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大學協(xié)會工作總結
更新時間:2024-09-12 12:23:48
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大學協(xié)會工作總結14篇

  總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,因此我們要做好歸納,寫好總結。我們該怎么寫總結呢?下面是小編幫大家整理的大學協(xié)會工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

  大學協(xié)會工作總結 篇1

  大學生心理協(xié)會20xx-20xx年度第二學期工作總結 在本學年,在社團全體干部的共同努力下,社團全體干部的共同努力下,認真完成了各項工作任務,自身的工作水平和工作能力等都有很大的提高,F將本學期的工作情況以及今后的努力方向匯報如下:

  1. 本學期初我們積極的帶領會員學習研究心理健康知識。我們所舉行的最大的活動就是在本學期組織同學們,到大東區(qū)聾校慰問,活動中我們與他們有很多的交流,并應用心理健康知識引導他們積極向上,我們送去的禮物也使他們非常的高興。這次活動對我們來說意義重大,收獲甚多。由此我們也希望能夠多多爭取機會,常與他們交流,給他們以適合的幫助。希望今后能夠將此活動一直延續(xù)下去。

  2. 大學生心理健康協(xié)會積極響應學生社團聯合會的號召,積極參與社團聯合會組織的各項活動。在五月份我們積極配合社聯參加了社聯之夜活動,在準備的過程中,我們社團成員配合默契,工作努力,在活動現場成功的表演了歌曲及自拍MV的新型節(jié)目“身邊”。此次活動增加的我們社團的凝聚力,大家彼此之間的配合也更加的默契。雖然是心理社團,但是我們仍然注重文體工作的開展,一方面使社團本身更加豐富多彩,另一方面也能夠讓我們成員充分表現自己,這也是對心理素質的`一種鍛煉。

  3. 心理協(xié)會不僅積極開展了以上大型活動,在日常生活中也在履行一個助人性質社團的責任和義務,積極幫助每個有需要的同學,開辟出新的方法,與時俱進,通過各種方式宣傳心理健康

  的重要性,呼吁每個同學共同關注心理健康。協(xié)會全體成員都在積極的努力,力求將心理協(xié)會推上一個新的平臺,讓更多人了解到這個協(xié)會并享受到來自這個協(xié)會的服務。心理協(xié)會會在以后的日子里總結前面工作的不足加以改進,并結合從前的特點和優(yōu)勢繼續(xù)做好本職工作,努力構思舉辦有意義的心理健康活動,為構建和諧校園做出自己的努力。

  本學期工作基本如上,當然在這些工作中還存在一些不足,在以后的工作中我們一定會積極改正,彌補不足。我們會從本學期的不足中吸取教訓,繼承好的經驗,繼續(xù)緊跟指導老師的腳步,遵守好學生社團聯合會的章程,為大學生心理協(xié)會的健康成長貢獻力量!

  大學協(xié)會工作總結 篇2

  20xx年6月換屆產生的新一屆排協(xié)干部層分為會長團、秘書部、外聯部、財務部、組織部、宣傳部、技術部以及會員部七個部門,干部人員共有11名。

  一年來,我們排球協(xié)會一直本著“尋找我的排球好友”在校內進行各項大大小小的活動,努力地讓更多的人認識排球,喜歡排球。

  本年度在社聯社團招新時間段內,排球協(xié)會共招收新會員104人,其中新招納干事22名。

  在招新的前期準備以及過程中,出現分工不均衡的狀況,有部分部長以各種理由推脫工作安排,導致其余人員工作負擔過重的現象出現。在此,也希望下一屆的會長團及干部吸取教訓,認真強調紀律問題,嚴格要求自身以及身為干部層的其他人員。

  在本年度,排球協(xié)會共參加或舉辦的較大型活動共有第五屆“2+2”男女混合排球賽、華南農業(yè)大學第三屆院際排球賽、排球協(xié)會第二屆會員內部賽、華農-白云學院高校友誼賽、華農-華師高校友誼賽、志愿服務集市——華農大征程項目、郎平歡送會暨排球交流會、華南農業(yè)大學第六屆三球爭霸。

  1、華南農業(yè)大學第三屆院際排球賽(后簡稱“院際賽”)

  在院際賽中,我們協(xié)會協(xié)同校學生會體育部的成員一起策劃、編制賽程,并組織安排協(xié)會的成員擔任裁判與計分人員等工作人員的工作,其中關于華農珠江學院的首次參賽曾引發(fā)隊員焦慮與不解,但校團委方面對這次比賽的合法性做出的證實。在賽程安排方面,盡量避免在中午休息時間舉行,期間曾經引發(fā)部分考研學生的不滿,但經過雙方的相互理解很快得到解決。院際賽的比賽過程進行較為順利,比賽分為小組賽和八強賽,歷時4天激烈的比賽,產生出男女隊的冠軍,獲得男隊前八名的分別是:珠江學院,動科,水利,信息軟件,生科,林學,人文,工程。女子組前八名分別是:經管,公管,珠江學院,生科,林學,資環(huán),外國語,藝術學院。

  2、第五屆“2+2”男女混合排球賽

  在此次比賽中,共有21支隊伍,共計100多人報名參加,今天不得不提的就是主動請求加入的珠江學院隊伍,秉承“鍛煉身體,以球會友,團結上進,豐富校園生活”的宗旨,我們積極主動得安排整個比賽流程,培養(yǎng)同學們堅忍不拔的意志以及團隊合作的意識,加深男生跟女生之間純潔的友誼,最終比賽取相當不錯,獲獎的有,第一名:蘑菇隊,第二名:珠江學院隊,第三名:英雄聯盟隊。

  3、排球協(xié)會第二屆會員內部賽

  社聯社團是屬于會員的,那么必然要有會員專屬的比賽。本次會員內部賽由于是在第二學期舉辦的會員參與積極度受到嚴重的沖擊,希望下學年能把這個活動放在第一學期,作為會員大會后的第一個比賽,體現我們協(xié)會對會員的重視。同時,我再次強調每周的例行活動必須發(fā)揮作用,不能只是走走形勢,要發(fā)揮排協(xié)技術部的培訓作用,這是會員加入協(xié)會的初衷,遠離這個理念,會員也就離協(xié)會遠去了。

  4、華農-白云學院高校友誼賽、華農-華師高校友誼賽

  關于高校友誼賽,其重要性是不可忽視的。協(xié)會作為校內排球精英的聚集之處,舉辦或參與有質量的高校友誼賽是必不可少的。一方面,可以提高我們內部的競技水平,也是高校排協(xié)之間相互交流和共同進步的平臺。另一方面,也是為了避免校隊成員與排協(xié)會員實力相差太多,避免讓協(xié)會給人一種“不專業(yè)”的印象。關于我一直提倡的“會員-院隊-校隊”三個層次的發(fā)展,希望下屆會長團要正確認識和把握,要做到適應會員們不同層次的需求。

  5、志愿服務集市——華農大征程項目

  征程項目是一個由廣州市民政局、華南農業(yè)大學共同組織與實施,以增城市中新鎮(zhèn)35個行政村為基地來開展社會服務的工作項目。那天過去的人有:澤波(會長),文浩(技術部干事),燕紅(秘書部干事)還有鈺瑤(會員),活動內容主要是跟隊過去征程那邊擺攤,普及排球知識,教農村里的小孩子打排球,項目組提供一定的獎品支持,引用項目組林老師的一句話“這可能是排球協(xié)會第一次主動出擊吧!”,確實,在中新村擺攤期間,我感覺的了農村對社團活動的新鮮感與需要,讓我真實地體會到推廣排球是我們排球愛好者不可推脫的使命。

  6. 郎平歡送會暨排球交流會

  郎導在恒大執(zhí)教短短3年期間,帶領恒大闖決賽,成功問鼎全國女排聯賽乃至于亞俱杯聯賽冠軍,這樣的輝煌不是輕易成就的。3月28號,在郎導剛帶領恒大奪取亞俱杯冠軍,即將赴國家隊當教練的這次會議里,她教會我們很多關于排球的經驗。當然,恒大青少年排球隊也很熱情的與我們的會員合影留念,郎導也熱情洋溢得為我們協(xié)會的會旗簽名留念。希望大家以后不管是看到會旗,還是看到會旗上的簽名,都能想起我們一起對排球的熱情,并堅持下去。

  7. 華南農業(yè)大學第六屆三球爭霸

  在時隔一年后重新舉辦這個比賽,我感覺三球的規(guī)模與水平大不如從前。做為會長,我在本次比賽并沒有付出太多,主要是想給即將留任的會長部長干事們一個考驗,雖然比賽不是十分成功,但重要的是,我們都在比賽中得到了鍛煉,享受比賽最重要。希望有了這次經驗,明天的活動大家能分好工,一起把活動帶上去。

  上學年有三個活動被迫取消了,第一個是“2+2”男女混合排球賽,第二個是三球爭霸賽(與足球協(xié)會、籃球協(xié)會共同舉辦),還有一個是會員內部賽。這學期在詳細的時間規(guī)劃下,得以繼續(xù)舉辦實在不容易,但付出的代價是第八屆四人排球賽不能如期舉行。時間總是殘酷地緊迫,希望下屆會長團更好地規(guī)劃一整年的活動流程,特別是院際排球賽要提前2個月跟體育部確定好時間。

  20xx-20xx年度曾出現如此多的活動被取消,存在著客觀因素也存在著主觀失誤。首先,一個重要原因是院際賽的比賽時間被安排在11月末進行,且中間穿插著各學院的院運會,學生會體育部每學期頭都會把一學年的院際比賽時間都安排好,我們?yōu)槭裁床荒茉龠@時候提出建議呢?

  除此以外,我們協(xié)會還有較為固定的例行活動時間。

  為了讓更多喜歡排球的同學有更多打排球的.機會,也為了照顧到一些喜歡排球但基礎不大好的會員,我們協(xié)會在第一學期的時候都會每周抽出兩到三天比較多會員有空的下午,輪流安排干部干事對他們進行訓練和幫助。

  另外,除去接近期末的一個月,每周的周日下午我們協(xié)會都會組織會員在躍進南排球場或者五山排球場進行例行活動,讓各位喜歡排球的同學在鍛煉與玩樂的同時認識更多同樣喜歡排球的人。

  但是,在例行活動中,隨著時間的推移,參與的人數越來越少,我們曾多次針對此問題進行過討論,尋求解決方案,但始終沒有取得較好的效果,對此,我們商量,要牢牢吸取本學年的教訓,在下一年度的招新結束之后就對會員更為細致的關注,聽取會員的需求,同時采取更多樣化的活動來吸引會員的參加,如在剛入會趁著學生還比較熱情積極,多組織一些團體戶外活動,先讓彼此熟悉起來,這樣在以后的活動中就不會出現像今年很多會員反映的說“去到沒有一個認識的人不好意思去打”或者“沒人一起去就不想去了”的情況情況。

  在20xx年6月16日,我們協(xié)會將進行了新一輪的換屆,選舉產生了新的會長團成員,秘書部成員,財務部成員,組織部成員,宣傳部成員,技術部成員,會員部成員以及外聯部成員。

  希望下一屆的排協(xié)干部層人員能夠吸取上一年的工作教訓,加以改正,繼續(xù)努力,將排球協(xié)會越辦越好!

  大學協(xié)會工作總結 篇3

  大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進論壇協(xié)會,簡稱就業(yè)論壇,大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進論壇協(xié)會工作總結。隸屬隴南師范高等?茖W校團委領導,與招生就業(yè)處建立了長期的合作關系。本協(xié)會以提高本會會員就業(yè)能力,轉變全校學生就業(yè)觀念為宗旨。

  在去年08屆主要會員根據校團委部署,在認真及時完成日常工作的基礎之上,策劃了大學生模擬招聘會,但由于特殊原因,沒有進行。但人事、財務等方面均通過社團聯合會審核,被評為20xx-20xx年度三星級社團,工作總結《大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進論壇協(xié)會工作總結》。

  20xx年6月13日我們社團舉行了xx—xx年度換屆大會,經過民主討論和選舉,產生了新一屆主要干部。

  20xx年度開學,新一屆干部秉承時刻為會員著想的理念,在學校學生處申請到了2個勤工助學名額,并詳細部署了以后的各項工作。

  總結我們去年的`工作,我們還做得不夠,在以后的工作中我們將配合新一屆干部把大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進論壇協(xié)會發(fā)展為我校具有一定影響力的優(yōu)秀學生社團。

  我們堅信,在校團委的正確領導下,在招生就業(yè)處的指導和協(xié)助下,在全校師生的支持下,在各位會員的努力下,就業(yè)論壇協(xié)會將以更新的面貌、以更強的優(yōu)勢和更具特色的學生社團形象展現在廣大師生面前。

  大學協(xié)會工作總結 篇4

  回顧本年度的工作,我們弦鳴小提琴協(xié)會開展了許多活動,增強了凝聚力,擴大了影響力,使會員增長了琴技,身心都得到了陶冶。如新一輪的招新和演出者的選拔,每周堅持固定訓練,網絡傳播途徑的構建。協(xié)會蓬勃發(fā)展,開拓創(chuàng)新,收獲頗豐。以下是對各活動的'具體總結:

  一、招新及選拔演出者

  本學期開學伊始,為擴大小提琴協(xié)會規(guī)模,增強實力,我們進行了新一輪的招新和優(yōu)秀演奏者的選拔。通過小提琴基本知識考察和對音樂的熱愛,我們邀請其加入了協(xié)會。此外,在和非本科生(如研究生、博士生、本校畢業(yè)生等)的交流互動中,挖掘了不少水平較高的會員作為演出者。參與本學校及外校演出。

  二、每周固定訓練

  我們會在每周有至少三次的固定室內練琴時間。此外,除每周五,周六周日的固定訓練,我們還會在中午及晚上有室外練琴時間。

  三、網絡傳播途徑的建立隨著信息化

  數字化社會的發(fā)展,網絡已成為大眾化的傳播工具,這就對小提琴協(xié)會網絡信息傳播平臺的建立提出了要求。

  四、舉辦小提琴特色的活動

  通過舞會的主辦向全校推廣關于小提琴及西方音樂知識,增進大學生對小提琴藝術的了解,豐富課余生活,提高音樂欣賞素質。提高音樂欣賞素質。提高大學生音樂藝術品位。擴大河北大學“弦鳴小提琴協(xié)會”在河北大學乃至所有駐保高校的影響,為小提琴愛好者提供一個展示自己才華的舞臺。

  傳承音樂經典,傳遞自信快樂,展現自我風采,奏響旋律,放飛青春。

  五、參加河北大學各協(xié)會間的各種活動和外事演出

  為了增強河北大學弦鳴小提琴協(xié)會的影響力,我們協(xié)會經常參加各社團組織的各種活動及演出,并參與部分外事演出(商演)。

  大學協(xié)會工作總結 篇5

  京劇協(xié)會分為位于趵突泉校區(qū)的總會和位于中心校區(qū)的分會。其中總會成立于xx年,分會于xx年xx月份剛剛成立,共有會員xx人?倳头謺髟O有會長和團支書,但財務都歸總會的財務負責人負責?倳头謺略O三個機構分別是策劃部、外聯部、宣傳部。各機構具體分工如下。

  策劃部:設有部長一名,副部長兩名,干事若干人次。負責每學年的活動策劃,是社團的智囊團。策劃部策劃活動時以全心全意服務會員為宗旨,追求活動的知識性、實用性、趣味性和新穎性,并致力于社團精品活動的建設。從納新、見面會、每周的練唱到演唱會都是策劃部同學們努力的結晶。

  外聯部:設有部長一名,副部長兩名,干事若干人次。負責為社團的建設及演唱會等籌集贊助。社團的順利運轉離不開外聯同學的努力。

  宣傳部:設有部長一名,副部長兩名,干事若干人次。負責為每次的活動制作宣傳材料、畫制宣傳板。宣傳部的同學各個才華橫溢,他們精心的'制作讓人了解了京劇協(xié)會,并讓京劇協(xié)會以全方位、立體化的形象呈現在學生面前。

  策劃部

  外聯部

  宣傳部

  部長

  副部

  干事

  部長

  副部長

  部長

  干事

  副部長

  干事

  每次納新結束后,京劇協(xié)會都積極統(tǒng)計會員信息,制作xx,并發(fā)放到每個同學的手上。會員證的辦理也進行得井井有條,讓每個會員都拿到自己的xx明;

  納新一周之內進行了新會員見面會,并向會員發(fā)放京劇知識學習材料,在最快的時間介紹大家認識了京劇協(xié)會德高望重的老師,并根據每位會員不同的嗓音情況與氣質特點幫助會員選擇適合自己的行當,推薦了有名的唱段;

  每周六南區(qū)離退休工作處的學習中,有老師熱情而悉心的指導,也有配備齊全的京劇樂隊和音響,為同學們提供了良好的學習京劇的條件,收到了會員的好評;

  為了進一步打好京劇演唱的基礎,我們xx會員戶外進行吊嗓子,以會員手中人手一份的發(fā)聲練習資料為教材,并請唱功扎實的學姐進行示范指導,收到了不錯的效果;

  由于會員人數不多,所以能夠更好的照顧到每一位社團會員,讓我們的服務更有針對性。比如,我們?yōu)閷W新唱段的同學配備了資歷較老的會員作指導,實行一對幾的幫助政策,同學們日常學習中不明白的地方可以請教學長。而且其他生活及學習中的問題也可以得到學長的幫助。

  為了讓大家更好的感受到京劇的xx力,我們還積極聯系省京劇團以及xx市京劇團,獲得贈送的入場券《辛棄疾》,讓會員們過把京劇癮;在今年國家京劇院在我校進行的“高雅藝術進校園”活動中,我們協(xié)會還積極xx同學去觀看演出,并得到了與于魁智,李勝素等京劇名家面對面交流的機會;

  為了給會員們提供展現自我的平臺,我們舉辦了京韻點亮青春的演唱會,并籌得贊助,讓同學們有了彩唱的機會,并鍛煉了同學們的辦事能力,讓他們體驗到了主持、策劃、裝飾、攝像、禮儀、播放控制及場務等各方面的樂趣;

  我們積極響應了校內及社聯舉辦的各種文化活動,如社團文化節(jié)開幕式及社團風景線活動的演出,并得到了老師及同學們的肯定,擴大了會員展現自我的舞臺,豐富了會員的表演經歷;

  我們協(xié)會有自己的qq群、公共郵箱以及博客,以便于會員們更快捷地獲取京劇音像資料,這更為會員們在網上的交流溝通提供了平臺,培養(yǎng)大家的感情,增xx劇協(xié)會的凝聚力;

  ①京韻點亮青春演唱會

  京劇協(xié)會的品牌活動有“京韻點亮青春演唱會”。xx年xx月xx日我們在中心校區(qū)科學會堂舉行了第xx屆演唱會,并取得了成功,同時獲選為“社團文化節(jié)十大品牌活動”之一。整場晚會完全由學生策劃,并得到校團委,社團聯合會,和南區(qū)離退休老干處老師的支持。晚會大部分節(jié)目是彩妝演出,節(jié)目準備時間長達兩個月之久,演員從唱功到身段都相當專業(yè)。演出前京劇協(xié)會進行了大量宣傳,并制作的宣傳海報和入場券,爭取到xx三寶國粹攝影近兩千元的社會贊助。演唱會的成功舉行得到老師和同學們的認可,演出的影響廣泛而深刻,學生在線網站,青春山大網站,和社團聯合會的網站紛紛對其進行了報道。

  在這次演唱會中我們的同學一彩妝亮相為大家表演了《紅娘》《蘇三起解》《甘露寺》《四郎探母》《xx》經典唱段,還呈現了精彩劇目《打漁殺家》,并邀請了老師們師生同臺,共話京劇,精彩連連。我們將繼續(xù)舉辦演唱會,并將更精彩的唱段呈獻給觀眾朋友。

  大學協(xié)會工作總結 篇6

  尊敬的主席,各位同學們,大家晚上好。

  今天,青協(xié)08~09屆主席團的工作即將畫上一個句號。我們這一年怡逢學校的百年校慶,也許是忙于校慶中志愿者的工作而忘記了時間,總感覺一切有如彈指一揮,轉眼,青協(xié)的歲數就又多了一個年頭。

  總體來講,這一年來,我們青協(xié)的所有成員,是忙碌而又充實的。我想當看到所有得到我們幫助的人的笑臉時,我們再忙點累點,也是香甜的。

  回顧這一年的工作,我們都在學習與困難中成長著,學習是指專業(yè)知識與工作經驗,困難是指因為校慶的各項工作和志愿者團體的不斷擴大而帶來的管理上的種種問題。不過無論如何,我們這一路還是蹣跚走過來了。

  記得去年的這個時候,我們就增強管理和豐富志愿者活動做了08~09年度的全年計劃。下面,請允許我圍繞這一年的實際情況向大家做簡要的總結。

  在我看來,加強管理是青協(xié)或者說所有社團在改革中幾乎永遠不變的追求和方向。我想,任何一個組織的成功都必須依賴團隊,而不是個人。而要塑造一個優(yōu)秀的團隊,則離不開成員間的協(xié)作與溝通。

  青年志愿者協(xié)會是一個有目標、有思想的進取性團隊。要保持前進的步伐,首先要考驗的就是團隊協(xié)作力。我總認為,很多部門的工作范圍并不一定是一個固定值,而應該是隨志愿者活動的開展而變化著的。各家自掃門前雪,不管他人瓦上霜的態(tài)度,很多時候也能完成基本的工作,可這只是維持現狀而已,要追求更高的目標是遠遠不夠的.。真正的協(xié)作是不過多計較,真心真意投入到我們共同的事業(yè)中來。

  所以從去年開始,我們就本著明確分工,加強合作的原則,讓各個部門在各項活動上共同參與,這成功的打破了過去青協(xié)各個分會和部門間各自為政的局面,使得青協(xié)的活動在組織和規(guī)模上有了相當程度的提高。當然,在這一過程中也還有各種各樣的問題,這就有待新一屆的主席們去解決了。

  簡單談了協(xié)作,我們再說說溝通,我本人是從一個分會的干事慢慢成長為青協(xié)主席的,坦白說,在青協(xié)活動的頭半年里,不要說主席是誰,就連我自己的分會長我也沒見過幾面。所以本屆大大加強了活動力度,除開定期的志愿活動,我們還常常組織志愿者們進行各種聯誼,在這些活動中不僅各部的負責人,我們主席團也常常參與其中,部門的例會我們也時常會參加。這使得我們社團始終維持著平等友好的氣氛,在這里,我希望與新生們的互動和溝通能夠成為青協(xié)的傳統(tǒng),在以后保持下去。

  青協(xié)在08~09年間大大的豐富了同學們的志愿活動,除開以往的固定活動,比如“清理課桌文化”、“養(yǎng)老院探望老人”、“參觀戒毒所”等等,我們還協(xié)助過鐵路刑警進行了一些力所能及的義務工作,幫助過農民工大哥們勞動,參與招募了金雞百花電影節(jié)志愿者。

  細細想來,過去一年的活動實在是太多了,因為時間有限,我也就不再一一贅述了,活動增加的同時也為我們和以后的主席團帶來了更多的壓力,在這里我衷心希望新的一屆青協(xié)負責人們能夠克服困難,繼續(xù)努力。

  最后,謝謝大家過去和我們的默契,也希望大家在以后的工作中,能夠和新一屆主席團乘風破浪、攜手同行!

  匯報完畢,謝謝大家。

  大學協(xié)會工作總結 篇7

  歲月如梭,轉眼間期末將至,計算機協(xié)會這半學年的工作也落下帷幕。在過去的一學期中,計算機協(xié)會在指導老師的悉心指導下,在學生社團聯合會的正確領導下,在兄弟社團的積極配合下、在全體成員的共同努力下,取得了一定的成績,獲得了廣大師生的肯定。在學期末來臨之際,計算機協(xié)會對本學期工作作出以下總結:

  一、本學期完成的工作

 。ㄒ唬﹥炔拷ㄔO之招納新成員

  計算機協(xié)會于9月份完成了對15級成員的納新工作。在納新工作開展前,我們召開了專門會議,就納新問題展開討論,涉及納新時間地點、納新流程、納新宣傳、面試大概時間及形式、突發(fā)事件應對措施等問題,明確各部門負責的工作。在納新過程中,負責納新的干部成員在校園內張貼了醒目的宣傳標語,以宣傳單、展板、海報、圖片等多種形式宣傳計算機協(xié)會,納新點上的負責人員,態(tài)度誠懇,熱情、耐心地為新生講解計算機協(xié)會的概況,讓眾多同學感受到了計算機協(xié)會的凝聚力和求真務實的精神。

 。ǘ﹥炔拷ㄔO之計算機培訓

  計算機協(xié)會本著“普及計算機知識、提高計算機技能”的宗旨,從10月份開始舉行了多次計算機培訓。每次培訓前,負責培訓的干部成員認真準備,做好籌劃工作;培訓中,負責講解的.人員語言幽默,善于調動大家的積極性,使得各成員積極參與,踴躍提問并分享自己的見解,讓大家在學習知識的同時又享受到知識帶來的快樂。據各部部長了解,每次培訓完成后,都有很多成員充分利用自己身邊的資源對培訓中所學到的知識及時鞏固。本學期我們培訓的內容包括電腦組裝、系統(tǒng)安裝、電腦的安裝與保養(yǎng) 、手機刷機、繪生繪影等,內容不但豐富多彩,而且貼近學生生活實際。這些培訓既使得協(xié)會成員提高了電腦技能,又增進了各成員之間的了解。

 。ㄈ﹥炔炕顒又古仪虮荣

  為增進各成員間的感情,團結社團力量,計算機協(xié)會于十月中旬舉行了乒乓球比賽。賽前,對出任本次比賽的裁判人員進行賽前指導,提高各裁判水平,使比賽做到公平公正。比賽時新老成員通過旋球、切球、抽球等乒乓技術的交流,加深了彼此間的了解,使得比賽在一個輕松愉快的氛圍下有序地進行。在各成員的積極參與與努力下,此次乒乓球比賽舉辦得比較成功,既增進了各成員間的感情,團結了社團力量,又豐富了各成員的課余生活。

 。ㄋ模┥鐖F文化節(jié)之DV大賽

  為豐富大學生業(yè)余文化生活,陶冶大學生情操,計算機協(xié)會舉行了以“我show我視野”為主題的DV大賽。這次DV大賽面向全校學生征集作品,在大賽前,策劃部工作人員認真策劃,宣傳部工作人員以宣傳單、展板、海報、圖片等多種形式大力宣傳;大賽中,參賽選手富有激情地講解自己的作品,評委們也給出了客觀公正的評價。這次DV大賽,使選手們和觀看比賽的同學開始注意到生活中的一些美好細節(jié),也懂得了要抓住機會展示自己,正確對待個性和張揚,獲得了許多無法在課堂里獲得的人生啟迪。同時,參與此次大賽的大學生們,清楚地了解自己、了解生活,為自己將來的發(fā)展做了鋪墊。

  三、總結經驗 吸取教訓

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  1、準備較充分!胺彩骂A則立,不預則廢”在我們協(xié)會舉辦的活動中得到了充分體現,正是因為有了詳實的考慮、周全的計劃和充分的準備,這些活動才有了成功開展的前提。

  2、分工具體,安排合理 。在活動沒有開始之前,會長就已經將工作合理分配,同時也注意到宣傳組織及工作時間的協(xié)調。

  3、成員間的密切配合。各成員間的密切配合使得活動能夠有序地進行,為活動的成功開展提供了保障。

 。ǘ┎蛔闩c彌補方案

  1、安排上存在不足。主要體現在活動中個別成員不夠積極,對分配的任務不能及時保證質量的完成,這與管理和分工上的失誤有一定關系。彌補方案:開展活動前發(fā)動全體成員的參與積極性,加強成員對協(xié)會的集體榮譽感的教育

  2、考慮不夠周全。舉辦的DV大賽雖然貼近同學的實際生活,但是沒考慮到參賽所需要的一些設備(數碼相機)和技能(制作DV的軟件的使用)等對廣大同學的限制,沒能普及開來,結果導致參賽人數少,沒收到預期的效果。彌補方案:向有意參加這項活動的同學提供設備,并在賽前組織一次培訓。

  3、工作過程中存在疏漏。在乒乓球比賽活動前,沒能及早通知各成員這項活動,導致有的人因為有事不能來,導致活動有了很大的遺憾。彌補方案:在舉行活動之前,要及早地通知各成員,并確認要參加活動的成員名單。

  四、展望未來

  (一)社團活動的品牌宣傳必須形成品牌化、系統(tǒng)化和立體化。社團活動只有通過網絡、戶外媒體和紙媒及口碑宣傳,依托“陸?铡钡娜轿涣Ⅲw宣傳,才能取得上級主管部門的充分認可和大力支持,,才能贏得全校師生和兄弟組織社團的積極配合,才能塑造和提升社團的品牌形象,擴大社團的品牌影響。

  (二)加強文化建設。

  1、建立健全社團價值觀

  2、規(guī)范化與多元化管理

  3、重視社團形象設計

  大學協(xié)會工作總結 篇8

  在這次社區(qū)志愿者活動中,我們得到了極好的反饋,證明了這次活動的成功!這一次,通過幫助社區(qū)委員會更好地了解每個家庭的需求,進行相關的訪問和交流,真正深入到社區(qū)的家庭,感受每個家庭對社區(qū)各方面的意見。

  我們整個志愿者工作者分成五個小組,每三個小組去不同的地區(qū)進行簡單的家庭訪談。根據每個團隊的反饋,我們總結如下:

  1、社區(qū)里的小廣告確實需要及時處理。一方面有一些虛假信息以免讓別人誤入歧途;另一方面,它太難看了。所以讓每一個住戶都覺得不舒服。

  2、社區(qū)的寵物問題。家用寵物越來越多,但出門散步時不捆綁,可能會給人帶來恐懼,寵物也容易產生一些小摩擦甚至咬人,需要及時治療。

  3、社會健身娛樂設施需要定期維護,很多設備已經生銹,居民不敢使用,害怕會發(fā)生不好的事情。

  雖然反饋問題還是很多,但這三個問題確實是現階段較高的反饋。所以,志愿者在總結后,也將這些情況向社區(qū)委員會進行了匯報,使他們真正了解了社區(qū)成員的需求,并決心立即采取糾正措施。同時,他們也對我們的志愿者表示感謝,肯定了他們的努力。

  通過這次活動,我真的覺得每一個志愿者都很有能力,有勇氣和每一個居民溝通,在溝通過程中及時捕捉到關鍵信息,得到了高度的`贊揚。在這次活動中,每個成員都付出了巨大的努力,突破了自己,為社區(qū)的改善做出了巨大的貢獻,讓每個志愿者都以這種方式成長和改變。

  志愿者活動是對社會和他人的自愿行為。就這樣成長,把每一項工作都做得更好,讓別人因為自己的行為做出更大的改變。這項志愿者活動為社區(qū)的發(fā)展做出了巨大貢獻。雖然它的效果還不夠明顯,但我相信未來會有更大的變化,每個家庭都會從中獲得一定的好處。

  這次活動的整體規(guī)劃還存在一些不足,需要在下一次活動中付出更多的努力,同時讓每個人都感覺到更多的參與,在其中鍛煉自己的個人能力,讓每個人都有更多不同的收獲。

  大學協(xié)會工作總結 篇9

  微笑心理協(xié)會在校領導老師的關懷指導和會員的熱情參與下,**月份順利的開展了一系列活動。**月份主要舉行了大學生心理健康現場咨詢活動和與外語系合辦的講座活動,F對這兩項活動做如下總結:

  一.大學生心理健康現場咨詢測試活動

  12月11日,由大學生心理素質教育與咨詢中心和校心理協(xié)會聯合舉辦的大學生心理健康現場咨詢和測試活動順利開展。活動之前,協(xié)會成員積極宣傳,因此活動得到的同學們的熱烈響應,并與現場心理咨詢師進行了深入溝通。心理咨詢師一對一的進行具體分析,解答困惑,并為同學們更好提升自我提出了寶貴建議,使同學們消除了心理困惑,并對自己的`氣質類型,個性特點有了深入的了解。本次活動對于同學們深入了解心理健康知識,關注自身心理健康具有重要意義。

  二.與外語系合作舉辦“我的大學路”講座活動

  旨在和廣大同學交流對大學的認識和大學的計劃,通過講座能讓大家更加了解自己的大學。

  微笑心理協(xié)會不僅積極開展了以上大型活動,在日常生活中也在履行一個助人性質社團的責任和義務,積極幫助每個有需要的同學,開辟出新的方法,與時俱進,通過各種方式宣傳心理健康的重要性,呼吁每個同學共同關注心理健康。協(xié)會全體成員都在積極的努力,力求將心理協(xié)會推上一個新的平臺,讓更多人了解到這個協(xié)會并享受到來自這個協(xié)會的服務。今年即將結束,心理協(xié)會會在以后的日子里總結前面工作的不足加以改進,并結合從前的特點和優(yōu)勢繼續(xù)做好本職工作,努力構思舉辦有意義的心理健康活動,為構建和諧校園做出自己的努力。

  大學協(xié)會工作總結 篇10

  自廣州大學青年志愿者協(xié)成立至今,始終本著“奉獻、友愛、互助、進步”的宗旨,以“愛心奉獻社會,真情暖人心”作為行動口號,立足校園,服務社會。她在各級領導和各界人士的關心和愛護下,在組織各成員積極熱誠的工作下,茁壯成為一棵可以為更多需要幫助的人遮風避雨的大樹。在這一年里,協(xié)會干部與志愿者們共同努力,大膽探索,銳意創(chuàng)新,取得了可嘉可賀的成績,也認識到自身的不足。

  一、基礎建設

  秘書部——會務工作,日常文書工作,場地、器材等的神情,收集整理協(xié)會的重要文件及資料,青協(xié)辦公室的管理……只要是涉及到日常工作中的瑣碎事務,秘書部的同學都一一包攬,力求做得更好。除此以外,他們在本學期積極配合校團委在大學城的工作,強化“校園文明服務隊”的建設工作;事無大小,秘書部的努力促進了各部門間溝通交流和配合,同時也協(xié)調好其他六個部門的工作開展。

  外聯部——負責廣大青協(xié)的對外聯系工作,是青協(xié)面向校外,面向社會的窗口,是校際間聯系的紐帶。這一年里為青協(xié)的對外聯系做出了很大的貢獻。及時掌握各個志愿團體包括紅十字會、陽光義工團、向日葵志愿者協(xié)會、各學院青協(xié)等志愿團體的活動信息,并及時向青協(xié)領導報告。

  網絡技術部——負責建設青協(xié)的網站。設計出一個比較有青協(xié)自身特色的網站,并定期進行一定的更新與維護,及時將青協(xié)的工作反饋給大眾,使青協(xié)的工作得到了擴大,影響更加深入。此外,成員不斷地通過學習來加強自身的網頁設計能力,不斷創(chuàng)新,以求做出更具有互動特色的網站。在平時的工作中,網絡技術部給其他部門提供電腦技術上的幫助與支持,并且在大型活動中積極配合協(xié)會的工作。

  宣傳部——負責各部門互動宣傳,負責校內一切關于青協(xié)的海報等。大力做好宣傳工作,以“飯?zhí)谩,“宿舍”為據點搞好宣傳活動,在學校倡導的“建設文明校園,像愛護自己的家一樣愛護自己的校園”活動中做了大量的宣傳工作;為青協(xié)的招新等各項活動起了積極宣傳作用。

  人力資源部——在本學期對新加入校青協(xié)的部長(包括副部長)以及新加入的干事進行崗前培訓,制定了校青協(xié)的干部值班表并通知各值班人員其值班時間。負責建立并完善校青協(xié)的干部干事考核制度和獎懲制度,對校青協(xié)各部的干部和干事進行日常的績效考核,為每一位干部建立工作檔案,以便于量化管理;平時對各部門之間進行人員調配工作,協(xié)調各部門之間人員的崗位調動,并為校青協(xié)的各項活動擬定用人計劃,為青協(xié)的人事資料管理和工作運行做了完整的資料儲備。

  校園文明服務部——作為校青協(xié)最大的下屬機構,校園文明服務部一直是青協(xié)的中堅力量。為大量志愿者提供各種“建設新校園,從我做起”的機會。組織了食堂文明服務隊、交通文明服務隊、治理“六亂”服務隊以及校車文明服務隊,通過一系列的校園文明活動,促進了校園精神文明建設,在廣大青年學生中牢固樹立起“廣大是我家,文明靠大家”的意識,促進了學生思想道德素質的提高和全面發(fā)展。

  向日葵志愿服務部——前身是廣州大學向日葵青年志愿者協(xié)會,現由共青團廣州大學委員會領導,廣州大學青年志愿者協(xié)會統(tǒng)一管理。干部及會員們本著“鍛煉自我,服務他人,貢獻社會”的宗旨,服務社群,致力于公益、扶貧等活動。在對干事的考核期內對新干事進行各個方面的考察和評估,并確定了新干事的名單,上交給組織秘書處。另外,部門還負責到大學城附近和其他較近地區(qū)(如天河區(qū)聾人學校)開拓新服務點,主要是當地的老人院、社區(qū)服務、居委會和教育地點。

  二、踏實工作,勇于開拓

  三年多來,校青協(xié)已逐漸成為一支力量雄厚的隊伍,八十多名組織成員加上更多的滿腔熱情的大學生志愿者,時刻準備以更大的熱忱,為校園里,社會上需要幫助的人奉獻愛心。在短短的三年多時間里,我校青協(xié)就已經發(fā)展成為一個大規(guī)模,有紀律的組織。在這個溫暖的大家庭里,我們有固定的常規(guī)工作,有自己嚴格的規(guī)章制度,有幾十個真情熱忱的同伴,雖然在青協(xié)的日子不長,隨著日子的恍然流逝,“愛心奉獻社會,真情暖人心”卻已經在志愿者心中化成了一種有組織、有紀律、無私奉獻的`責任感。

  立足校園,服務同學:

  我們一直以“奉獻、友愛、互助、進步”為精神指導,在校園里開展了豐富多彩的活動,讓“青協(xié)”真正走進同學們的生活。

  在10月18日的“萬名學子美化校園”統(tǒng)一行動日中,校青協(xié)秘書部協(xié)助校園文明服務部負責“治六亂”的工作,帶領土木工程學院的志愿者,為美化校園、促進廣州大學校園文明建設貢獻了一份綿薄之力。

  為了構建一個更好的校園交通文明環(huán)境,樹立廣州大學的整體形象,校青協(xié)的交通文明服務隊應運而生。從10月24日起,都能夠看到戴著“廣州大學校園交通文明服務隊”黃色綬帶的志愿者在主要校道上維持交通秩序。志愿者們用親切的話語提示同學遵守交通規(guī)則,提醒同學過馬路是走人行天橋或斑馬線,以及不要踐踏綠化帶。經過三十名志愿者輪流值班的工作,同學們踐踏草地、違反交通規(guī)則的現象明顯減少,“做個文明廣大人”的校園意識逐漸在廣大師生信中形成,對學校的環(huán)境保護,同學們人身安全和樹立廣州大學的文明形象起了重要作用,在師生中樹立了良好的形象。

  10月下旬,校青協(xié)積極協(xié)助“20xx年廣州大學社會實踐活動表彰大會”的開展。從整理各學院報送的社會實踐活動的初稿到最后打映出了一份完整有序的評優(yōu)資料,并且填寫好獎狀及整理證書,再到協(xié)助學校出色地完成了表彰大會的會前、會中、會后工作,都是同學們認真細致的成果。

  11月8日,廣州大學第六屆“119教工消防知識競賽”開賽。在這次活動中,校青協(xié)秘書部和校園文明服務部合作在重點協(xié)助學校保衛(wèi)處舉辦比賽之余,準備了比賽器材,還負責會場的布置及后勤等工作,促進了這次校際活動的順利進行。

  此外,校青協(xié)在學校開展的治“六亂”、“熱愛新校園,建設新校園”食堂文明共建活動,收到了較好的成效,得到了一些老師包括學生的好評。而且在發(fā)展各個學院的志愿者參加的過程中,幾乎每個學員的報名人數都高出了所需志愿者的人數,這反映了我們學校整體的服務意識較強,也反映了我們宣傳工作開展非常好。通過這些活動也加強了我們校青協(xié)與各個學院的聯系與溝通。

  此外,與學校團委、學生會及學院的通力合作,也使我們的活動開展得有聲有色。校園里,我們的志愿者無處不在,期待著為你服務!

  三、改善機制,完善機構

  開學伊始,在青協(xié)的內部組織進行了調整,使其更為合理、高效,是各部門的職責分工更為明確。校青協(xié)現有秘書部、宣傳部、外聯部、網絡技術部、校園文明服務部、人力資源部以及向日葵志愿服務部七個部門。校青協(xié)在逐步建立并完善人事檔案制度,為每一名青協(xié)內部工作成員建立檔案,以便于量化管理。隨著新一輪的招新活動的展開,提高了校青協(xié)的知名度,同時也借此進一步宣傳了自己,特別是擴大了青協(xié)在大一新生中的影響。任期以來,我們一直把加強校青協(xié)的建設和發(fā)展放在重要位置上。為了讓協(xié)會成員更好地了解我們青協(xié),秘書部隊青協(xié)及青協(xié)各部門的資料進行了收集和整理,制作了《廣州大學青年志愿者協(xié)會工作手冊》,并且統(tǒng)計了青協(xié)各部門工作證的數目,以利于協(xié)會成員間的聯系和各部門工作的順利開展。

  四、同舟共濟,團結并進

  在各項活動和工作中,協(xié)會干部并肩共進,密切配合,處處以身作則,充分展現了志愿者的風采。我們的隊伍龐大,各種資料數量多,工作繁瑣,但秘書部細心分類,勤勤懇懇,把檔案整理得有條不紊,使我們的工作得以順利進行。

  外聯部活躍于校內外,膽大心細,各種活動少不了他們成功外聯的配合。

  網絡技術部憑借較好的網絡技術,為我們提供了不可或缺的內部資訊。

  宣傳部群策群力,設計新穎的宣傳海報,力求讓我們的活動得到更廣大同學的關心、關注。

  各部門、各分隊之間相互協(xié)調,攜手前行,風雨同路,留下了一個又一個團結互助、共同進步的足跡。

  五、探索自我,認識不足

  在我們積極開展工作,取得成績的同時我們還存在很多不足:

  1、在開展校園文民服務的活動中,因沒有一套完整的評定和考核制度,部分志愿者沒有嚴格按照工作內容辦事,不能盡職盡責。

  2、我們隊伍龐大,各部門在開展工作時,不能很好地調動組織全體會員,因而一小部分會員因閑置而積極性不高。

  3、開展的活動涉及面可以更寬,更多樣化,與其他高校長期、穩(wěn)定的交流合作也有待提高。

  這些都是我們今后工作努力的方向。

  校青協(xié)是一個年輕的組織,因為年輕,她時刻體現出旺盛的生命力。但也是因為年輕,她很多時候會顯得稚嫩與殘缺。這株青嫩的草苗是要靠代代的青協(xié)人用自己的心力汗水培養(yǎng)的。

  回顧過去,是前輩們一步一步堅實的腳印在風雨中前進。

  把握現在,在問題中踏實求進。

  展望未來,在希望中奮勇向前,把青協(xié)的旗幟傳接下去!

  校青協(xié)藉此再次承諾,我們會以“奉獻、友愛、互助、進步”為宗旨,繼續(xù)為同學們、為需要我們幫助的朋友們伸出援手。在此,也向一直對青協(xié)給予關心、支持的領導、老師和同學們致以崇高的敬意!

  大學協(xié)會工作總結 篇11

  回想起當選時的惶惶不安,感覺經過一學期的鍛煉,自己的處事能力在不知不覺中變得成熟起來。一個會長可以做得很輕松也可以做得很累,也可以做得很快樂。而在我看來,我一學期做得有累有輕松又有快樂。如果說會長工作不累那是唬人的,除非根本沒有真正投入協(xié)會工作中。

  我和現任的干部們都是在科協(xié)里共同成長的伙伴,我們相互信任,私下里我們是很好的朋友,當然工作中我也不想有太大的等級差別,所以我很重視他們的意見,每次在重大問題面前都是盡量爭取我們一致點頭同意下才落實進行。我把他們稱為我的xx只手臂,我希望自己能做到懂得權力的下放,工作的合理分配。在每次活動前,我都會找到各部門的平衡點,盡量每個部門都會有工作。在熟諳每個干部的辦事風格后,我更好得開展工作。有些部長很有主見和個性,他就不喜歡辦事時你一直催他一直教他怎么做,這反而會讓他罷工;而有些則正好相反,他做事認真但是會拖拖拉拉,這些部長就需要你布置下任務后,隔三差五地發(fā)個短信提醒他、督促他,否則會壞大事。在對待干部方面,每次活動結束后,在開總結會議時適當的'表揚嘉獎是必要的,但有些表現不如意的也需要及時明里暗里得提醒和指出。經過將近一學期的磨合,因為有了各位干部的幫助和分擔,才使我的工作輕松了很多,當我短信通知事情后,伙伴們一個接一個回復短信說“收到”,“好的”,“放心”……即使我很累很煩躁,也覺得心里甜甜的,仿佛有很大的安慰和力量,因為我看到了協(xié)會核心的團結和凝聚力!

  自從本學期納新后,我們協(xié)會有15名干部和24名可愛的小助理。在入會典禮上,看著會員們那一張張期待的臉,師兄師姐們那鼓勵的眼神,我感到了自己肩上的擔子很重。我下決心在我在任的一年里,要讓那些渴望鍛煉渴望提升的師弟師妹有真正的機會,能讓他們真正得到鍛煉,政行科協(xié),你我共同成長!

  自從入會典禮后,我不再是簡單的個人,當我走在雁山大道上,我多了一個身份-----一溫馨、平凡、向上的科協(xié)會長!我不想一年后,科協(xié)的伙伴們,助理們離開協(xié)會說:原來科協(xié)也不過如此。

  在會長的位置上,可以說我現在是在中點,眺望遠方,不斷摸索向前。回顧走過的路,我感慨萬千,這一學期,說實話,我失去了很多,但是也得到了很多,我覺得自己在有得有失中飛快成長了,在大一和大二的這階段,我跨越了很多級!

  和上一任的干部相比,我的管理經驗、領導才能相對缺乏,我認為自己做的還有諸多不足。面對建設一個充滿戰(zhàn)斗力和影響力團隊的重任著實讓我感到有些束手無策,我是一個熱情有余而經驗不足的人,我所走過的每一步都是一個艱難的探索過程。

  作為會長,我會嚴格約束自己,本著對所有成員負責的原則把協(xié)會的各項工作統(tǒng)籌做好。加強協(xié)會內民主制度建設,給大家更多的話語權。相比學院其他社團來說我們科協(xié)會員的數量較少,開展的活動相對來說不算多,會員的滿意度也不是高,所以我們開始規(guī)劃,爭取積極策劃和開展一些符合我們協(xié)會特色的活動,督促干部做好本職工作,引導和培養(yǎng)助理的工作能力,讓科協(xié)的整體實力得到提升。

  我沒有過多的奢望,沒想過要超越前幾屆或者要創(chuàng)造什么空前的輝煌,我只想平安地祈求著,協(xié)會在我手上的一年里可以運作正常,繼續(xù)穩(wěn)步向前,并盡自己最大的努力帶好協(xié)會,成功得把她交給下一任我信任的德才兼?zhèn)涞男『⑹掷,進行他們的下一個旅程!

  大學協(xié)會工作總結 篇12

  一.迎接挑戰(zhàn),知難而上

  首先,我要感謝學校的領導,他們的信任、支持和我們協(xié)會的發(fā)展息息相關,沒有他們,也就沒有就業(yè)協(xié)會的今天。當然,在此期間里,我們協(xié)會成員為了發(fā)展與進步也做出了積極的貢獻,為本協(xié)會的未來打下了深厚的基礎。

  本學期,我們協(xié)會在學院領導的幫助下,成功舉辦了首屆”移動杯”大學生創(chuàng)業(yè)策劃大賽;大型校園招聘會;首屆”智遠杯”就業(yè)文化周。使得大學生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會成為欽州學院最有影響力的社團之一。

  二.開拓進取,面對現實

  我們協(xié)會會員達到一百多人,這是我們相對其他社團的一大優(yōu)勢。我思考著:究竟我們社團的魅力在哪呢?經過一個多學期的發(fā)展與進步,最終我能感覺到,協(xié)會里面的成員,每一位都是很用心,很認真的去做每一件事情,在遇到困苦的`時,大家能站在同一戰(zhàn)線上,共同的去面對,很多事情,關鍵是要看我們怎么去面對。

  三.豐富生活,展現風采

  細細回味在協(xié)會里面的生活,發(fā)現一切是那么豐富多彩,我們的碩果累累。我們一起舉辦了首屆“移動杯“大學生創(chuàng)業(yè)策劃大賽,它讓我們提前認識什么是職業(yè)生涯,明白創(chuàng)業(yè)是一個多么艱苦的過程;我們一起舉辦了“欽州學院大型校園招聘會”,它讓我們更好的學習就業(yè)知識,了解社會招聘人才的要求;我們一起參加了“雷鋒月”馮子材故居義務勞動,它提高了我們勞動的熱情,培養(yǎng)不怕苦,積極弘揚雷鋒精神;我們一起參加了“與英語協(xié)會的籃球友誼賽”它讓我們認識了更多朋友,懂得了一個團隊協(xié)作的精神;還有我們一起到銘德燒烤,這聯絡了我們全體會員的感情,加大了會員之間的交流,活躍了協(xié)會內部氣氛。還有最大的亮點就是,我們舉辦了首屆“智遠杯”就業(yè)文化周活動,這次活動我們做了大量的工作,歷經了“就業(yè)文化周”開幕式;“就業(yè)文化周”就業(yè)知識講座;大學生就業(yè)才藝大賽初賽;禮儀培訓講座;大學生就業(yè)才藝大賽決賽曁首屆“智遠杯”閉幕式。通過“就業(yè)文化周”活動,它讓我們正確認識自己,了解就業(yè)形勢,了解就業(yè)市場現狀,提高了就業(yè)及創(chuàng)業(yè)能力,增強了我們對就業(yè)的信心。

  四.通力合作,服務同學

  為了使得協(xié)會會員素質的不斷提高,做到以身作則,我們組織了一些實踐活動來鍛煉會員的能力,我們親自邀請過中國人壽保險公司欽州分公司企業(yè)策劃部的邱海來為同學們做就業(yè)知識講座;我們邀請過封彬賢老師來為同學們做禮儀知識培訓;這些都是面向全體同學的課堂。更值得一提的是,在“就業(yè)文化周”之大學生就業(yè)才藝大賽決賽曁首屆“智遠杯”閉幕式的那個晚上,,我們不但邀請到了學校的張智老師,丁越華老師,裴以明老師和熊拯老師出席,還邀請到了欽州人力資源部周國霞部長,韋智海經理出席。由他們親臨現場為我們參賽的十位選手作指導,這是全體同學的榮幸,更是我們協(xié)會的榮幸。那個晚上藝術樓的演播廳,全場座無虛席,精彩的就業(yè)才藝表演得到了同學們的好評,得到了老師們的極大贊揚。這給了我們協(xié)會很大的鼓勵,相信有了他們的支持,我們協(xié)會在以后的日子里會發(fā)展的更好,更大的為同學們服務。

  五.展望未來,踏實前途

  大學生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會到今為止仍然是一個需要不斷學習的協(xié)會,它在社團各個方面的建設當中還具有不少的問題,我們不能放松,我們還要繼續(xù)保持艱苦奮斗,戒驕戒躁的作風,把社團的建設與發(fā)展為己任,把社團運行到一個理想的軌道上去,使得社團能健康.向上.高速的運作。與此同時,我們還要不斷的吸收和借鑒先進的發(fā)展觀,使得社團在未來的環(huán)境中仍然能強勁的發(fā)展,這不僅是我們這一批人的理想,同樣,也是我們的奮斗目標。

  大學協(xié)會工作總結 篇13

  自9月份至今,一晃一年又將過去了。在過去的一年里,大學環(huán)境保護協(xié)會(以下簡稱“環(huán)協(xié)”)在各團委指導老師及社聯的領導下和協(xié)會各會員的大力支持下,也在不斷的發(fā)展壯大,協(xié)會活動開展的轟轟烈烈;與此同時,協(xié)會在內部制度建設和對外的聯系也進一步加強。下面首先簡單的介紹一下協(xié)會最近所開展的活動:

  1.“學長的火炬—大學生物品捐獻傳遞行動(下)”。

  5月份,環(huán)協(xié)在北京“綠色空間”網站申請了舉辦“學長的火炬”活動,并于5月份中旬開展了“學長的火炬(上)”,總共募集到了3000本左右的書籍。10月下旬,協(xié)會又通過“學長的火炬(下)”將所募集的書籍全部返還給有需要的人,以此行動來向大家傳遞一種節(jié)約、循環(huán)的環(huán)保理念,讓大家深切地意識和感受到:環(huán)保,其實很簡單;環(huán)保,就在你我身邊。

  2.環(huán)協(xié)九周年慶。

  10月19日是大學環(huán)境保護協(xié)會成立九周年紀念日。當時正值社團招新,我協(xié)會根據當時情況,在招新現場組織了一場簡單有趣而又別具意義的協(xié)會生日聚會。新老會員齊聚招新現場,唱歌、做環(huán)保游戲、跳山諾舞,一起為環(huán)協(xié)今后的發(fā)展祈福。

  3.“綠色校園”培訓及調查活動的開展。

  10月28日—31日,我協(xié)會會長刁小娟受邀到北京參加由中華環(huán)保聯合會等組織舉辦的“中華環(huán)保民間組織可持續(xù)發(fā)展年會”,并參加了cycan(中國青年應對氣候環(huán)境網絡)組織的綠色校園一期培訓;匦:蠓e極組織綠色校園的活動的前期調查。

  4.校園拓展活動。

  11月初,因為海大霍亂,不便于協(xié)會活動的組織和開展,甚至于我協(xié)會經過長期精心準備的“綠手帕”環(huán)保宣傳活動也被迫取消,廣大會員也因封校而情緒低落。協(xié)會針對此特殊情況,決定開展一次校園拓展活動。通各種環(huán)保游戲來向會員講述一些環(huán)保知識,傳播環(huán)保理念,有效地緩解了因封校而引起的校園內的緊張和低沉氛圍;同時使新會員有機會互相認識,加深了解,以便會員在今后的'活動開展中能夠更好的團結協(xié)作,為以后活動的順利開展奠定了基礎。

  5.社際辯論賽。

  11月,學生社團聯合會組織了一場社際辯論賽,我協(xié)會也積極參加,并在跟立體教學與研究中心的對陣中取得勝利。

  6.紅樹林系列活動。

  11月22號—29號,環(huán)協(xié)開展了紅樹林系列活動。本次活動改變了以前只是單純的組織會員到東寨港參觀紅樹林的活動模式。在去參觀紅樹林之前,協(xié)會首先組織了對會員進行了紅樹林知識的培訓活動,并在校內人流密集的地方通過板塊宣傳的方式向廣大的同學介紹有關的紅樹林知識。最后,協(xié)會帶領會員及廣大同學去實地認識參觀紅樹林。

  7.金牛嶺定向越野競賽。

  12月15號,環(huán)協(xié)參加了由環(huán)境志愿者中心主辦、“bluelagoon”珊瑚礁保護小組承辦的金牛嶺定向越野競賽。參加該活動的還有政法學院環(huán)境保護協(xié)會、師范大學環(huán)境保護協(xié)會、醫(yī)學院環(huán)境保護協(xié)會、大學(城西校區(qū))環(huán)境保護協(xié)會。在此次定向越野競賽中,我協(xié)會派出的兩個小組分別取得了第一名和第三名的好成績。

  8.“保護海洋生物”宣傳活動。

  2月上旬,文昌的幾個漁民捕殺了一頭七星海鯊(國家二級保護動物),并且現殺現賣,手段極其殘忍。2月14號,由師范大學的老師、著名的環(huán)保人士李波帶領,大學(海甸校區(qū))環(huán)境保護協(xié)會、師范大學環(huán)境保護協(xié)會、師范大學研究生處及飛達潛水共同發(fā)起了一個“保護海洋生物,捍衛(wèi)生態(tài)”的宣傳活動。電視臺“直播”欄目,?谕韴蟮榷嗉颐襟w進行了報道。

  9.會員表彰大會。

  根據環(huán)協(xié)的相關制度,也為了激發(fā)會員參加協(xié)會活動的積極性,3月7號,新學期開始沒有多久,環(huán)協(xié)就舉辦了一場全體會員會議暨優(yōu)秀會員表彰大會。對一學期以來參加活動比較積極的會員進行表彰,并頒發(fā)榮譽證書和獎品。

  10.3.12植樹節(jié)活動及“青國青城”校園環(huán)保創(chuàng)意大賽的宣傳活動。

  3月,環(huán)協(xié)申請了由濟溪環(huán)境交流網絡和阿拉善see生態(tài)協(xié)會共同主辦的“青國青城”大學生環(huán)保創(chuàng)意大賽的宣傳推廣活動,并于3月9日在學校人流密集區(qū)對該項活動和將要舉行的植樹節(jié)植樹活動進行宣傳并現場招募植樹志愿者。3月12號植樹節(jié),環(huán)協(xié)會員及志愿者共45人及其他各學校的環(huán)保社團共同來到?谑旋埲A區(qū)蒼西村進行義務植樹活動,共植樹400多棵。?谕韴髮Υ舜位顒舆M行了報道。

  11.公益服務類系列活動。

  3月底,公益服務類六個社團共同發(fā)起了一系列公益服務活動,如走進自閉兒童的世界,我協(xié)會也積極參加。

  12.“地球一小時”活動

  3月27日,環(huán)協(xié)組織了“為地球熄燈一小時”的宣傳活動,并于3月28日晚8:30—9:30組織參與此次活動的同學在起點草坪為地球祈福,共同度過了這為地球熄燈的一個小時。特區(qū)報及電視臺新聞頻道對本次活動進行了報道。

  13.“綠色校園”上期活動總結及中期培訓。

  4月4日—5日,我協(xié)會鄭振同學赴南昌參加cycan(中國青年應對氣候變化行動網絡)主辦的綠色校園中期培訓,并在做了關于前期調查的報告。

  以上這些是環(huán)協(xié)自10月份到現在所開展過的活動。豐富多彩的活動不但讓會員學到了環(huán)保知識,深化了對環(huán)境的認識,也使會員得到了鍛煉。特別是在第二學期,協(xié)會領導根據實際情況將權利下放,放手讓大一的會員組織活動,使得大一會員的組織能力大大提高,也為協(xié)會的換屆打下了基礎,儲備了人才。

  在協(xié)會的內部管理上,我們也進行了一系列改革:

  第一,建立完善各種規(guī)章制度,比如獎懲制度、值班抽查制度、活動簽到制度等,并明確各個部門職責。

  第二,確定《藍色夢想》為協(xié)會會歌。

  第三,進行協(xié)會部門制度的改革。將部門制和項目制進行組合,來加強協(xié)會的管理。比如,在保留秘書部,策劃部等部門的基礎上,又成立了一個珊瑚礁興趣小組,由“bluelagoon”珊瑚礁保護小組進行相應的指導。

  第四,活動的開展也改變了以前的由會長或各部部長組織安排活動、會員只是作為一個單純活動參與者的方式。在組織開展活動前,根據具體情況來征召活動組織者。比如,在參觀紅樹林之前的紅樹林知識培訓,就是從新會員中尋找志愿者,讓他們自己找資料給會員培訓,老會員給予相應的指導。這樣既使新會員的能力得到了鍛煉,也調動了會員的積極性,同時也大大減少了會員的流失。

  此外,在社團的對外交流上,也取得可喜成就。我協(xié)會不僅多次與省內各高校的環(huán)保社團及環(huán)境組織聯合開展活動,互相交流活動經驗,同時也跟一些國內知名環(huán)境組織建立起友好合作關系,如申辦北京“綠色空間”網站的“學長的火炬”活動、兩次參加cycan(中國青年應對氣候變化行動網絡)主辦的綠色校園培訓、申辦由濟溪環(huán)境交流網絡和阿拉善see生態(tài)協(xié)會主辦的“青國青城”大學生環(huán)保環(huán)保創(chuàng)意大賽的校園推廣活動等。

  我協(xié)會在協(xié)會會長的正確引導及各個會員的積極努力下,活動的開展與對外聯系都取得了前所未有的成功。使得我協(xié)會不僅在校內社團之間有較好的聲譽,也贏得了省其他高校環(huán)保社團、民間環(huán)保組織及全國其它地區(qū)的環(huán)保組織的信任與支持。有了這些,同時加上協(xié)會會員的不斷努力,相信環(huán)協(xié)會不斷發(fā)展與壯大!

  大學協(xié)會工作總結 篇14

  學生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會是一個年輕的學生社團機構。雖然成立的時間不長,但成立初期的困難并沒有阻礙協(xié)會的發(fā)展。自成立以來,本協(xié)會始終秉承著“為大學生搭建職業(yè)生涯規(guī)劃平臺,激發(fā)大學生的創(chuàng)業(yè)熱情,掌握求職技巧”的宗旨,積極探索新的方法與活動形式,為在校大學生提供社會實踐的平臺,讓在校大學生在學習的同時,了解社會的發(fā)展,以便針對目前社會的就業(yè)形勢,提高自己各方面的綜合素質和各種技能,成為新時代、新社會需要的新人才。

  20xx迸發(fā)著強烈的時代氣息的的一年,就業(yè)問題更是在校大學生日益關注。在學校團委的領導下,以學校學生就業(yè)指導處為指導單位,和校師生及全體會員的支持和努力下,我們協(xié)會以“培養(yǎng)大學生職業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)思維,促進大學生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展”的目標,對本協(xié)會的內部建設,對外開展活動等方面都取得了顯著的成績。以下是本協(xié)會20xx學年的年度工作總結:

  一、協(xié)會內部建設

  1、招新工作的開展。在20xx年9月份,新學期的伊始,我們開展了招納新成員的工作,旨在為協(xié)會注入新的血液,讓協(xié)會在經驗與新活力相結合的過程中發(fā)展。

  2、開學典禮暨會長換屆大會的舉行。在20xx年11月5日,我們舉行了開學典禮暨會長換屆大會,促進了協(xié)會全體成員的第一次見面。同時選出了本協(xié)會新一屆的領導者,帶領我們往更高、更好的目標奮進。

  3、考勤制度的改善。在這一年中,我們針對本協(xié)會存在的問題,積極、努力的改善我們的考勤制度,使我們的工作效率得到了提高。

  4、實行獎勵制度。我們在協(xié)會內部實行了獎勵制度,對在工作方面有突出表現的理事進行獎勵,提高了理事的工作熱情,同時也在在各方面鍛煉了理事的工作能力。

  二、對外活動

  1、大學生活交流會。20xx年11月19日,我們在青年舞廳舉辦了大學生活交流會,為全體11級新生提供了交流的平臺。在活動的過程中,大家玩得其樂融融,互相交流了入學以來的心得與體會,加強了彼此的交流,擴展了大家的人際關系。同時,也使大家有了家的感覺。

  2、外出企業(yè)參觀。20xx年12月3日,我們組織了一次外出參觀藍帶啤酒企業(yè)的活動,讓廣大的在校大學生提供了了解企業(yè)文化的機會,讓大家切身地感受濃厚的.企業(yè)氛圍,為以后走出社會與就業(yè)鍛造了一個階梯。

  3、辯論隊選拔賽。20xx年3月10日,我們進行了辯論隊的選拔賽。在辯論的過程中,參賽選手唇槍舌戰(zhàn),斗志昂揚,激情四射,迸發(fā)出了大學生應有的青春活力。

  4、商務禮儀講座。20xx年3月28日,我們在就業(yè)招聘廳舉行了商務禮儀講座。在就業(yè)中,禮儀是我們走向成功的一張通行證,擁有良好的禮儀是跨進職業(yè)門檻的重要因素。這一次的講座,為廣大大學生講授了商務禮儀方面的知識,使即將或以后步入職場的大學生對職場禮儀有了了解。

  5、校際交流。20xx年4月8日,我協(xié)會與工商學院創(chuàng)業(yè)孵化中心主任及干事進行交流。通過交流,我們更好的了解到公司的運營,也增進我協(xié)會于工商學院創(chuàng)業(yè)孵化中心的友誼。

  學生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會在這一年中,在快樂與激情中發(fā)展著,同時也在挫折中前進著、當然在我們協(xié)會發(fā)展的過程中也存在著不足,如有時活動前的準備工作做得不夠充分、活動過程中工作人員因時間問題不能全部到場、協(xié)會的發(fā)展缺乏新元素等,但我們會克服這些困難,充分調動全體理事的工作熱情,為我們協(xié)會的發(fā)展添加新的元素,也為在校大學生提供一個強有力的了解與接近就業(yè)與職業(yè)的平臺。

  學生就業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會

  xx年x月x日

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