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優(yōu)秀管理者獲獎感言
更新時間:2024-04-25 22:57:00
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優(yōu)秀管理者獲獎感言(精選10篇)

  在日常學習、工作或生活中,我們常常會對某些事或人產(chǎn)生不一樣的想法,如此便可將其記錄在感言中。那么你知道感言如何寫嗎?下面是小編整理的優(yōu)秀管理者獲獎感言,歡迎閱讀與收藏。

  優(yōu)秀管理者獲獎感言 1

  各位領導,來賓,同事們,大家早上好!

  我感謝大家給的這個榮譽,這離不開領導對我的支持與信任,離不開同事們對我的理解與關(guān)心,我再次的感謝大家!我更要感謝一個人,就是我的經(jīng)理,孫總,感謝您一年來對我工作的的無限支持,謝謝!

  公司是個大家庭。在這里百花齊放、百家爭鳴。我是07年末來到公司的,一年多的時間了來,我感同身受,在這里工作、在這里學習。盡職盡責,精益求精。盡管有付出,但我的收獲更多,提升更大。我的每一步前進,都飽含了上級領導的提攜、同事們的幫助以及項目的支持。如果我站在這里說明曾經(jīng)取得了一些成績,那它也是我們團隊集體的'光榮。上臺前,有人問我,如何才能得到“優(yōu)秀”。我想了很多,卻沒有貿(mào)然地答復,F(xiàn)在的“優(yōu)秀”,可能只是指一方面或者幾方面做得還不錯。距離成為一名企業(yè)的中流砥柱,我還差得很遠。我的角色,公司的“普通”員工,永遠都是。在這里,我有一句話,以共勉:“想到”和“得到”之間,還有兩個字——“做到”。走下臺去,一起將從頭開始。希望通過自己的努力,汲取到更多養(yǎng)分;通過自己的工作,帶動出更優(yōu)秀的新人。希望我們的團隊更進取心、發(fā)展?jié)摿,更具凝聚力、?zhàn)斗力。

  真心地期望與在座的各位一道成功地跨越XX年;攜手同肩,只爭朝夕;一起成長、一起發(fā)展,一起走向更大的成功。

  謝謝大家!

  優(yōu)秀管理者獲獎感言 2

尊敬的領導,親愛的同事們:

  大家晚上好,承蒙大家厚愛,我獲得20xx年度“優(yōu)秀管理者”,能夠給予我這份殊榮,我感到很榮幸。心中除了喜悅,更多的是感動。自己的付出與表現(xiàn)已經(jīng)被最大的認可,我會更加努力!

  自進公司工作至今已有3年的時間,我并沒有為公司做出了不起的貢獻,也沒取得特別值得炫耀的業(yè)績,我只是在我自己的工作崗位上履行著自己的職責,盡自己最大努力做好自己的本職工作,我現(xiàn)任xxx,平時就是做一些上傳下達的工作,除了協(xié)助領導把上級領導布置的任務以最快的速度最高的質(zhì)量完成外,還在做店內(nèi)的一些紀律方面和賬務方面的管理工作。

  我自認為我還存在很多欠缺,與公司的要求和領導的期望還有一定的差距,還有很多方面需要學習和提高。被評為優(yōu)秀管理者,我覺得自己的.肩上又增添了一份壓力,因而,在今后的工作中,我要更加勤奮、更加努力,盡我所能,認認真真干好自己的本職工作,為公司的發(fā)展貢獻力量。也希望領導和同事們繼續(xù)幫助我、支持我,在此,我謝謝大家!我覺得我現(xiàn)在的工作很開心,大家都很團結(jié),同事們之間都很坦誠,大家將心比心,都像姐妹一樣互相鼓勵著,我認為作為管理者做好一家店最重要的就是這家店的氛圍,他是一家店的靈魂,店鋪氛圍好了大家賣貨會很積極,大家會團結(jié)一致奔著目標一起努力,把工作做好。而且要用人之長,把每位同事的優(yōu)點放到最大化,并及時給予肯定,每位同事都有自己的長處,得到鼓勵后會更加積極努力,在不斷學習和成長中形成一個良性循環(huán),大家在愉快的心情合理的競爭中工作,我想這樣的一家店是最成功的。我們現(xiàn)在有一個很好的平臺會奔著這樣的一個目標去共同努力共同進步。

  公司現(xiàn)取得的成績,是大家辛勤工作、努力拼搏、無私奉獻的結(jié)果,功勞是屬于在座的每位員工的。我相信在公司各級領導的正確帶領下,在我們每位員工團結(jié)一心,努力奮斗下,我們公司將會取得更加輝煌的業(yè)績。希望我們公司的每一位員工都像天空中的星斗一樣互相照耀、互相幫助、團結(jié)一心,干好我們的工作。

  成績只能代表過去,我要更加任重道遠。這次能被評為優(yōu)秀管理者,我想這既是公司對我工作的肯定,也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信,今后的工作一定會做得更好。過去的榮譽已成為過去,我們公司現(xiàn)面臨的新的形勢既充滿激烈的挑戰(zhàn)和競爭,更催人奮進,我將帶領我的同事們不斷加強個人修養(yǎng),自我加強學習,努力提高工作業(yè)務水平,揚長避短,發(fā)奮工作,力求把工作做好的更好,樹立良好個人形象,盡我所能為公司多增加一份力量。同事們,我們要力爭成為公司的驕傲,相信公司的未來將更加燦爛輝煌!

  我認為一名優(yōu)秀員工應該起到表率作用,應該以高度的主人翁精神,默默地奉獻著光和熱;應該抱著務實認真的工作態(tài)度,埋頭苦干,敬業(yè)愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作,F(xiàn)在我們公司的全員活動在轟轟烈烈地進行著,我做為鉆房一名優(yōu)秀員工,將積極參與改善活動中去,不斷地展現(xiàn)自己的熱情和智慧,為公司和自己創(chuàng)造一個更加優(yōu)美的工作環(huán)境。展望未來,我還有很長的路要走,我不會被現(xiàn)在一點成績沖昏頭腦,我將繼續(xù)發(fā)揚成績,不斷創(chuàng)新,不求做得最好,但求做得更好。在以后工作中,以無缺勤、高效率,少報廢為目標,為CCTC成為世界一流企業(yè)做出更大貢獻。

  優(yōu)秀管理者獲獎感言 3

  首先,我要感謝公司領導和同事們對我的支持和信任,沒有你們的幫助和鼓勵,我不可能取得這個榮譽。同時,我也要感謝我的經(jīng)理,他在過去一年里給予了我無限的.支持和幫助。

  加入公司已經(jīng)一年多了,我深深地感受到了這個大家庭的凝聚力和團結(jié)精神。在這里,我不僅工作,也研究和成長。我會一直盡職盡責,精益求精,不斷提升自己。我取得的每一個成績都離不開上級領導的提攜、同事們的幫助以及項目的支持。我知道自己還有很長的路要走,但我會一直努力,做到“想到”和“得到”之間的“做到”。

  我希望通過自己的努力,汲取到更多養(yǎng)分;通過自己的工作,帶動出更優(yōu)秀的新人。我也希望我們的團隊更進取心、發(fā)展?jié)摿,更具凝聚力、?zhàn)斗力。讓我們一起攜手同肩,只爭朝夕,共同成長、共同發(fā)展,走向更大的成功。

  最后,再次感謝公司領導和同事們的支持和信任,也祝愿大家在未來的工作中取得更好的成績。謝謝大家!

  優(yōu)秀管理者獲獎感言 4

尊敬的各位領導、各位同事大家好!

  今天,我能夠作為一名優(yōu)秀管理者在這里發(fā)言,感到萬分榮幸,心懷感動與自豪。在此感謝公司領導對我的幫助和信任,感謝飛沃各部門對我工作的支持和理解,感謝我們工程技術(shù)中心這個強大的團隊。

  在這里我談一下我自身的感受和我們工程技術(shù)中心20xx年的規(guī)劃。

  感受:

  工業(yè)4.0、中國制造2025,當提出這個發(fā)展戰(zhàn)略,我們飛沃的領導人睿智的決議要把我們飛沃 打造成湖南首家智能制造公司,自主研發(fā)工業(yè)機器人無人制造系統(tǒng)。

  6月份我進入飛沃時,對于飛沃的“智能制造”,我還是沒有清晰思路的,好在有張總/劉總兩位領導的決策導向,替我們排除困難,給我們提供一切便利條件,使得我們在短短的兩個月內(nèi) 就完成了2套臥式鉆削柔性制造系統(tǒng) 并交付生產(chǎn)。

  在接下來一個月內(nèi)我們又完成了數(shù)控鉆削柔性制造系統(tǒng)(1+4),以及正在推行的數(shù)控1+6系統(tǒng)+機器人視覺系統(tǒng)。半年的時間,我們按照張總的自主研發(fā)、飛速推進理念,一步步邁向工業(yè)4.0,離飛沃的'智能制造目標越來越近。

  回首研發(fā)之路困難重重,自主研發(fā)的核心技術(shù)是不易被模仿與超越的,但試行之初我們都是在摸索,會有一些我們無法預估的問題,要不斷的創(chuàng)新,不斷的改進。在此我要感謝采購部的同事,對我們工程技術(shù)中心物料采購的全力配合。

  感謝生產(chǎn)部的同事,認真鉆研機器人自動化生產(chǎn)過程中的問題,協(xié)助我們不斷的優(yōu)化程序達到最佳效果。 感謝的話不多說,我談一下我們工程技術(shù)中心20xx年的規(guī)劃。

  規(guī)劃:

  規(guī)劃是張總擬定的,我們將全力以赴,按張總的計劃執(zhí)行。

  1、工序自動化,目前我們已經(jīng)實施臥鉆自動化、數(shù)控自動化。

  2、AGV小車+機器人視覺,目前我們數(shù)控1+6已經(jīng)推行機器人視覺,AGV小車方案已初步確立。

  3、在線自動測量。

  4、RFID。

  5、MES執(zhí)行系統(tǒng),目前我們局域網(wǎng)的搭建,數(shù)據(jù)庫的安裝與調(diào)試,系統(tǒng)用戶管理的開發(fā),都已初步完成。

  6、專利/成果。

  最后,請允許我再次送上我的祝福,祝福我們的飛沃基業(yè)長青、蒸蒸日上,祝福全體人員工作順利、身體健康、萬事如意、馬到成功!謝謝大家!

  優(yōu)秀管理者獲獎感言 5

尊敬的各位領導、親愛的同事們:

  大家下午好!

  再沒過幾天就是我們中國人的春節(jié)了,在這里我先給大家拜個早年,祝大家馬年吉祥!在新的一

  年里工作上一馬當先、事業(yè)上馬到成功、天天都有龍馬精神,最重要是大家都馬上有錢!

  我是,承蒙大家厚愛,我能夠拿到優(yōu)秀管理者這個獎項,也很榮幸能夠在今天這樣的場合代表獲獎者發(fā)言。

  年是我加入的第一年,但是參加年度表彰大會卻是第二次了,因為上一次是在春節(jié)后舉行,那時我已經(jīng)到報到了。記得當時我坐在臺下,雖然大部分人還不認識,卻懷著無比激動的心情和大家一起分享著每位獲獎者的感動與喜樂!

  今天,我站在了這里,這個獎項對我來說不僅是一份沉甸甸的榮譽,更是代表了公司對我以及我

  所在的團隊在過去一年里工作的認可。

  首先,我想道一聲感謝,感謝公司為我們這些新人提供了一個能充分展示才能的舞臺!讓我們在工作中能充分發(fā)揮主觀能動性、不斷挖掘自己的潛能、在工作中體現(xiàn)自己的價值!謝謝!

  同時,要感謝在工作中給予我無比信任和支持的領導,沒有你們的信任和支持,沒有你們的悉心

  教導和循循善誘,我也不會取得現(xiàn)在的成績。謝謝各位領導!

  當然,我也感謝那些與我同舟共濟、榮譽與共的工作伙伴們。正因為有了你們,才讓我在前進的

  路上不覺得孤單,過去的一年我們一起并肩作戰(zhàn)、攻難克艱,解決一個又一個的困難與挑戰(zhàn)!謝謝我親愛的小伙伴們!

  年,是的變革之年,是實施戰(zhàn)略管控一體化項目的關(guān)鍵之年,也是全面推進信息化建設、人才建設的啟動之年。很榮幸,我能夠與大家一起經(jīng)歷如此豐富多彩、激動人心的一年。

  記得,到乾北報到,那時候我們的'團隊才剛剛開始組建,從規(guī)章制度到業(yè)務流程一切都是從零開始,看得到的和看不到的困難接踵而至。然后在困難面前,我們并沒有后退半步,整個部門,從領導到員工,大家都積極樂觀的面對,在所有人的共同努力下,基本制度流程得到落實和完善,同時在新開項目上面也確保了其能順利的推進。

  20XX年-20XX年戰(zhàn)略規(guī)劃已經(jīng)通過,要想實現(xiàn)這個戰(zhàn)略目標,每個公司、每個部門以及每

  一位乾北人都面臨這不小的挑戰(zhàn),我想大家都和我一樣,肯定都有決心和信心來迎接這些挑戰(zhàn)。

  壓力和困難磨練的是堅強的意志,集體的溫暖和融洽成就的是完美的信念,我想說,乾北這個舞

  臺---讓我執(zhí)著!

  最后,請允許我再次送上我的祝福,祝福我們的集團基業(yè)長青、蒸蒸日上,祝福全體人工作順利、身體健康、萬事如意、馬到成功!謝謝大家!

  優(yōu)秀管理者獲獎感言 6

  首先,我想感謝公司為我提供了這樣一個展示自我能力的平臺。在這里,我從一名大學畢業(yè)生成長為一名基層管理者,不斷挖掘自身的潛能,體現(xiàn)自己的價值。我也要感謝所有領導在工作中給予我的信任和支持,以及和我同舟共濟的工作伙伴。最后,感謝我們的客戶對我們工作的支持,鼓勵和鞭策,讓我在壓力和困難中堅持下來。

  回顧過去的一年,我們面臨了全球性金融危機的挑戰(zhàn)。那時,我們的作業(yè)團隊剛剛起步,從業(yè)務規(guī)則到系統(tǒng)維護,一切都是從零開始。面對困難,我們沒有后退半步。整個部門,從領導到員工,甚至到客戶,都積極樂觀地面對挑戰(zhàn)。通過客戶親臨現(xiàn)場指導的優(yōu)勢,頻繁的電話和郵件溝通,團隊人員的調(diào)整,不斷的`嘗試和改善,我們的作業(yè)系統(tǒng)已經(jīng)趨于穩(wěn)定完善。團隊人數(shù)也由最初的四人增長到現(xiàn)在的12人。

  雖然20xx年金融危機讓我們?nèi)缏谋”,但也為我?span style="background-image: initial; background-position: initial; background-size: initial; background-repeat: initial; background-attachment: initial; background-origin: initial; background-clip: initial;">提供了養(yǎng)精蓄銳的機會。我認為我們過得很充實,相信在集團的領導下,我們可以做得更好,更完美!

  最后,我想送上一份祝福,祝福我們的集團和公司基業(yè)長青,蒸蒸日上。祝愿全體員工工作順利,身體健康。謝謝!

  優(yōu)秀管理者獲獎感言 7

尊敬的各位領導,親愛的各位同事,你們好!

  很高興能夠拿到優(yōu)秀管理者這一獎項,真心的感謝大家!因為這個獎項對我來說不僅是一份沉甸甸的榮譽,更是代表了公司領導對我,以及我所在團隊在過去一年里工作成果的認可。感謝各位同事一年來對我工作的的無限支持和理解,謝謝!

  公司是個大家庭。在這里百花齊放、百家爭鳴。我是2009年8月來到公司的,五年多的時間,在華萊士這個大家庭里工作、學習。從最初開發(fā)部的一名普通員工,到今天公司的一名基層管理者;從最初的一名愣頭青,到今天可以獨擋一面的我;從最初的單身貴族,到今天已為人父的我,盡管有付出,但我的'收獲更多,提升更大。我的每一步前進,都飽含了上級領導的提攜、同事們的幫助。

  有人問我,你為何如此幸運,在華萊士收獲了這么多?我想了很多,卻沒有貿(mào)然地答復。我也不知道原因,我只知道,每個人不論在哪里,干什么,只有在一個穩(wěn)定的平臺上,兢兢業(yè)業(yè)的工作,持之以恒,并懷著一顆感恩的心,那么一個人離成功也就不遠了。

  走下臺去,一切將從頭開始,20xx年,我將更加努力工作,按照公司的要求,帶領我的團隊,不辜負領導對我的信任,同事對我的支持。同時真心地期望與在座的各位一道在襄陽松青投資管理公司一起成長、一起發(fā)展,一起走向更大的成功。

  20xx年,祝我們襄陽松青投資管理公司基業(yè)長青,蒸蒸日上,財源廣進,羊年大吉!

  謝謝大家!

  xx

  優(yōu)秀管理者獲獎感言 8

尊敬的各位領導、來賓和同事們:

  很高興能夠在今天這個場合,代表所有獲獎者發(fā)表感言。我要感謝公司領導和同事們的支持和信任,沒有你們的幫助和鼓勵,我不可能取得這個榮譽。

  在公司工作期間,我學到了很多,也深深地感受到了這個大家庭的凝聚力和團結(jié)精神。我會一直盡職盡責,精益求精,不斷提升自己。我希望通過自己的努力,汲取到更多養(yǎng)分;通過自己的`工作,帶動出更優(yōu)秀的新人。我也希望我們的團隊更進取心、發(fā)展?jié)摿Γ吣哿、?zhàn)斗力。

  最后,再次感謝公司領導和同事們的支持和信任,也祝愿大家在未來的工作中取得更好的成績。謝謝大家!

  優(yōu)秀管理者獲獎感言 9

  非常高興能獲得公司的優(yōu)秀管理者獎,在年夜飯上的那些老話就不再重說一遍,但這個獎項給予我很大的鼓勵。

  在眾業(yè)達整整5年,在這5年里,有快樂,有痛苦,有興奮,有壓抑,有無法表達的.感受。但最欣慰的是自己能伴隨著眾業(yè)達一起成長。我來到眾業(yè)達,開始我只是一個技術(shù)支持人員,然后我是一個產(chǎn)品推廣專員,后來我能做方案推廣,帶小團隊了,再后來我走上了管理。在公司提供的臺平上,我一步一個腳印,踏實地走了過來。我曾經(jīng)說過一句話,我希望每年都不一樣,雖然這聽起來像一句廢話。但在我覺得自己走得太慢,對這個行業(yè)的東西學得太慢;在做技術(shù)支持的時候,參與的項目太少;在做市場推廣的時候,摸著石頭過河;在我走上管理之后,發(fā)現(xiàn)自己不是科班出身的,需要惡補管理知識的期間,眾業(yè)達確實是一年一個樣,到今年業(yè)績達到了38億。

  我最后想說的是:對于每個獲得優(yōu)秀管理者的人來說,這是一種榮耀。而這種榮耀會驅(qū)使我更堅守這種信托的責任,在這個崗位上認真負責。

  優(yōu)秀管理者獲獎感言 10

各位鄉(xiāng)親父老:

  你們好!

  首先感謝全體同事及各位領導對行政部工作的理解、配合和支持,感謝你們對我工作的認可和支持。

  行政部是給各位同事提供效勞,處理公司行政事務的部門,由于工作的性質(zhì)和內(nèi)容就是效勞,處理的都是點滴小事、日,嵥殡s事,因此整體的工作難以概述和量化,所以我能獲得優(yōu)秀員工這個獎項,確實離不開各位同事的支持,這不僅僅是我個人的榮譽,也是行政部的榮譽。

  我認為一名優(yōu)秀員工應該起到表率作用,應該以高度的主人翁精神,默默地奉獻著光和熱;應該抱著務實認真的工作態(tài)度,埋頭苦干,敬業(yè)愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作。做工作要勤奮和有責任心,因為勤奮,能夠提高生產(chǎn)效率,如前人所說的.多一份耕耘,多一份收獲;而有了責任心,在工作中就會認真細致,防止出現(xiàn)過失。

  在以后的工作當中,我將不辜負領導的期望,更加盡心盡職,努力工作,并不斷學習提升自己的工作技能,用實際行動為公司的開展盡自己的綿薄之力。

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