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在學(xué)習(xí)、工作生活中，越來越多的事務(wù)都會使用到報告，報告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。為了讓您不再為寫報告頭疼，下面是小編為大家收集的廉政報告，僅供參考，大家一起來看看吧。
廉政報告 篇1
貫徹落實好《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，對于切實加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正的良好機(jī)關(guān)形象，有著極大的推動作用。市紀(jì)委和市直機(jī)關(guān)黨工委深入市直機(jī)關(guān)20余個單位，經(jīng)過座談會、調(diào)查問卷、個別談話、征求意見等多種形式，對貫徹落實《廉政準(zhǔn)則》情景進(jìn)行了調(diào)研。
（一）基本情景
《廉政準(zhǔn)則》頒發(fā)后，市委、市政府高度重視，迅速開展了學(xué)《廉政準(zhǔn)則》、議《廉政準(zhǔn)則》活動，從普通黨員到領(lǐng)導(dǎo)干部都積極參與、認(rèn)真解讀，并結(jié)合各自實際，抓好貫徹落實。
1、組織學(xué)習(xí)扎實�！读䴗�(zhǔn)則》下發(fā)后，市委召開了理論中心組學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》擴(kuò)大會議。市委常委、市直各單位主要領(lǐng)導(dǎo)及5個縣（市、區(qū)）書記、縣（市）長等130余人參加了學(xué)習(xí)。市直各部門、單位都以不一樣形式對《廉政準(zhǔn)則》進(jìn)行了原原本本的傳達(dá)和學(xué)習(xí)。3月份，經(jīng)市紀(jì)委常委會研究、市委同意、市紀(jì)委教研室協(xié)調(diào)，我們舉辦了一期《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)班，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政意識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作和干部隊伍建設(shè)，推進(jìn)反腐倡廉工作深入開展，把《廉政準(zhǔn)則》有關(guān)規(guī)定落到實處。參加這次學(xué)習(xí)班學(xué)員均為市直及中省直各單位的正局級領(lǐng)導(dǎo)干部，共計118人。市直及中省直單位也采取不一樣方式學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》。市國稅局在組織全體黨員干部學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》的同時，聘請市委黨校教授進(jìn)行了專題輔導(dǎo)，并答疑解惑。市委黨校以研討的形式組織全體教師進(jìn)行階段式學(xué)習(xí)。市總工會在第一時間將《廉政準(zhǔn)則》從網(wǎng)上下載，下發(fā)到每個干部職工手中，利用3個工作日專題學(xué)習(xí)。從調(diào)查問卷看，市直機(jī)關(guān)的大多數(shù)黨員干部都了解《廉政準(zhǔn)則》的基本資料。
2、思想認(rèn)識到位。經(jīng)過學(xué)習(xí)，黨員干部對《廉政準(zhǔn)則》頒發(fā)的時代背景、重大意義有深刻的理解和認(rèn)識。他們普遍認(rèn)為，這是黨在改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)新時期審時度勢、與時俱進(jìn)，為有效預(yù)防和懲治腐敗出臺的最為系統(tǒng)、最為嚴(yán)明、最具操作性的黨內(nèi)規(guī)章，體現(xiàn)了管黨、治黨務(wù)必從嚴(yán)的執(zhí)政理念。大家認(rèn)識到，《廉政準(zhǔn)則》的實施對于建設(shè)為民、務(wù)實、清廉的政府，樹立黨員干部可親、可敬、可信良好形象都將起到積極的促進(jìn)作用。同時認(rèn)為《廉政準(zhǔn)則》決不是“緊箍咒”，而是“鐵布衫”，是對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的有效保護(hù)，學(xué)習(xí)好，貫徹好《廉政準(zhǔn)則》是當(dāng)前一項緊迫的重要政治任務(wù)。
3、具體措施有力。充分運用廣播電視、報刊等媒體開展宣傳。在電視臺設(shè)置專欄，開展《廉政準(zhǔn)則》專題報道。在《日報》開辟專欄集中反映各部門、各單位學(xué)習(xí)貫徹和組織實施《廉政準(zhǔn)則》的經(jīng)驗做法。組織撰寫學(xué)習(xí)體會文章，擇優(yōu)在《浪淘沙》、《日報》刊登。在紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)站全方位、多視角對《廉政準(zhǔn)則》進(jìn)行解讀。
各部門、單位在落實《廉政準(zhǔn)則》上不僅僅是寫在紙上、掛在墻上，而是結(jié)合工作實際，制定具體的規(guī)章、規(guī)定或制度。市國稅局制定了局機(jī)關(guān)《內(nèi)控機(jī)制》，覆蓋了業(yè)務(wù)管理的全過程，包含了《廉政準(zhǔn)則》中的8大禁止及52個不準(zhǔn)，更加縝密地規(guī)范了公務(wù)人員的從政行為，使《廉政準(zhǔn)則》的具體規(guī)定與具體工作緊密結(jié)合，增強(qiáng)了針對性、時效性和可操控性。市交通局結(jié)合《廉政準(zhǔn)則》制定了工程領(lǐng)域的“四個不準(zhǔn)”制度，并大力開展了制度落實年活動。市紀(jì)委、市委組織部為把《廉政準(zhǔn)則》作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的基本教材，作為廉政文化建設(shè)的重要資料，聯(lián)合下發(fā)文件組織全市副處級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行廉政教育知識測試。測試工作在總結(jié)2009年正處級領(lǐng)導(dǎo)干部廉政教育測試工作經(jīng)驗，豐富測試資料的基礎(chǔ)上，增強(qiáng)了教育的針對性和實效性。參加測試的副處級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部共計521人。
（二）存在的問題
市在貫徹落實《廉政準(zhǔn)則》上盡管高度重視，強(qiáng)化措施，但在思想觀念及相關(guān)配套措施上也存在一些問題，突出表現(xiàn)為以下幾個方面：
一是與己無關(guān)思想。這種思想主要產(chǎn)生在普通黨員頭腦中。在百余份調(diào)查問卷中，有63%的人認(rèn)為《廉政準(zhǔn)則》的制定頒發(fā)與自我沒有關(guān)系或關(guān)系不大，《廉政準(zhǔn)則》主要是針對領(lǐng)導(dǎo)干部的。在座談中，有的同志也表示，日常工作中觸及不到《廉政準(zhǔn)則》中所禁止的事項，只要領(lǐng)導(dǎo)學(xué)深學(xué)透就夠了。甚至認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)干部的事，只能由上級來管，與普通黨員干部無關(guān)，采取事不關(guān)己，高高掛起的態(tài)度。在調(diào)研中我們感到這些思想的存在，對《廉政準(zhǔn)則》的貫徹執(zhí)行會產(chǎn)生必須的消極影響。
二是懷疑觀望態(tài)度。有些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雖然認(rèn)為《廉政準(zhǔn)則》的頒發(fā)是大事、是好事，但也心存疑慮，認(rèn)為這只可是是一陣風(fēng)，風(fēng)過則止。認(rèn)為以前中央也相繼出臺過很多領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政方面具體規(guī)定，可腐敗事件仍然時有發(fā)生，這次《廉政準(zhǔn)則》的頒發(fā)，也會和以前一樣，刮一陣風(fēng)了事。從調(diào)查了解的情景看，持這種態(tài)度的人不在少數(shù)。
三是監(jiān)督乏力。除專門機(jī)關(guān)進(jìn)行監(jiān)督外，各部門、單位對一把手的監(jiān)督能夠說微乎其微，普遍存在不敢監(jiān)督、不愿監(jiān)督、不能監(jiān)督的現(xiàn)象。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)如果事前監(jiān)督不到位，只注重事后處理，就很容易使違法違紀(jì)問題屢禁不止。調(diào)研中大家談?wù)撟疃嗟氖侨绾伪O(jiān)督的問題，如果領(lǐng)導(dǎo)干部自律意識不強(qiáng)，監(jiān)督不到位的話，《廉政準(zhǔn)則》很難發(fā)揮應(yīng)有的作用。
四是公開度低�！读䴗�(zhǔn)則》是約束領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為的，約束最有效的辦法就是讓政務(wù)置于陽光之下，理解群眾的監(jiān)督。從調(diào)研看，很多單位政務(wù)公開程度不是很高，一些干部比較關(guān)心、按規(guī)定應(yīng)當(dāng)公開的.事項沒有完全公開，如經(jīng)費支出、大宗物品采購、重大決策等都沒有做到公開透明，群眾缺乏知情權(quán)，這是滋生腐敗的重要原因。
（三）意見和提議
《廉政準(zhǔn)則》在為民、律己、官德等方面為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部工作學(xué)習(xí)指明了方向，不折不扣地貫徹落實《廉政準(zhǔn)則》，是新時期加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要舉措，必須采取有效措施將《廉政準(zhǔn)則》落到實處。
一是學(xué)習(xí)制度化。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要定期組織領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行專題培訓(xùn)，對各部門、單位領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)、執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》情景進(jìn)行不定期的監(jiān)督檢查，保障學(xué)習(xí)的長效、持久。組織部門要將《廉政準(zhǔn)則》納入新提拔干部的培訓(xùn)課程，防患于未然，各部門、單位不僅僅要定期組織干部學(xué)，還要將《廉政準(zhǔn)則》納入到“三會一課”和“民主評議”黨員中，使《廉政準(zhǔn)則》真正發(fā)揮好用、管用、常用的作用。
二是教育經(jīng)�；�。落實《廉政準(zhǔn)則》不能一蹴而就，要做到誓鐘長鳴，就要把教育工作放到優(yōu)先位置，按照《廉政準(zhǔn)則》要求，加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性修養(yǎng)、廉潔從政、執(zhí)政為民、永葆先進(jìn)性等方面的經(jīng)常性教育。要采取多種形式，既要發(fā)揮黨校主陣地作用，更要注重警示教育及示范教育作用，努力做到對重點崗位、重點環(huán)節(jié)、重點人員的教育不遺余力、不留死角。
三是監(jiān)督同步化�！读䴗�(zhǔn)則》能否落到實處，關(guān)鍵在監(jiān)督�！读䴗�(zhǔn)則》已經(jīng)明確要求，各級黨委（黨組）要認(rèn)真落實黨內(nèi)監(jiān)督的各項制度，經(jīng)過民主生活會、重點情景通報和報告、巡視、談話、述職、報告?zhèn)�人有關(guān)事項以及考察考核等監(jiān)督制度，加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行準(zhǔn)則情景的監(jiān)督檢查。除紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的專門監(jiān)督外，各級黨組織要認(rèn)真履行職責(zé)，把加強(qiáng)對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督當(dāng)成日常工作的重要部分，業(yè)務(wù)工作延伸到哪里，監(jiān)督工作也要同步跟上。要講究方式方法，既不影響業(yè)務(wù)工作，又要做到誓鐘長鳴、防微杜漸。
四是公開常態(tài)化。腐敗產(chǎn)生重要原因之一就是權(quán)力的私下交易，僅有公開透明的政務(wù)才能防止權(quán)力失控。要加大政務(wù)公開的廣度，凡是應(yīng)當(dāng)公開的都要公開。要加大政務(wù)公開的深度，涉及到重大的易滋生腐敗現(xiàn)象的問題都要予以公開，盡最大可能讓權(quán)力在陽光下行使。要克服和防止小事、次要的事情公開，大事、要事不公開，或表面現(xiàn)象公開，實際資料不公開，公開流于形式的現(xiàn)象發(fā)生。
五是決策民主化。加大貫徹落實民主集中制原則的工作力度，采取切實有效措施，保證民主決策真正落到實處。一要加強(qiáng)督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時提出整改要求，促使各單位增強(qiáng)貫徹民主集中制原則的自覺性。二要健全制度，用制度保證民主集中制原則的貫徹落實。三要獎罰分明，要把貫徹民主集中制原則作為有關(guān)部門考核領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù)，貫徹落實民主集中制原則好的部門領(lǐng)導(dǎo)班子要公開獎勵，其主要領(lǐng)導(dǎo)給予重用。貫徹落實民主集中制原則差的部門領(lǐng)導(dǎo)班子要公開批評，負(fù)主要職責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)要問責(zé)，切實解決一些機(jī)關(guān)單位存在的權(quán)力過于集中、決策不民主、個別人說了算的問題。
廉政報告 篇2
根據(jù)縣委辦公室《關(guān)于貫徹落實〈黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則〉實施安排》（隴辦發(fā)〔2010〕42號文件精神，為深刻領(lǐng)會和準(zhǔn)確把握《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的基本精神、主要資料和具體要求，進(jìn)一步強(qiáng)化廉潔自律意識和理解監(jiān)督意識，用《廉政準(zhǔn)則》規(guī)范從政行為，結(jié)合我縣《廉政準(zhǔn)則》教育月活動的安排，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，結(jié)合自身實際，認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳、貫徹落實《廉政準(zhǔn)則》，集中組織開展了“《廉政準(zhǔn)則》教育月”活動。具體情景如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、認(rèn)真安排布署
在接到上級活動通知后，我局黨支部高度重視，立即召開局領(lǐng)導(dǎo)班子會議，學(xué)習(xí)領(lǐng)會縣委文件要求，研究本單位開展“《廉政準(zhǔn)則》教育月”活動的計劃安排。并把這次活動作為當(dāng)前和今后一個時期，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的一項重要任務(wù)，認(rèn)真抓實抓好，采取切實可行措施，提出具體要求，精心組織，認(rèn)真落實。要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員要起帶頭作用，讓全局干部職工都能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)，把握好《廉政準(zhǔn)則》的要求，深刻領(lǐng)會其資料、意義和精神實質(zhì)。
二、對照準(zhǔn)則要求，全面改善作風(fēng)
經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會，全體干部職工認(rèn)識到《廉政準(zhǔn)則》是我黨在總結(jié)多年來反腐倡廉實踐基礎(chǔ)上，適應(yīng)新形勢新任務(wù)新要求，經(jīng)過繼承和創(chuàng)新而構(gòu)成的一項極為重要的黨內(nèi)基礎(chǔ)法規(guī)。在學(xué)習(xí)中，認(rèn)真逐條學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》的各項條款，對8個“禁止”、52個“不準(zhǔn)”的具體含義有了深刻理解。對照創(chuàng)立學(xué)習(xí)型、廉潔型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、執(zhí)行型“五型機(jī)關(guān)”和黨風(fēng)廉政、作風(fēng)建設(shè)要求，使全體干部職工培養(yǎng)起良好的工作作風(fēng)和狀態(tài)。更好地為我縣人事事業(yè)的發(fā)展做出了進(jìn)取的貢獻(xiàn)。
三、開展教育活動，強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果
根據(jù)《廉政準(zhǔn)則》教育月各項活動的安排，我局支部進(jìn)行了認(rèn)真的組織實施，取得了較好的學(xué)習(xí)效果，現(xiàn)將活動開展情景分述如下：一是圍繞我縣黨員干部廉潔自律方面存在的突出問題，開展好了“六個一”活動，組織全局黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，使黨員干部熟記《廉政準(zhǔn)則》的每個章節(jié)、每條規(guī)定。并就《準(zhǔn)則》中所列條款分項討論，更進(jìn)一步的領(lǐng)會《準(zhǔn)則》精神，利用《準(zhǔn)則》規(guī)范將來的工作和生活行為。二是組織召開了一次專題民主生活會，會上xx局長對參評領(lǐng)導(dǎo)提出了評議要求，要求務(wù)必堅持“六看六做到”：一是看政治立場穩(wěn)不穩(wěn)，做到違反原則的`事不在我身上發(fā)生；二看宗旨觀念牢不牢，做到把群眾利益放在第一位；三看先鋒模范作用有沒有，做到帶領(lǐng)群眾脫貧致富奔小康；四看組織紀(jì)律嚴(yán)不嚴(yán)，做到違紀(jì)行為不在我身上存在；五看黨員覺悟高不高，做到關(guān)鍵時刻不退縮；六看黨員形象好不好，做到黨的威信不因我而受到損害。經(jīng)過開展批評與自我批評，客觀而深刻地剖析了班子成員自身存在的問題及不足之處，認(rèn)清了將來努力的方向。在努力整改爭取提高的前提下，能夠更好的帶領(lǐng)全局干部職工以扎實的作風(fēng)、創(chuàng)新的思維做到爭先創(chuàng)優(yōu)、開拓進(jìn)取，更好的促進(jìn)我縣人事工作的跨越式發(fā)展。
三是組織觀看了警示教育片《高墻悲歌》以典型而鮮活的事例對全體干部職工進(jìn)行了一次警示教育，在全局范圍內(nèi)敲響了一聲廉政的警鐘，增強(qiáng)了黨員干部廉潔從政的意識，使廉潔從政內(nèi)化為黨員干部的自覺行動。四是召開心得交流會。我局在活動中組織黨員干部召開了一次學(xué)習(xí)心得交流會，大家圍繞廉潔從政這個主題，將各自撰寫的心得體會在會上進(jìn)行廣泛深入的交流發(fā)言，結(jié)合近年來我省、州、縣查處的違紀(jì)違法案件剖析，深入查找剖析存在的突出問題，深刻總結(jié)了經(jīng)驗教訓(xùn)，研究提出了整改措施，明確了努力方向，切實把《廉政準(zhǔn)則》內(nèi)化為觀念，外化為行為。
四、制定整改措施，確�；顒映尚�
為確保學(xué)習(xí)活動成果，使學(xué)習(xí)貫徹《廉政準(zhǔn)則》與工作實際緊密結(jié)合，按照“一崗雙責(zé)”要求，將全年工作任務(wù)細(xì)化，與各股室一一簽訂工作目標(biāo)和黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)狀，明確任務(wù)，落實職責(zé)，同時加大了對領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》的監(jiān)督檢查力度，完善制定了相關(guān)制度規(guī)范，抓好管理，自覺理解社會各界和廣大群眾的監(jiān)督。我局將以此次學(xué)習(xí)活動為契機(jī)，不斷推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得新的成效。為我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境。
廉政報告 篇3
盡管已經(jīng)過去了3個多月，但談到那次匯報，重慶市大渡口區(qū)區(qū)委書記盧建輝表示“有些緊張”。
2015年12月9日至10日，重慶市召開區(qū)縣委書記落實全面從嚴(yán)治黨主體職責(zé)述職評議會，全市38個區(qū)縣黨委書記圍繞落實全面從嚴(yán)治黨主體職責(zé)、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)等資料在會上進(jìn)行了述職，市委領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)場逐一點評，200多名參會人員填表評議。
盧建輝感慨這是一次“大考”，“為了把職責(zé)和壓力層層傳遞下去，區(qū)里認(rèn)真開展了述責(zé)述廉，質(zhì)詢環(huán)節(jié)一個個‘麻辣’提問直指存在問題，就是要讓各級黨組織負(fù)責(zé)人知責(zé)、明責(zé)、履責(zé)、盡責(zé)”。
重慶市委高度重視全面從嚴(yán)治黨，2015年審議經(jīng)過《落實全面從嚴(yán)治黨職責(zé)實施辦法(試行)》，對黨委班子及其成員劃定24項職責(zé)清單，列出20條具體追責(zé)情形，并把述職報告作為4項配套制度機(jī)制之一，確保履職追責(zé)到位。各區(qū)縣委按照市委的要求，都開展了述責(zé)述廉，增強(qiáng)了落實“兩個職責(zé)”的意識。
重慶市委出臺《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體職責(zé)和紀(jì)委監(jiān)督職責(zé)的意見》，把開展述責(zé)述廉作為配套制度加以規(guī)定。在市委的率先示范下，2015年以來，述責(zé)述廉在重慶市各級黨組織中已構(gòu)成常態(tài)，成為推動“兩個職責(zé)”落實的有力抓手。
述什么、哪里述、誰來述，層層傳導(dǎo)壓力既有明確要求也有自發(fā)延展
今年1月22日，重慶市紀(jì)委召開四屆六次全會。作為會議的一項重要議程，重慶市6名市管主要領(lǐng)導(dǎo)干部作為黨組織負(fù)責(zé)人就上年度落實全面從嚴(yán)治黨主體職責(zé)情景在全會現(xiàn)場述責(zé)述廉，18名市紀(jì)委委員當(dāng)場詢問和質(zhì)詢，全體參會紀(jì)委委員現(xiàn)場評議，并填寫了《評議意見表》。
這個場景在紀(jì)委的全會上已不是第一次出現(xiàn)。為推動全面從嚴(yán)治黨主體職責(zé)落實，重慶專門出臺了專題報告、述責(zé)述廉、約談、通報、檢查考核等系列配套制度，并將現(xiàn)場述責(zé)述廉列為紀(jì)委全會的固定議題。2015年至今，已有11名市管一把手在市紀(jì)委全會上現(xiàn)場述責(zé)述廉�！安荒苤恢v成績，要突出問題導(dǎo)向�！敝貞c市紀(jì)委相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹。
怎樣保證述責(zé)述廉的資料不跑調(diào)、不偏題重慶各區(qū)縣結(jié)合實際細(xì)化要求。南岸區(qū)紀(jì)委提出“七必述”，即學(xué)習(xí)、研究、部署、落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情景必述;督促班子其他成員履行“一崗雙責(zé)”情景必述;嚴(yán)格選拔干部情景必述;查辦案和支持紀(jì)檢工作情景必述;《準(zhǔn)則》《條例》貫徹落實情景必述;個人廉潔自律情景必述;其他履行黨風(fēng)廉政建設(shè)情景必述�！敖�(jīng)過具體明確的'規(guī)定，保證了述責(zé)述廉報告結(jié)構(gòu)合理、資料全面、問題客觀、對策精準(zhǔn)，也讓質(zhì)詢和評議更有針對性�！蹦习秴^(qū)委常委、區(qū)紀(jì)委書記蔣鵬說。
怎樣做好述責(zé)述廉的時間計劃和場合安排重慶各區(qū)縣兼顧“規(guī)定”與“自選”�！俺藚^(qū)紀(jì)委全會和常委會，我們還安排區(qū)管干部在區(qū)委常委會上述責(zé)述廉�！苯眳^(qū)委常委、區(qū)紀(jì)委書記周瑜泉介紹。
怎樣把壓力層層傳導(dǎo)，強(qiáng)化職責(zé)擔(dān)當(dāng)重慶不斷擴(kuò)大干部參與面，經(jīng)過現(xiàn)場述責(zé)述廉、書面述責(zé)述廉等不一樣形式，讓干部隨時處于“應(yīng)考”狀態(tài)，不斷增強(qiáng)職責(zé)意識。在今年的市紀(jì)委全會上，“上臺”述責(zé)述廉的市管干部，除了區(qū)縣和市級部門黨委(黨組)書記之外，還增加了區(qū)政府和國企、高校黨組織負(fù)責(zé)人，實現(xiàn)了領(lǐng)域全覆蓋。在巴南區(qū)，紀(jì)檢監(jiān)察干部述責(zé)述廉模式也有了創(chuàng)新：將區(qū)紀(jì)委副書記、常委列為必述人員，同時會上隨機(jī)抽取部分基層紀(jì)檢組織負(fù)責(zé)人“臨時應(yīng)考”，這樣區(qū)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子成員既作為述責(zé)述廉對象理解質(zhì)詢，又對其他述責(zé)述廉人員進(jìn)行質(zhì)詢，實現(xiàn)了“雙向互評”。這種嚴(yán)防“燈下黑”的舉措贏得了許多點贊。
有調(diào)研、有質(zhì)詢、有評議，“辣味”“點穴”既有問題導(dǎo)向也有結(jié)果運用“詢問和質(zhì)詢的問題越來越有針對性，也越來越有‘辣味’。”這是今年年初重慶市紀(jì)委全會述責(zé)述廉留給很多人的共同印象。資料既有社會關(guān)心的熱點問題，如隱形“四風(fēng)”、窗口單位少數(shù)人員收受紅包、理解吃請、態(tài)度生冷等，又有當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作面臨的難點問題，如怎樣解決好公車改革后可能出現(xiàn)的庸政懶政怠政問題等。“調(diào)研為現(xiàn)場質(zhì)詢和評議供給了全面真實、生動鮮活的一手素材�！敝貞c市紀(jì)委相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說。
“中小學(xué)校長的選拔如何避免暗箱操作”在今年2月南岸區(qū)紀(jì)委全會上，當(dāng)區(qū)紀(jì)委委員王勇向區(qū)教委負(fù)責(zé)人進(jìn)行述責(zé)述廉質(zhì)詢時，不少人都感覺問題“戳”到了“痛點”�！皢栴}的確定來自事先的走訪調(diào)研�！蓖跤赂嬖V記者，今年1月，全區(qū)23名紀(jì)委委員分成了4個組，經(jīng)過實地走訪、座談交流、問卷調(diào)查等方式，對區(qū)管班子黨政主要負(fù)責(zé)人落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的情景全面了解、收集問題。“有了調(diào)研，再結(jié)合現(xiàn)場情景，質(zhì)詢提問的針對性就會更強(qiáng)�！蓖跤抡f，評議環(huán)節(jié)提出的意見提議，如擴(kuò)大群眾意見的征求面等，已被區(qū)教委采納。
問題導(dǎo)向突出，結(jié)果運用也要跟上。兩年多來，南岸區(qū)共組織186名黨政主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了述責(zé)述廉，并先后對測評排行靠后的2名局長、1名鎮(zhèn)長進(jìn)行了廉政約談。而來自重慶市紀(jì)委的數(shù)據(jù)顯示，2015年全市共查處黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)追究案件225件，處理224人，其中黨紀(jì)處分41人，政紀(jì)處分10人，組織處理212人。
在重慶各區(qū)縣黨委書記中，渝中區(qū)區(qū)委書記唐英瑜是第一個站上市紀(jì)委全會主席臺述責(zé)述廉的。“對渝中區(qū)此前查處的園林系統(tǒng)系列案件，區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)有無職責(zé)，如何處理”應(yīng)對現(xiàn)場質(zhì)詢環(huán)節(jié)這個有些“犀利”的問題，唐英瑜沒有回避：“園林系統(tǒng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)免職處理，區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)委負(fù)責(zé)人在常委會上總結(jié)反思，在此基礎(chǔ)上深剖原因，作為反面教材，警示全區(qū)黨員干部。”
為強(qiáng)化壓力傳導(dǎo)，破解擔(dān)當(dāng)不夠的問題，2015年7月和12月，渝中區(qū)區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)兩次對全區(qū)73個單位、360余名區(qū)管干部落實“兩個職責(zé)”履職盡責(zé)情景開展專項督查，敲警鐘、提要求，對出現(xiàn)問題的6個區(qū)管班子實行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制考核“一票否決”。
做得好、說得好、改得好，廉政風(fēng)險防范既有充分認(rèn)識也有實際效果
接到要在市紀(jì)委全會上述責(zé)述廉的通知后，重慶市地稅局黨組書記、局長黃玉林進(jìn)行了認(rèn)真準(zhǔn)備�！白龅氖虑槭腔A(chǔ)，事情沒做好肯定也說不好�！彼嬖V記者，地稅局黨組把2015年確定為落實“兩個職責(zé)”主題年，全年全系統(tǒng)排查并整改執(zhí)法、廉政風(fēng)險問題2134個。
對于在區(qū)委全委會上的述責(zé)述廉，江北區(qū)觀音橋街道黨工委副書記、辦事處主任范明義給自我打了80分，“有遺憾，但更多的是收獲，崗位職責(zé)更清晰了，工作重點更明確了。”
一級做給一級看，一級跟著一級干。述責(zé)述廉開展以來，重慶注重完善權(quán)力監(jiān)督機(jī)制，把廉政風(fēng)險防范融入業(yè)務(wù)工作和管理流程，職責(zé)落實力度不斷加大。市交委對機(jī)關(guān)17個處室權(quán)力運行關(guān)節(jié)點、內(nèi)部管理風(fēng)險點進(jìn)行排查，共排查出風(fēng)險點491個，規(guī)范流程81項，制定措施429項，并編制了廉政風(fēng)險防控手冊。
“要想‘一把手’在臺上說得好，就要大家一齊在臺下做得好�！蹦习秴^(qū)房管局紀(jì)委書記李力說，此刻每位班子成員對自我分管領(lǐng)域的廉政風(fēng)險防控都高度重視，推出了不少有效舉措，“如征收工作，過去對裝修的賠償標(biāo)準(zhǔn)從100元到500元沒細(xì)分，人為因素?fù)诫s其間，此刻細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格打表，同時建立了具體工作人員的廉政檔案�！�
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