲到。
2．參加的員工需著正式服裝參訓(xùn)（男士著襯衫，打領(lǐng)帶。女式著正式套服）3．培訓(xùn)期間應(yīng)遵守紀(jì)律，尊重講師。課堂中應(yīng)關(guān)掉手機(jī)或調(diào)成震動(dòng)或無(wú)聲模式，不得在課堂上接聽(tīng)電話(huà)。不得隨意進(jìn)出教室。
4．請(qǐng)注意維護(hù)培訓(xùn)地點(diǎn)的清潔衛(wèi)生，隨手將垃圾放在垃圾桶中，不得隨意亂丟垃圾。
七．注意事項(xiàng)
1．所有準(zhǔn)備入司的新人務(wù)必參加這次培訓(xùn)，只有全程參加培訓(xùn)并且考核合格者，才能辦理入司手續(xù)。
2．請(qǐng)各位學(xué)院認(rèn)真遵守培訓(xùn)紀(jì)律，嚴(yán)重違反紀(jì)律者將被取消本次培訓(xùn)資格，敬請(qǐng)各位學(xué)員認(rèn)真配合，以免造成不必要的損失。
特此通知
公司人力資源部
二○xx年十一月九日
各類(lèi)培訓(xùn)通知范文5
各部門(mén)：
為了使新員工能更快、更清楚地了解公司的概況、規(guī)章制度和企業(yè)文化。增強(qiáng)新員工的自信心和工作意識(shí)，使其盡快投入到工作和融入XX的'企業(yè)文化。
為此，行政人事部定于20xx年11月18日下午(星期二)舉辦新入職員工培訓(xùn)，具體安排如下：
日期時(shí)間課程資料及安排負(fù)責(zé)部門(mén)培訓(xùn)地點(diǎn)
11月18日14:00-14:10簽到集團(tuán)行政人事部、
物業(yè)公司行政管理部集團(tuán)公司一號(hào)會(huì)議室
14:10-14:20宣讀歡迎詞
14:20-15:00破冰游戲
15:00-16:00公司概況簡(jiǎn)介
16:00-16:05休息
16:05-16:30公司制度學(xué)習(xí)(行政方面)
16:30-17:00與麗景共成長(zhǎng)(溝通無(wú)限小游戲)
請(qǐng)新員工所在部門(mén)提前做好工作安排，以保證新員工能及時(shí)參加培訓(xùn)。參加培訓(xùn)學(xué)員自備筆記薄、筆及《員工手冊(cè)》，并準(zhǔn)時(shí)出席，如因工作關(guān)系確實(shí)不能參加者，請(qǐng)以書(shū)面形式經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后，向行政人事部請(qǐng)假方可。
行政人事部
xx年x月x日
各類(lèi)培訓(xùn)通知范文6
各村、社區(qū)、各工業(yè)、三產(chǎn)服務(wù)業(yè)：
為加強(qiáng)安全監(jiān)管，嚴(yán)格安全職責(zé)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《江蘇省安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》結(jié)合《省政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的決定》、《省辦公廳關(guān)于推行”一崗雙職”，進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)職責(zé)制的意見(jiàn)》，確立”抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展務(wù)必抓安全，抓經(jīng)濟(jì)服務(wù)務(wù)必抓安全”的安全監(jiān)管原則，充分認(rèn)識(shí)當(dāng)前安全生產(chǎn)的嚴(yán)竣性，進(jìn)一步完善安全生產(chǎn)職責(zé)追究制，經(jīng)研究決定市安監(jiān)局和仙女鎮(zhèn)人民政府聯(lián)合舉辦各生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全管理人員培訓(xùn)班，具體事項(xiàng)如下：
一、培訓(xùn)對(duì)象：
1、各村、社區(qū)未獲得安全管理培訓(xùn)上崗證書(shū)的主任和副經(jīng)理或已領(lǐng)證滿(mǎn)二年的主任、副主任，分管工業(yè)、三產(chǎn)服務(wù)業(yè)的副經(jīng)理或安全員；
2、各工業(yè)企業(yè)車(chē)間主任以上管理人員，三產(chǎn)服務(wù)業(yè)單位、校園醫(yī)院、賓館飯
店、商場(chǎng)超市、浴室旅社、歌廳網(wǎng)吧、美容中心、足療中心等單位負(fù)責(zé)人（法人代表）和分管負(fù)責(zé)人（堂經(jīng)理）及安全員各一名。
二、培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)：
1、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年5月12日至5月13日；
2、培訓(xùn)地點(diǎn)：仙女鎮(zhèn)政府（人民路1＃）一樓會(huì)議室。
三、培訓(xùn)費(fèi)用：
培訓(xùn)費(fèi)用：300元∕人。
以上費(fèi)用含培訓(xùn)、授課、教材資料、考試發(fā)（驗(yàn)）證、中餐伙食費(fèi)等。
四、培訓(xùn)資料：
新頒布的安全法律法規(guī)、條例及安全管理知識(shí)、消防安全知識(shí)、用電用氣應(yīng)急救援等管理知識(shí)，安全生產(chǎn)”一崗雙職”和職責(zé)追究等制度法規(guī)。
五、經(jīng)培訓(xùn)合格后由江都市安監(jiān)局統(tǒng)一發(fā)證。
六、其它事項(xiàng)：
1、各參培對(duì)象于5月12日上午8時(shí)前到鎮(zhèn)政府會(huì)議室報(bào)到；
2、參培人員報(bào)到時(shí)須帶兩張1寸照片、身份證復(fù)印件，過(guò)去已參訓(xùn)人員須帶已有證件驗(yàn)證，填寫(xiě)好通知后面的`附表；
3、凡應(yīng)培對(duì)象未參加培訓(xùn)在今后生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)生安全事故的將從重從嚴(yán)處罰，依法追究職責(zé)；
4、凡應(yīng)培的企業(yè)、三產(chǎn)服務(wù)業(yè)單位未參加培訓(xùn)的，本期培訓(xùn)結(jié)束后市公安、安監(jiān)將集中開(kāi)展各單位管理人員持證上崗專(zhuān)項(xiàng)督查，加執(zhí)法檢查力度，落實(shí)限期整改和停業(yè)整頓工作。工商部
門(mén)對(duì)未透過(guò)培訓(xùn)持證上崗的一律不予年檢，落實(shí)相關(guān)措施限期整改到位；
5、市屬、鎮(zhèn)屬單位、企業(yè)由鎮(zhèn)政府通知，村、社區(qū)所屬企業(yè)由村、社區(qū)明確專(zhuān)人通知落實(shí)到位；
6、各單位的參訓(xùn)人員要認(rèn)真細(xì)致地安排落實(shí)好本單位的安全生產(chǎn)工作。
以上通知，希認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行。
聯(lián)系電話(huà)：xxx
二○xx年五月六日
各類(lèi)培訓(xùn)通知范文7
公司所屬各單位黨組織：
為適應(yīng)企業(yè)快速發(fā)展、不斷滿(mǎn)足施工規(guī)模擴(kuò)張的需要，進(jìn)一步提高宣傳報(bào)道人員素質(zhì)，建設(shè)一支熱愛(ài)企業(yè)新聞報(bào)道、忠于企業(yè)發(fā)展的'宣傳人才隊(duì)伍，公司黨委決定近期在河南舉辦一期新聞報(bào)道和企業(yè)文化培訓(xùn)班，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下:
1、參培人員及條件各單位務(wù)要選派1--2人參加，個(gè)性是在辦公室崗位上工作人員要積極參加，鼓勵(lì)工程管理類(lèi)、中文類(lèi)等學(xué)本科畢業(yè)生參加學(xué)習(xí)。參培人員應(yīng)具有必須的文字基礎(chǔ)，熱愛(ài)新聞宣傳工作。
2、培訓(xùn)資料：新聞寫(xiě)作常識(shí)、企業(yè)文化以及黨務(wù)、團(tuán)務(wù)管理等方面業(yè)務(wù)知識(shí)。
3、培訓(xùn)時(shí)間：初定10月中上旬。
4、推薦報(bào)名各單位詳細(xì)填寫(xiě)《培訓(xùn)人員登記表》，加蓋公章后于9月28日下午6：00前傳真至公司黨委工作部。公司將在各單位推報(bào)人員基礎(chǔ)上，擇優(yōu)確定參培人選。
當(dāng)前，企業(yè)愿意或能夠從事新聞宣傳工作的人員越來(lái)越少，影響了項(xiàng)目的辦文質(zhì)量，期望各單位從促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、建設(shè)優(yōu)秀人才隊(duì)伍的高度，積極推薦人選，保證落實(shí)參培人員。
附件：《培訓(xùn)人員登記表》
公司黨委工作部
xx年x月x日
各類(lèi)培訓(xùn)通知范文8
各位教師：
我校定于本周五下午3：00進(jìn)行教師教育技術(shù)潛力培訓(xùn)，期望各位教師能提前做準(zhǔn)備。
駐操營(yíng)小學(xué)
20xx年11月22日
教育技術(shù)潛力培訓(xùn)通知
各位教師：
我校定于本周五下午3：00進(jìn)行教師教育技術(shù)潛力培訓(xùn)，期望各位教師能提前做準(zhǔn)備。
xx小學(xué)
20xx年11月22日
各類(lèi)培訓(xùn)通知范文9
各部門(mén)：
為認(rèn)真貫徹落實(shí)公司二屆二次職代會(huì)精神，狠抓教育培訓(xùn)工作，進(jìn)一步促進(jìn)職工隊(duì)伍整體技能素質(zhì)的提高，經(jīng)公司黨委研究，決定在公司廣職工中開(kāi)展全員性崗位技能培訓(xùn)工作，現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下，望認(rèn)真貫徹落實(shí)。
一、總體思路
崗位技能培訓(xùn)工作通知范文以崗位基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能、基本理論為重點(diǎn)，開(kāi)展全員性崗位技能培訓(xùn)工作，堅(jiān)持與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同步，堅(jiān)持時(shí)效性、實(shí)用性、長(zhǎng)期性。設(shè)立崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)，加崗位培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)力度。
二、總體目標(biāo)
營(yíng)造職工隊(duì)伍學(xué)知識(shí)、比技術(shù)、重技能的良好學(xué)習(xí)氛圍，力提高職工隊(duì)伍整體技術(shù)素質(zhì)，促進(jìn)崗位成才，加快技術(shù)型、技能型、管理型和復(fù)合型人才的培養(yǎng)。
三、實(shí)施措施
1、建立《職工崗位技能培訓(xùn)工作考評(píng)實(shí)施辦法》（見(jiàn)附件一）。
2、公司成立崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)。由總工程師任主任、總經(jīng)理助理、各副總師、人事部、教培中心、紀(jì)監(jiān)審辦公室、工會(huì)參加，并從運(yùn)行、檢修、實(shí)業(yè)公司各選派一名職工代表組成。負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各部門(mén)開(kāi)展職工崗位技能培訓(xùn)狀況及崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)金落實(shí)狀況，并提出考評(píng)意見(jiàn)。
3、各部門(mén)以不少于月度獎(jiǎng)金的20％作為職工崗位技能培訓(xùn)工作的獎(jiǎng)金。
4、公司設(shè)立月獎(jiǎng)金額度5％－10％的公司崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)。各部門(mén)根據(jù)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)工作狀況可填寫(xiě)崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)申報(bào)表（見(jiàn)附件二）向公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)申請(qǐng)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)，公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)對(duì)申報(bào)部門(mén)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)狀況進(jìn)行檢查認(rèn)定。對(duì)于切實(shí)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)工作并透過(guò)公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)檢查的部門(mén)，公司將給與5％－10％的崗位培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。
5、崗位技能培訓(xùn)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作，各部門(mén)要高度重視，精心設(shè)計(jì)，精心組織，要象抓安全生產(chǎn)一樣，抓好崗位技能培訓(xùn)工作。成立由各部門(mén)黨政主要負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)的'崗位技能培訓(xùn)考評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)將崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)金落到實(shí)處。根據(jù)本部門(mén)實(shí)際狀況認(rèn)真研究制定切實(shí)可行的崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃、目標(biāo)和崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法并報(bào)公司崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)備案。
四、幾點(diǎn)要求
1、各部門(mén)于8月20前制定出本部門(mén)下半年職工崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃、目標(biāo)并分解到季度，制定職工崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法，經(jīng)分管總經(jīng)理助理、總師審閱簽字后報(bào)公司崗位技能考評(píng)委員會(huì)備案。
2、運(yùn)行分場(chǎng)、各檢修分場(chǎng)、實(shí)業(yè)公司于8月15前各選出一名職工代表報(bào)公司職工崗位技能考評(píng)委員會(huì)批準(zhǔn)后，作為公司職工崗位技能考評(píng)委員會(huì)成員。其中，檢修分場(chǎng)的職工代表（含化學(xué)分場(chǎng)、燃料分場(chǎng)）由鍋爐分場(chǎng)黨支部牽頭選出。
3、各部門(mén)崗位技能培訓(xùn)工作及崗位技能培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法務(wù)必在9月份全面實(shí)施。
4、公司職工崗位技能培訓(xùn)考評(píng)委員會(huì)于9月底對(duì)各部門(mén)開(kāi)展崗位技能培訓(xùn)狀況進(jìn)行全面檢查、認(rèn)定。
5、教培中心負(fù)責(zé)制定職工崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)（月度獎(jiǎng)金額度5％－10％）檢查、考核辦法。
6、公司領(lǐng)導(dǎo)、總經(jīng)理助理、總師的崗位技能培訓(xùn)工作由總經(jīng)辦、人事部、教培中心負(fù)責(zé)組織落實(shí)。崗位技能培訓(xùn)計(jì)劃及崗位技能培訓(xùn)專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)制定、申報(bào)。
特此通知。
xxxx年xx月xx日
【各類(lèi)培訓(xùn)通知】相關(guān)文章：
各類(lèi)通知范文03-30
各類(lèi)講座通知11-12
培訓(xùn)通知05-28
培訓(xùn)的通知06-18
員工培訓(xùn)通知05-19
培訓(xùn)通知范文04-03
培訓(xùn)會(huì)議通知06-10
培訓(xùn)通知模板06-06
安全培訓(xùn)通知12-03