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總結(jié)是在某一特定時(shí)間段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活或其完成情況，包括取得的成績(jī)、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)加以回顧和分析的書面材料，它能幫我們理順知識(shí)結(jié)構(gòu)，突出重點(diǎn)，突破難點(diǎn)，快快來寫一份總結(jié)吧。我們?cè)撛趺磳懣偨Y(jié)呢？下面是小編為大家整理的生活老師工作總結(jié)范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。
光陰似箭，日月如梭，轉(zhuǎn)眼間一個(gè)學(xué)期的工作已經(jīng)結(jié)束了，本學(xué)期擔(dān)任初二八年級(jí)x，x，x，x及x等x個(gè)班級(jí)的男生管理工作。根據(jù)本學(xué)期的工作現(xiàn)作如下的總結(jié)：
一、工作的感觸
由于是中途接手，并且是主動(dòng)請(qǐng)纓接管的緣由，我想總結(jié)的還是那句老話：苦累并委屈著。明知山有虎偏向虎山行，用飛蛾撲火來形容我這段主動(dòng)請(qǐng)纓的工作經(jīng)歷是再精確不過了。初二八年級(jí)兩個(gè)中間年級(jí)段的男生管理工作，是學(xué)校公認(rèn)的最難管的年級(jí)段。他們處于嚴(yán)重的“逆反期”，對(duì)教育者有明顯的“反控制”及“對(duì)抗”心理，并且，自由散漫，情緒暴躁，極難管理。工作的難度、強(qiáng)度，以及工作績(jī)效，可想而知。半年來的工作是：有掃不完的垃圾，拖不完的地面，扔不完的垃圾。我的感覺是：身體苦了還有心苦，身體累了，還有心累。我們的勞動(dòng)得不到學(xué)生的尊重也就罷了，有時(shí)候還要委屈的承受為管理學(xué)生時(shí)被學(xué)生辱罵的滋味……
二、常規(guī)工作
常規(guī)工作主要包括：安全，衛(wèi)生，紀(jì)律及協(xié)助班主任工作。
安全：安全工作重于泰山，安全工作無小事。每月的x號(hào)和x號(hào)固定為安全檢查日，安全設(shè)施隨時(shí)檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)維修，絕對(duì)控制出現(xiàn)安全事故。
衛(wèi)生和紀(jì)律：高度重視學(xué)生的養(yǎng)成教育，以《中學(xué)生日常行為規(guī)范》為標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)要求學(xué)生，抓好學(xué)生的日常行為規(guī)范管理。對(duì)各個(gè)班級(jí)的早鍛煉，就餐就寢等進(jìn)行量化評(píng)比，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)反饋糾正。開學(xué)初制定的短期目標(biāo)驗(yàn)收如下：1：停止亂扔垃圾現(xiàn)象有所收斂，x班變化是最大的班級(jí)。2：床鋪能進(jìn)行整理，做得比較好的班級(jí)是x和x;3：包干區(qū)衛(wèi)生打掃工作大部分同學(xué)開始有了自覺性，寢室衛(wèi)生比較好的班級(jí)是x和x;4：早鍛煉大部分同學(xué)能積極參與，表現(xiàn)好的班級(jí)是x班;5：不或盡量少講臟話;6：周末進(jìn)行小結(jié)上報(bào)班主任。
三、協(xié)助班主任工作
在向班主任匯報(bào)過程中，一般都以書面的形式憂喜事同匯報(bào)，優(yōu)秀的學(xué)生要求班主任在教室多加表揚(yáng)并以加分激勵(lì)，扣分的同學(xué)進(jìn)行提醒或暗示，重點(diǎn)批評(píng)的同學(xué)則需要班主任在教室點(diǎn)名批評(píng)，并要求學(xué)生晚上回生活區(qū)后主動(dòng)補(bǔ)做，次日中午撿垃圾找生活老師加分補(bǔ)回前天的扣分。同時(shí)，對(duì)于學(xué)生在教學(xué)區(qū)的表現(xiàn)，則主動(dòng)找班主任老師了解，協(xié)助班主任老師做好學(xué)生的后方工作，穩(wěn)定學(xué)生的過激情緒。
四、一點(diǎn)建議
學(xué)生管理方面：學(xué)生管理可以說是學(xué)校工作中最為重要的一環(huán)，學(xué)生管理沒上去，學(xué)校教學(xué)工作肯定上不去，學(xué)生處的職能應(yīng)突顯在學(xué)生管理上，盡管學(xué)生管理有班主老師在一線負(fù)責(zé)和生活老師的后方配合，但畢竟有些棘手，解決不了的問題，這些問題往往挫傷老師的積極性，主動(dòng)性，也在學(xué)生中產(chǎn)生負(fù)面影響。由學(xué)生處牽頭解決，不僅力度大，而且能為學(xué)校管理工作掌握第一資料，從而防微杜絕，防患一未然，確保學(xué)校教學(xué)工作的良性循環(huán)。另外，由學(xué)生處處牽頭解決，本身帶有榜樣性和示范性，這對(duì)規(guī)范老師的管理行為，呵護(hù)老師的工作熱情也是不無好處的。
五、不足之處
衛(wèi)生和紀(jì)律雖然有了很大程度的改變，但離學(xué)校的要求還是有一定的距離。在管理學(xué)生方面，突發(fā)事件面前不夠冷靜愛沖動(dòng)，出現(xiàn)很多尷尬的場(chǎng)面。教育工作是一項(xiàng)常做常新，永無止境的工作。社會(huì)在發(fā)展，時(shí)代在前進(jìn)，學(xué)生的問題和特點(diǎn)也在不斷的發(fā)生變化。故管理能力的創(chuàng)新和提高將是我下期的目標(biāo)。
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