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學校部門工作總結
更新時間:2024-06-12 23:44:16
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學校部門工作總結

  總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究,做出帶有規(guī)律性結論的書面材料,寫總結有利于我們學習和工作能力的提高,為此我們要做好回顧,寫好總結。我們該怎么寫總結呢?下面是小編為大家整理的學校部門工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

學校部門工作總結1

  本月在辦公室在校領導班子的正確領導下,在廣大教職工的支持與配合下,遵循“做事求實、做人求真”的校訓,發(fā)揚“勇于探索、敢為人先”的實驗精神,圍繞“教會每一名學生,班班有特色,人人有特長、縮小生間差距,全面提高素質”的核心目標,進一步深化“精神立校,方法優(yōu)校,科研興校,特色強校的實施途徑和方法”的辦學理念,注重內(nèi)涵發(fā)展,以“運轉有序、協(xié)調有力、督辦有效、服務到位”為目標,以“為學校、為師生服務”為己任,以“勤奮務實、無私奉獻”為品格,有目的、有條理、高效率地開展工作并較有成效地完成了各項工作任務。下面,就本學期辦公室工作情況做以總結。

  一、樹立服務意識,做好協(xié)調工作。

  辦公室是一個綜合性服務部門,一直努力做好溝通和協(xié)調工作。及時將上級部門的政策、意見、通知等信息報告校領導,及時將學校的情況上報上級有關部門。及時將學校的通知、精神傳達給教工,將教職工的要求、思想動態(tài)等及時匯報給學校。

  熱情接待上級部門領導、兄弟院校、社會各界等來訪,積極接待、配合在我校舉行的重大活動。

  二、樹立“精細”意識,保證工作嚴謹、周密。

  1、及時發(fā)出會議通知、工作日、節(jié)假日放假安排、周行事表等。安排好工作日、休息日、節(jié)假日的值班等工作。

  2、整理文件、文字稿、照片、錄像等資料收集和歸檔。做好學校黨務會議、行政會議、教師會議、其它重要會議的記錄工作以及學校大事記工作。完成上級及校外來的公文、函件等日常公文處理、收文、發(fā)文等工作。按保密局要求,做好文件和檔案的保密工作。

  3、對車輛進行科學、合理的管理,保證節(jié)約、合理的利用。每天對外出辦事人員進行分組,合理的安排路線,為學校節(jié)省汽油、節(jié)約支出。

  4、做好統(tǒng)計工作。按時完成年內(nèi)各項報表,如勞動情況季報、年報表、中小學基層報表,數(shù)據(jù)從未出現(xiàn)過差錯。

  5、派專人管理檔案,向檔案管理規(guī)范的學校學習,學習檔案管理知識,力爭高標準地完成檔案管理工作。

  三、樹立責任意識,做好人事管理工作。

  1、撰寫招聘報告、方案,按照工作程序做好招聘相關工作安排,順利完成20xx年新教師招聘工作,成功簽約20名新教師。

  2、逐步完善工資管理系統(tǒng)軟件、人事管理系統(tǒng)軟件,并將軟件信息及時上報教育局、人事局。

  3、完成人員編制的上冊工作,人員職稱的上冊工作,及時為新調入人員和新分配教師辦好檔案、編制、工資審批等各種人事關系。

  4、及時完成了各項工資的'晉升、每月津補貼的核算,保證及時發(fā)放。

  5、及時完成專業(yè)技術職稱評定工作、上報工作;及時完成空余專技補崗工作、上報工作。

  6、促進考勤管理規(guī)范化,堅持早、晚檢查遲到、早退人員,每周一至兩次不定時進行考勤,對曠工、請假的情況及時整理,月末通報。

  四、樹立宣傳意識,為學校發(fā)展營造良好的輿論環(huán)境。

  積極加強與新聞媒體的聯(lián)系,做好宣傳活動。大力宣傳學校的辦學理念,擴大學校在社會上的影響,及時將學校的各種活動上傳到網(wǎng)站上,提高學校知名度。

  五、樹立政治意識,加強黨建工作。

  根據(jù)教育局黨委工作部署,及時做好各階段的組織安排,做好黨務會議、活動記錄,并將相關材料及時報送局黨委工作部、局紀委。

  1、組織建設:完成黨務工作資料的整理、歸檔;及時全額上交黨費;做好黨員基本信息管理系統(tǒng)軟件錄入工作,做好新黨員的發(fā)展工作。

  2、思想建設:通過多種形式,組織開展黨員學習教育活動,組織全校教職工參加政治學習,并做好考勤工作。

  3、接受上級檢查、評估。對我校開展的活動檢查,對檔案的整理給予很高的評價。

  六、樹立安全意識,做好衛(wèi)生工作。

  為保證學生的衛(wèi)生安全,有效防止傳染病、流行病,學校不但堅持每天晨檢,還為全校各班教室進行消毒,給全校學生進行體檢。安排了青春期教育、結核病、呼吸道傳染病、流感、流行性腮腺炎、水痘、手足口病預防知識的講座,并做宣傳板報、將相關知識印發(fā)給學生,有效防止傳染病在我校發(fā)生。

  七、工作中存在的不足

  1、檢查落實、管理不到位,主要體現(xiàn)在勞動紀律的檢查方面。措施是加強檢查與督促,勞動紀律每周檢查兩次,保證管理到位。

  2、文件處理歸檔、公文寫作等方面不夠規(guī)范。措施是通過各種方式進一步加強學習,迅速積累經(jīng)驗,提高文件處理歸檔、公文寫作的質量和效率,從而使文件處理歸檔、公文寫作更加規(guī)范有序。

  今后辦公室要進一步學精、學好業(yè)務知識,更多更好地為全校師生服務、為教育教學服務。辦公室愿與全體教職工一道,齊心協(xié)力、同心同德、群策群力、奮發(fā)圖強,努力為我校各項事業(yè)的蓬勃發(fā)展貢獻力量!

學校部門工作總結2

  時間過得很快,轉眼就過去了一個季度。想起換屆那天,就像昨天,雖然我們已經(jīng)工作了半年。希望我們沒有讓領導們失望,因為從主席團至干事,我們都本著認真負責的態(tài)度對待每一項工作。

  作為旅游經(jīng)貿(mào)分院團總支學生會主席團,我們是工作中的領導人,工作由我們進行統(tǒng)籌安排,根據(jù)工作的分類不同安排給各部門,再由部長帶領干事具體負責。在這半年的工作中,我院學生會總體情況不錯,內(nèi)部團結,工作能力良好。

  在這學期我院各部門日常情況總結如下:

  1主席團:負責學生會總體工作統(tǒng)籌安排,與各個兄弟分院加強溝通交流,負責隊伍建設以及思想建設。

  2生活部:負責我院各班級以及寢室衛(wèi)生,負責評分工作。

  3紀檢部:負責我院各項檢查工作,主要是晚自習以及文明督導。

  4外聯(lián)部:負責與外聯(lián)系,即我院與外界交流的工作。

  5宣傳部:負責各項通知以及各項活動的海報。

  6秘書部:負責學生會日常簽到,整理材料。

  7組織部:負責團干工作。

  8學習部:負責我院學生學習工作,組織各項學習興趣小組。

  9女生部:負責我院女生各項活動,組織有關工作。

  10文藝部:負責我院文藝方面的工作。

  11體育部:負責我院體育方面的工作。

  總的'來說,以上就是我們社團活動的總結?赡茉谝恍┓矫孢是不太到位,在新的階段里,我們將認真的把我們的工作做到最好。

學校部門工作總結3

  宿管員

  一個學期結束了,回顧這學期我們校住宿生的成長歷程,既有值得我們驕傲的方面和成功的經(jīng)驗,也有許多不足的方面和失敗的教訓。本學期開始,我校擬定了本學期的工作計劃。在學校領導的關心、支持下,在全體班主任老師的大力配合下,我們的工作很快地步入正軌,并按照本學期的工作計劃有條不紊地開展了各項工作,積極致力于營造良好的'育人環(huán)境。

  工作總結如下:

  一、為使學生們學習好休息好我們晚上有值日教師,每天晚上熄燈后都得在每排宿舍門前轉,有說話的吃東西的批評他們,最難過的是陰天和下雨天學生們在宿舍內(nèi)躺著,我們卻在門外轉著,很不是滋味。最可氣的是我們幾乎成晚上的不睡覺,有個別學生盯著我們值班老師偷著去上網(wǎng)。所以工作是很難做!

  二、每天我負責開關燈,在學生上課期間清查學生離開宿舍后鎖上門,隨時督促學生搞好宿舍區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。每周進行一次全校宿舍衛(wèi)生大檢查,并排名公布于學校公開欄中。為規(guī)范全校衛(wèi)生檢查工作,我們專門印發(fā)了《衛(wèi)生評分標準》,專門制作了檢查表。

  三、安排學生每天早上開窗通風,每周兩次消毒,并記錄在冊。

  四、加強檢查與維修。為杜絕安全隱患,宿管建立了日巡查制度,于每天晚上對各宿舍進行安全巡查。

  宿舍區(qū)管理工作反思:

  在我們完成任務、取得成績的同時,應該看到我們的工作中依然存在許多不足,例如:學生住宿條件有待進一步改善;增加夜間值班教師人數(shù);對學生在宿舍中賭博、抽煙、喝酒、打架等不良行為要時時監(jiān)督,各教師以身作則齊抓共管。對學生宿舍衛(wèi)生、紀律獎懲力度有待進一步加強;學生宿舍管理的各項規(guī)章制度需要繼續(xù)完善和規(guī)范。

  回顧過去一學年,我們在保持宿舍管理工作平穩(wěn)有序運轉的同時,為學校的工作大局做出了一定貢獻。但我們清醒地認識到,成績有限,差距很大!展望未來,我們將緊緊圍繞學校的育人目標,服從大局,積極探索、開拓創(chuàng)新,以防為主,保證學生安全,努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務工作的新局面。

  20xx年6月25日

學校部門工作總結4

  教材科在教務處處長及分管處長的領導下,根據(jù)學院和教務處20xx年度工作要點,以竭誠為全院師生服務為宗旨,以規(guī)范教材管理為目標,提高服務質量為核心,齊心協(xié)力,扎實工作,較好地完成了今年的各項工作任務,現(xiàn)簡要總結如下:

  一、健全教材管理制度,做好本科教學工作水平評估的相關工作

  教材工作是體現(xiàn)大學教學內(nèi)容和教學方法的載體,是進行教學的基本工具,也是深化教育教學改革,全面推進素質教育,培養(yǎng)創(chuàng)新人才的重要保證。因此,搞好教材建設與管理工作,對于提高教育質量,培養(yǎng)高質量人才具有十分重要的意義。教育部明確提出“十五”期間高校教材建設的指導方針是:加強組織領導,加大資金投入;實施精品戰(zhàn)略,抓好重點規(guī)劃,注重專業(yè)配套,促進推廣應用。為貫徹落實這一指導方針,使教材建設逐步上臺階,更好地滿足教學工作的需要,根據(jù)教育部《關于“十五”期間普通高等教育教材建設與改革的意見》及省教育廳下發(fā)的《〈甘肅省高等學校教材工作規(guī)程(試行)〉實施辦法》的精神,結合我院“十五”教材建設規(guī)劃,積極研究探討搞好教材建設和管理的有效措施,并取得了一定的成績

  先后完善制定《隴東學院教材工作條例》、《隴東學院教材建設工作委員會條例》、《隴東學院教材預購辦法》《隴東學院教材教材選用與評估辦法》、《隴東學院教材訂購、驗收流程》等規(guī)定。全面規(guī)范了教材管理工作。按照學院迎評工作的要求,整理健全了教材檔案資料,完善了教材管理制度,有力的促進了教材建設工作。

  二、教材選用與招標

  (一)教材選用及審定。為了做好教材的征訂工作,四月份向各教學院系下發(fā)了《關于認真做好20xx年教材征訂有關問題的通知》和統(tǒng)編教材征訂目錄,對各教學院系選訂教材提出了具體的要求:所預訂的教材必須在國家統(tǒng)編教材目錄范圍內(nèi),要優(yōu)先征訂面向21世紀教材、“十五”規(guī)劃教材、獲獎教材、精品教材,堅決杜絕未經(jīng)批準的自編教材和其它各種劣質教材的流入。為配合教材的預訂和選用,在去年舉辦圖書教材展示會的基礎上,今年分春、秋兩季舉辦了三次圖書(教材)展示活動,邀請了西安、蘭州共五家圖書經(jīng)營單位分別在新、老校區(qū)進行了實施,為廣大師生的購書提供了方便,加強了信息交流,又為教材選用工作奠定了良好的基礎。

  各教學院系將教材征訂單報上后,我科按照教材征訂的具體要求,對選用教材逐一進行了審定,對選用不符合要求的教材,責成相關教學院系作了更換,保證了選用教材的質量。

  (二)教材的招標。自20xx年我院首次實行教材公開招標訂購以來,今年進行了第四次公開招標。通過公開招標的方式,教材招標委員會最后確定了西安市新華書店等4家圖書(教材)供應單位為我院20xx年教材供應單位。

  三、教材的入庫、發(fā)放和補訂

  (一)教材的入庫。教材的驗收入庫是教材管理工作的重頭,工作量大,十分辛苦。為了開學后盡快將教材發(fā)放到學生手中,從剛放暑假,我們就立刻進行各項準備工作,帳目的建立和庫房的清理等。教材入庫后,科室人員把入庫教材按品種歸類,以班級為單位將在校學生的教材按班級實際人數(shù)進行分區(qū),為教材的分發(fā)做好了基礎性的工作。

  (二)教材的發(fā)放。教材的發(fā)放是教材工作中心,任務重,時間緊。為了做好教材的發(fā)放工作,我科及早著手準備。一是在暑假前向各教學院系下發(fā)通知,對教材發(fā)放做出了統(tǒng)一安排,開學前10天安排給在校學生發(fā)書,新生開學到開課前這段時間給新生發(fā)書;二是工作加班加點,克服一切困難,保證開課前把書全部發(fā)到學生手中。

  (三)教材的補訂。由于各方面的原因,有部分教材需要補訂。書單報出以后,及時聯(lián)系教材供應單位,對不能及時到貨的教材,通知相關教學院系補訂,有的教材需要多次補訂,由于我們工作細致,保證了補訂教材的按時到書。

  四、剩余教材的清退和帳目結算

  (一)剩余教材的清退。教材發(fā)放結束以后,立即組織對剩余教材進行清理和清退,退書14萬冊,價值340萬元,實現(xiàn)了當年教材的零庫存目標。

  (二)帳目結算:剩余教材退還教材供應單位后,我們又及時結算了全年教材的購銷帳,并報送計財處進行結算,為了不影響畢業(yè)班學生的正常離校,我們及時認真地結算了畢業(yè)班級的學生教材帳,經(jīng)過與學生班干部面對面反復的核算,做到了班級、個人帳目清楚,沒有差錯,學生個人心中清楚。并及時將清算結果反饋到計財處進行結算,確保了畢業(yè)生的順利按時離校。

  對應教材科20xx年工作計劃,雖然較好地完成了各項工作任務,但也存在個別不足,比如對于高校教材建設的創(chuàng)新和改革思路不夠。

  自從20xx年9月份接手組織部以來,在保持上一屆組織部成員熱情、積極、樂于奉獻、高度負責的基礎上,我們這一屆大膽創(chuàng)新,不斷嘗試能夠促進社團發(fā)展的新活動,力爭使組織部在社團中起到協(xié)調各部門關系的紐帶作用。

  在將近一年的時間里,組織部認真聽從主席團的指揮,積極與其它各部門配合,大膽發(fā)揮本部門的積極能動性。上半年主要是負責社團內(nèi)部工作,促使社團各項活動達到穩(wěn)定的狀態(tài);下半年側重于與外界的溝通,加強了與外界的交流,學習兄弟社團的經(jīng)驗,提高社團的知名度。

  為了更好的加強社團的組織制度,增加社團的凝聚力,20xx年9月份,組織部負責招新面試工作,在與其他各部門的配合下,首次招到204名社員,經(jīng)過審核,最后確定85名正式社員,他們的.到來給社團注入了新的血液和活力。

  社員大會是社團最高一級的大會,到目前為止,組織部一共負責召開了6次社員大會。

  為了豐富社員的生活,組織部組織觀看過多次有教育意義的電影,先后放過感人勵志片《暖春》,親情片《媽媽再愛我一次》,喜劇片《神槍手與智多星》、《巧奔妙逃》、《絕境逢生》及科幻片《黃金羅盤》等。

  為了促進社員與社員,社員與干部之間的交流,充實社員的生活,給社員提供展現(xiàn)自我的平臺。20xx年11月份,組織部在外聯(lián)部、宣傳部的配合下,組織了我社第二屆“愛心杯”羽毛球比賽;為了提高社員的情感意識,組織部在11月20日組織了一次“感恩節(jié)”演講比賽,許多社員都展現(xiàn)出了自己的青春與活力。另外,組織部還組織了許多豐富社員生活的活動。比如說,組織全體社員參觀湖北省博物館,拓展了社員的視野;組織社員去施洋烈士陵園掃墓;藍球聯(lián)賽;組織舞會。聯(lián)誼活動給我們社團開辟了新天地,讓我們多了一份發(fā)展的空間,讓社團有了更新的發(fā)展。

  經(jīng)過將近一年的努力,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯且部吹搅瞬蛔愕牡胤,主要表現(xiàn)在:

  1、組織部動員力度不大,每次活動參加的人員,以干部居多;

  2、活動沒有根據(jù)社員的實際需要舉辦;

  3、每次大會,活動沒有制定一種嚴格的紀律,導致大會及活動的過程中人員流失嚴重;

  4、有的干部在社團中沒有起到一個模范帶頭的作用。

  目前,遺留下來的問題沒來得及解決,我們這一批老社員就要退了,有點失落,有點傷感。希望下一屆組織部能更好的為社團的發(fā)展貢獻自己的力量。我相信,只要組織部堅定步伐,跟著社團的方向一起努力,一起前進,積極與其他部門溝通協(xié)調,在工作中及時總結經(jīng)驗教訓,組織部一定會給社團帶來更多的生機與活力!

  一年快過去了,在這一學期中,計算機科學系網(wǎng)絡部在系里各領導的關注下,在老師和各系干的幫助支持下,較圓滿地完成了團委交給我們的任務,也取得了一定的成績,總體來說在正規(guī)化的操作下發(fā)展良好。

  網(wǎng)絡部是網(wǎng)絡宣傳的支柱,本學期,對圖片、文字的修改和上傳,對網(wǎng)站進行日常更新和維護仍舊是我們工作的重點。首先,在對新聞圖片的處理上,不僅注重圖片的選用,還借用Photoshop這樣的圖形處理軟件對其進行適當?shù)男薷,確保其美觀性。其次,在上傳的新聞報道中,我們也做好了對報道中錯別文字的修改工作,為我系對外樹立良好的形象。

  本學期中我們重點對校運動會、社團文化節(jié)等活動作了宣傳報告工作。在這期間我們?nèi)〉昧艘恍┏煽,得到了系里老師的肯定,同時也出現(xiàn)了不少差錯,如上傳文檔字體的要求不夠嚴格導致的頁面美觀問題等,我們在工作中不斷的總結,并及時的改正了這些錯誤。

  除此之外,網(wǎng)絡部是一個要求協(xié)調性較高的部門,由于年級和課程的差異,導致我們的工作出現(xiàn)了一些連接掛鉤上的問題。在本學期,我們合理安排時間,制定相應的工作表,以保持工作的連貫性,使工作更加順利及時的完成。

  這一學期里,我部門努力配合宣傳部等其它部門作好了新聞宣傳工作,準確及時的報道我校以及我系在這些活動期間的動態(tài)。但存在的一些錯誤也是要求我們認真對待的,在以后的工作中我們會更加努力,使其發(fā)揮最大的宣傳、報告作用。

學校部門工作總結5

  行政部是學校的綜合管理部門,是校領導的參謀助手,也是各職能部門之間聯(lián)系的紐帶,起著溝通上下,協(xié)調左右,聯(lián)系各方,照應內(nèi)外的作用。一年來,行政部全體同志在校領導的關心指導下,在其他部門的熱心支持和大力幫助下,充分發(fā)揮團隊精神,努力創(chuàng)新,順利地完成了各項任務,F(xiàn)將工作情況總結如下:

  一、增強服務意識,發(fā)揚團結協(xié)作精神,力促部門工作上臺階

  一年來,行政部加大了對部門教職工的教育力度,以各種活動為載體,在為學校舉行的各種大型會議和活動的服務中,提高教職工的服務意識和協(xié)作精神,進一步推動了部門的工作。

  二、健全和完善學校的各項規(guī)章制度,力求工作規(guī)范化

  1、規(guī)范了各種辦公文件的收發(fā)、登記與處理,做到了學校發(fā)文行文規(guī)范、表達準確。同時做好來電接聽登記、信函處理、來訪接待工作,確保上級有關指示、會議文件精神以及基層學校的情況反映得到及時的傳達和落實。

  2、協(xié)助校長擬訂學校計劃和總結,起草各種規(guī)章制度。本期以來為迎接xx市xx區(qū)教研機構建設和教研工作督導評估起草了《學校自查報告》,擬訂了《學校引進區(qū)外優(yōu)秀人才實施辦法》、《學校教職工獎金、津貼發(fā)放辦法》、《學校關于規(guī)范競賽組織和資料征訂辦法》、《xx區(qū)教師進修學校保密工作制度》、《學校檔案鑒定銷毀制度》等一系列規(guī)章制度,對學校工作的規(guī)范化起到了一定的推動作用。

  三、搞好協(xié)調和服務工作,力保學校工作順利開展

  近兩年來,學校的各方面事業(yè)發(fā)展很快,各種會議、交流考察、考試閱卷、學校設施設備改造等比較頻繁。因此協(xié)調好學校與上級部門之間、學校各部門之間、學校與基層學校之間的關系,是關系到學校各部門高效運轉、學校對外形象和聲譽的大事。作為學校的窗口部門和聯(lián)系紐帶,行政部在做好日常工作的同時,精心籌劃,周密部署,盡心盡力地組織好每一個會議,協(xié)調好每一次活動,安排好每一次接待,使學校的人、財、物發(fā)揮出了效益。

  如搞好xx市區(qū)縣教研機構建設和教研工作督導評估的迎檢工作、全區(qū)教師繼續(xù)教育工作會等各種會議和迎檢工作的服務工作;協(xié)助教研部完成了全區(qū)高三“一診”、“二診”考試,高中“四區(qū)聯(lián)考”、初中畢業(yè)暨升學考試、小學調研考試等各項大型考試的前期組織和閱卷、成績復核、成績錄入工作,教研員申報經(jīng)費培訓活動的會標制作、音響、攝(照)像工作,教研員下校蹲點反饋意見的回收等工作;協(xié)助培訓部開展教師繼續(xù)教育評查驗收和即將開始的全區(qū)新課程師資培訓等工作;協(xié)助科研部順利召開全區(qū)第三屆教育學會換屆選舉大會。完成了學校圖書閱覽室、檔案室的裝修改造工作,使之成為學校硬件設施中的亮點。

  四、積極組織和開展對本部門教職工的.培訓,提高他們的專業(yè)技能

  本期開展了行政部教職工電腦操作培訓,支持和外派職工參加微軟公司培訓會、中國圖書館組織的圖書機讀目錄分類管理培訓和區(qū)檔案局組織的檔案管理培訓,收效良好。

  總之,一年來在學校各部門的支持和鞭策下,行政部教職工的服務意識明顯增強,工作作風有了進一步的改進,行政部工作質量和效率也得到不斷提高。當然行政部工作頭緒多,比較繁雜,疏漏之處在所難免。在今后的工作中我們將努力改正不足,銳意進取,不斷創(chuàng)新,為全校教職工提供更優(yōu)質的服務,創(chuàng)設更優(yōu)良的教育教學環(huán)境。

學校部門工作總結6

  時間如白駒過隙,眨眼間一年的時間從我的身邊匆匆流逝,時間是總結過去,展望未來的的時間。在學生會工作的那么長時間了,依晰記得曾經(jīng)剛加入學生會時,我們都滿懷著那份對學習部的熱愛與執(zhí)著,并信心十足的經(jīng)過筆試和面試,最終如愿以償?shù)倪M入學生會學習部。

  在回顧一年的工作中,我真的學到了很多東西,使我有機會接觸到很多人,不但提高了社交能力,不但提高了社交能力,還提高了工作能力;厥走@一年間真的讓我受益匪淺,其中充滿了快樂與苦澀。讓我在大學生活中過的很充實,總體來說是快樂的是值得的,在工作上我認真對待并做好每一件事,只因一句話在其位謀其職。

  下面是自己在活動與工作中摸索的一點淺淡的經(jīng)驗。

  1、在做事的時候能自己做的就自己做,不要有種依賴和應付的`心理,因為這樣才能更好的鍛煉自己,讓自己收獲更多。

  2、懂得“在其位,謀其職”的含義,因為什么事都是從開始不懂到懂得,堅持到最后才是正確的。例如:在學生會中,有的人經(jīng)過種。種的努力,最后進去了,可是時間長了,累了、厭倦了,什么事都不做,那你為何當初那么努力的懸著加入呢?所以要以積極正確的對待每件事情。

  3、在這個團隊中,我們要團結協(xié)作,共創(chuàng)精彩,才能讓這個團隊更加優(yōu)異。

  4、全心全意配合老師、同學之間的工作,做好溝通的紐帶,全心全意為廣x學服務,以微笑面對每一個人。

  以上是自己的一點小見解,在這難忘的一年中,我感覺自己努力全心的付出了,并在各自的所在的部門與工作中,我們都代表著我們這個大集體的形象及榮譽,并擔任著不同的角色。

  總之,因為有這樣一支團隊,使我在大學里不斷的展示自我,提升自我,團結、和睦、默契、相親相愛,只因為我們身在大眾、心系大眾。最后預祝下一年的招新工作順利展開,我們將會以全新的姿態(tài)帶好下一屆新成員,做好學會會工作計劃,爭取讓我們學生會這個大集體綻放出更大的光芒!

學校部門工作總結7

  一、活動背景

  1、目前項目7#樓已經(jīng)亮相,工程進展迅速,已購業(yè)主300余人;

  2、通過邀約老業(yè)主及意向客戶到售樓部參加端午送粽子活動,向客戶傳達樓盤信息,提高項目人氣;

  3、項目前期銷售擁有老業(yè)主資源,維系老業(yè)主的關系以促進后期的推售。

  二、活動目的

  1、維系老業(yè)主關系,提供銷售人員與業(yè)主溝通感情的'機會;

  2、口碑傳播,通過老業(yè)主傳播項目口碑;

  3、約訪已到訪意向客戶,提供優(yōu)惠促使成交;

  4、現(xiàn)場吸收新客戶,促進成交。

  三、活動時間

  20xx年x月x日—x月x日(x月x日開始電話邀約,短信告知)

  四、活動主題和地點

  1、主題:XX生活?品味出“粽”

  2、地點:XXXX接待中心

  五、活動對象(邀約客戶)

  XXXX業(yè)主、重要意向客戶、來訪新客戶

  1、電話、短信邀請老客戶、意向客戶到接待中心領取粽子禮品;

  2、凡在領取粽子時間段來訪客戶均可領取粽子一份;

  3、置業(yè)顧問做好宣傳項目及登記工作。

  六、活動內(nèi)容

  活動期間前往銷售中心登記即可領取真空包裝嘉興粽子一份領取粽子時間:早上10:00一次(一次持續(xù)1個小時)

  下午3:00一次(一次持續(xù)1個小時)

  活動時間x月x日―x月x日,抽獎活動集中端午節(jié)1天,每天限量抽取。(x月x日短信、電話告知端午節(jié)有大抽獎活動)

  大輪盤百發(fā)百“粽”抽獎活動:投飛鏢,射“粽”拿獎

  抽獎禮品:一等獎豪華四件套(價值200元,4份)

  二等獎食用油一桶(價值40元,5份)

  三等獎水杯一個(價值30元,10份)

  售樓部外堆放禮品,布置射飛鏢場地。

  七、優(yōu)惠方式

  活動期間購房除享多重鉅惠外,額外享5000元端午員工“粽情”優(yōu)惠,購房送粽子禮包一份。

  (說辭為員工專享優(yōu)惠,僅限員工及親友購房,用于逼定。)

  八、工作安排及物料清單

  九、活動費用

學校部門工作總結8

  20xx-20xx一年工作總結11年-20xx年,在主任和各個大二領導班子的領導下,我們完成了為期一年的工作,并且基本掌握初級PS技巧;本人所在的文案組,在組長的帶領下,主要處理了群發(fā)飛信,編寫策劃等問題。

  在網(wǎng)信的一年任職里,每禮拜的一次PS作業(yè)上交成為每個禮拜的固定作業(yè)。每禮拜都會有一次例會,主任親自教導大家使用各種PS技巧,這樣的頻率和規(guī)模,自然是其他教學PS的部門無法相比的。

  在第二學期,主攻各個組對應的技巧,并練習設計海報;。本人在文案組,做過群發(fā)飛信,收集成績,統(tǒng)計課表,編寫策劃,制作PPT、word文檔,作為工作人員參與宣傳部組織的活動,等等工作,基本做好了本分工作。此外,擔任宣傳部第七部門-辦公室的成員之一,主要負責整理網(wǎng)信檔案。

  在這一年里,僅僅通過群發(fā)飛信就結識了不少或熟或不怎么熟的朋友,結識好友,擴展人脈,且學會怎樣要大家可以理會自己的要求。一舉兩得,受益匪淺。

  在統(tǒng)計學生成績的同時做自我比較,確實發(fā)現(xiàn)與很部分人的差距甚遠。

  在組長以特殊方式的.帶領下,文案組的團結一致,人才輩出,且關系甚好。

  整理網(wǎng)信檔案期間,了解了網(wǎng)絡組的團報更新工作,還是一個比較復雜的過程,收獲不小。

  總之,在這一年里,付出了很多,收獲了很多,結識許多朋友,贏得許多認可。在工作上的認真和努力終是有些收獲的。

  我愿意在大二繼續(xù)努力,做好工作,同網(wǎng)信一起努力。

學校部門工作總結9

  一、合理安排收支預算·

  實現(xiàn)事業(yè)計劃的重要保證,單位預算是事業(yè)單位完成各項工作任務·也是單位財務工作的基本依據(jù)·因此,認真做好我鄉(xiāng)的收支預算具有十分重要的意義·為搞好這項工作,根據(jù)學校的發(fā)展實際,既要總結分析上月度預算執(zhí)行情況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本月度國家有關政策對預算的影響,還要廣泛征求各部門的意見,并多次向領導匯報,現(xiàn)有條件下,國家政策允許范圍內(nèi),挖掘潛力,多渠道積極籌措資金,本著“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”原則,使預算更加切合實際,利于操作,發(fā)揮其在財務管理中的積極作用·

  二、加強對固定資產(chǎn)的管理

  其種類繁多,固定資產(chǎn)是學校開展教學業(yè)務及其它活動的重要物質條件·規(guī)格不一·這一管理上,很多人臨時不重視,存在著重錢輕物,重推銷輕管理的思想·為加強這方面管理,平時的報銷工作中,對那些該記入固定資產(chǎn)而沒料理固定資產(chǎn)入庫手續(xù)的督促經(jīng)辦人及時進行固定資產(chǎn)登記,并定期與校產(chǎn)科進行核對,確保帳實相符·通過清查盤點能夠及時發(fā)現(xiàn)和堵塞管理中的漏洞,妥善處置和解決管理中出現(xiàn)的各種問題,制定出相應的改進措施,確保了固定資產(chǎn)的平安和完整·

  三、重視日常財務收支管理

  加強收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重·既是緩解資金供需矛盾,發(fā)展事業(yè)的.需要,也是貫徹執(zhí)行勤儉辦一切事業(yè)方針的體現(xiàn)·為了加強這一管理,建立健全了各項財務制度,這樣財務日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實現(xiàn)管理的規(guī)范化、制度化·對一切開支嚴格按財務制度操持,使得學校能夠集中財力辦事業(yè)·通過認真落實執(zhí)行,收效非常明顯,極大地提高資金的使用效益·

  四、認真做好月終決算工作

  主要是進行結清舊賬,月終決算是一項比較負責和繁重的工作任務·月終轉賬和記入新帳,編制會計報表·財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,財政部門和單位領導了解情況,掌握政策,指導學校預算執(zhí)行工作的重要資料,也是編制下月度學校財務收支計劃的基礎所以中心校非常重視這項工作,放棄月末和元旦假期的休息時間,加班加點,認真細致地搞好月終決算和編制各種會計報表·同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析演講,對一月來的收支活動進行分析和研究,做出正確的評價,通過分析,總結出管理中的經(jīng)驗,揭示出存在問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,也為領導的決策提供了依據(jù)

  總之,在,在財務方面做了大量卓有成效的工作,新的一月里,我們將更加努力工作,發(fā)揚成績,改正不足,以勤奮務實、開拓進取的工作態(tài)度,為學校的建設和發(fā)展貢獻我們的力量·

學校部門工作總結10

  溫故而知新,前行回望更知曲直,今年平靜悄無聲息的過去,但是作為一個銳意進取的人來說過去的不是結束,而是新起點爆發(fā)力的積累。在此辭舊迎新之際展翅欲飛時,將技術部門在今年的工作做一個回顧,旨在去疑竇、組綱目、立主腦,為明年能具有績效的工作,打下堅實的基礎。今年技術部門各工作人員善處于單兵據(jù)點各自為戰(zhàn)的磨合期,而主要工作任務也是學習各優(yōu)秀站點成功的技術應用和運營方式。在這里我對技術部目前遇到的困難及解決方式作個總結:

  一、專業(yè)技術隊伍薄弱

  由于新公司成立不久,存在人才奇缺的嚴重不足。作為新興的信息科技公司目前公司技術部共三人,美工一人、程序兩人?此品(wěn)定的三角組合先且不論穩(wěn)定與否,其合理性就有待商酌。專業(yè)網(wǎng)建公司建網(wǎng)站的流程一般為:策劃分析需求,美工按需制版,切片按版制頁,程序按需求制作功能模塊、按頁組合程序為網(wǎng)站,目前技術部策劃由總經(jīng)理和美工、程序兼任,切片由美工兼任,美工一人而任三職多有不堪;程序無需求文檔,且版面多變,以致事必下問;而美工、總經(jīng)理均非職專策劃且一心多用,答非所問更是常事;是以溝通不順積極受挫、事不順思不暢終致全無績效可言。

  目前已與總經(jīng)理協(xié)商,擬組建項目控制中心全盤控制項目始末如工廠跟單部,此處不便詳言。公司技術人員缺乏亦非一兩日,公司也曾多次招聘,幾次面試亦無成效。一方面公司新立,待遇不豐,而使任勞者寡;另一方面電子商務正顯鋒芒,能精心實地的技術人才確每況愈下;是以公司招聘當立重點及持久方針。

  二、項目多頭并進

  項目中我想只有開發(fā)者自身才知道這些項目的.特性或許有些特性開發(fā)者也已經(jīng)忘記或被混淆了。這些項目只有兩個是符合最初構思目標和目的的。項目的多頭并進是任何一個追求績效的公司的忌諱,缺乏單純動機的多項目開發(fā)往往使得開發(fā)人員多不可估算的項目產(chǎn)生恐懼。

  三、技術不過關

  網(wǎng)站不是一堆網(wǎng)頁的集合,而是現(xiàn)實生活中的可見的或不可見的數(shù)據(jù)的集合并以一定可變的邏輯表現(xiàn)出來。技術部的任務大致可以分為三類:設計數(shù)據(jù)類別以便存儲數(shù)據(jù)、歸納常用邏輯、表現(xiàn)數(shù)據(jù),目前技術部三塊均存在問題。

  設計數(shù)據(jù)類別:技術部門沒有專業(yè)市場認識,對可能出現(xiàn)的數(shù)據(jù)類型缺乏預見性,以致開發(fā)的系統(tǒng)不能如同行網(wǎng)站一樣運營。其中技術部美工對市場缺乏認識,導致前臺界面與后臺數(shù)據(jù)不吻合被迫改版或導致圖片版與最終效果不一致;另技術部程序對系統(tǒng)數(shù)據(jù)設計和開發(fā)時間缺乏安排,導致不同程度的進行二次開發(fā)。

  程序邏輯設計:有三個項目開源程序涉及的僅簡單的頁面顯示邏輯;程序邏輯設計目前僅實現(xiàn)比價邏輯,返利、產(chǎn)品搜索、與其它平臺同步價格這幾快程序邏輯均因技術部程序見識不夠、想法不夠而不能實現(xiàn);目前除了能仿的可以實現(xiàn)外,其余部分還停留在理論可實現(xiàn)階段;而將項目共同整合成產(chǎn)品庫的形式,則停留在想法階段。

  懶散及目標的缺乏導致表現(xiàn)數(shù)據(jù)階段效率低下。設計數(shù)據(jù)類別、程序邏輯設計算是挑戰(zhàn)式的技術活的話,那表現(xiàn)數(shù)據(jù)就純粹是手工針線活,要充分的細心和耐心。技術部缺乏目標或者是目標太多,總之一到表現(xiàn)數(shù)據(jù)階段項目就卡住了。項目均是表現(xiàn)數(shù)據(jù)的細手工活,可是只要動手不要動腦的活偏偏是做的最慢的。

學校部門工作總結11

  今年是技術開發(fā)部快速、穩(wěn)步、持續(xù)發(fā)展的一年。在公司各位領導、各位同事的大力支持下、技術開發(fā)部成員的通力協(xié)作下,以新產(chǎn)品開發(fā)作為技術部的工作重心,同時為其他部門帶給技術支持、質量改善,并加強技術部門的內(nèi)部管理,在這些工作中既取得了成績,也看到了不足,現(xiàn)就今年技術工作向公司領導和各位同事作以下匯報。

  一、新產(chǎn)品開發(fā)

  技術開發(fā)部在今年共進行新產(chǎn)品開發(fā)37項,其中41%實現(xiàn)了批量生產(chǎn),16%客戶考證中,22%待考證,21%在研制開發(fā)。這些新項目中,國際客戶占78%,國內(nèi)客戶占16%。

  國際客戶項目主要包括錐環(huán)、支撐環(huán)、槽絕緣、出線板、匝間絕緣、加工件用層壓板、纏繞管等轉子和定子部件。國內(nèi)客戶項目包括門型絕緣、核電槽絕緣等。

  新產(chǎn)品的開發(fā)不是幾個人單打獨斗就能完成的,而是由公司內(nèi)部的各個部門有計劃地組織、協(xié)調、分工和合作來完成的。例如錐環(huán)和支撐環(huán)的開發(fā),需要纏繞車間協(xié)助我們纏繞試樣、試驗纏繞材料和工藝;新型層壓板和單層匝間絕緣的開發(fā),需要二車間協(xié)助我們反復上膠、壓制;絕緣盒的制造、加工,需要壓制、手糊和加工車間多次協(xié)助。對于這些新產(chǎn)品的開發(fā),一是創(chuàng)新,二是國外客戶,所以從制造、加工、試樣制作到測試,要求比較嚴格,技術難度比較高,時間比較緊迫,所以我們也個性嚴謹,測試結果有任何不理想的地方,工作就需要重新做,這樣經(jīng)常打亂車間的生產(chǎn)計劃,但各車間一向給予很大的支持和諒解。

  企業(yè)透過新產(chǎn)品研發(fā),往往能夠獲得更大的`市場份額,賺取更高的利潤,擁有更高的客戶滿意度。在全球經(jīng)濟一體化迅猛發(fā)展和市場競爭日趨激烈的這天,企業(yè)間的競爭已經(jīng)由傳統(tǒng)的、規(guī)模經(jīng)濟時代的“大魚吃小魚”轉變?yōu)楝F(xiàn)代的、信息技術時代的“快魚吃慢魚”,快速推出新產(chǎn)品的潛力已經(jīng)成為直接關系到企業(yè)生存和發(fā)展的關鍵。所以,創(chuàng)新和新產(chǎn)品開發(fā)對每個企業(yè)都是必然的。期望各位同事對新產(chǎn)品研發(fā)這個過程不只局限于給予配合,更就應抓住這些機會提升自己、挑戰(zhàn)自己。

  二、技術支持、質量改善、可靠性提升

  技術開發(fā)部在做好新產(chǎn)品的研發(fā)工作的同時,堅持做好生產(chǎn)部生產(chǎn)、質保部檢驗、銷售服務的技術支持工作,不斷改善車間制造工藝,完善和豐富技術支持的資料和資料,編制修訂原材料采購驗收規(guī)范、測試規(guī)程、管理規(guī)定、工藝文件等68份,翻譯轉化Alstom英文版材料、測試規(guī)程30份,以及崗位員工的技術培訓和交底都做了必須的工作。

  對原材料進行進廠檢驗、半成品和成品測試、新產(chǎn)品研制測試,共出具1112份報告,并對測試結果反應出來的問題進行反饋、處理、改善。協(xié)助生產(chǎn)、質保部分析解決產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題,如錐環(huán)加工時開裂,Alstom內(nèi)支撐環(huán)加工后產(chǎn)生裂紋等等。

  三、存在的一些不足

  1、在產(chǎn)品的設計和開發(fā)過程中,多為應急開發(fā),造成不能按照流程執(zhí)行!懂a(chǎn)品設計開發(fā)程序》執(zhí)行不嚴謹,沒有嚴格按照體系要求條款來規(guī)范工作,包括立項、評審、預算經(jīng)費等。

  2、與其他部門的聯(lián)系雖在加強,但還欠缺溝通。比如刷漆事宜,技術部沒有主導好刷漆這道工序,于是機加工工藝文件上也沒有明確刷什么漆,導致這道工序處于無人管控、混亂的狀態(tài)。上層沒有做到位,基層如何做好?這只是個點的問題,類似于這種狀況的問題還很多。明年技術部要加強與各部門的溝通協(xié)作,保證工作能夠做連串、到位。

  3、研發(fā)新產(chǎn)品的同時,嚴把老產(chǎn)品的品質關,穩(wěn)定現(xiàn)有產(chǎn)品的市場,不要一味追求新產(chǎn)品而失去了老產(chǎn)品的市場優(yōu)勢。

  四、明年工作計劃

  進行市場調研,定位產(chǎn)品的發(fā)展方向。加強與客戶的合作與溝通,進一步加強對客戶產(chǎn)品的了解,開發(fā)使用性可靠、性價比高的產(chǎn)品,加速公司發(fā)展。根據(jù)公司的戰(zhàn)略和目標,盡快實現(xiàn)Alstom轉、定子打包和打入國際市場。纏繞樹脂體系的更改,降低原材料成本,提高材料性能。整頓老工藝,尤其是被忽略的崗位,比如手糊、刷漆等等。完善新產(chǎn)品開發(fā)項目管理工作,規(guī)范《產(chǎn)品設計開發(fā)程序》的執(zhí)行。精細化管理技術開發(fā)部部門工作,努力實現(xiàn)標準規(guī)范作業(yè)。

  明年公司又有了更偉大的目標,為了適應公司的高速發(fā)展,我們在座的每一位同事需要不斷的挑戰(zhàn)自己,以更高的標準來要求自己,在新的一年里,技術部必須不辜負公司領導及同事們對我們的厚愛,必須做好自己的本職工作,也期望能夠得到大家一如既往的支持,為公司的發(fā)展壯大盡職盡責,與全體員工一道為公司的未來、為我們的未來而努力奮斗!

學校部門工作總結12

  在不知不覺中,一個學期將近結束了。在學校領導老師以及各學生會成員的指導和協(xié)助下,我部門完成了系團總支學生會給我們的各項任務;貞涍^去所做的各項工作,有不足之處,也總結了許多經(jīng)驗。為下學期的工作打下了堅實的.基礎,本學期女工部的工作總結如下:

  1、參與學校運動會方陣隊的訓練和表演。

  2、負責本屆刺繡展的籌備工作。

  3、參與系團總支學生會換屆選舉活動。

  4、負責本學期的收瓶子工作。

  5、完成本學期的“111計劃”和晨跑。

  6、參與系學生會畢業(yè)歡送晚會活動。

  7、協(xié)助文藝部舉辦卡拉ok大賽。

  8、協(xié)助學習部檢查和觀摩以“明天的我”為題的主題班會。

  在本學期的工作中,我部門共負責了兩大活動,分別是刺繡展活動和收瓶子工作。

  在幾次收瓶子工作中,發(fā)現(xiàn)大都喜歡用錢代替瓶子,盡管在很大程度方便了我部門的工作,但這與收瓶子的初衷相搏。在以后收瓶子工作中,將會鼓勵大家盡量交瓶子。

  回顧本學期我女工部的工作,有喜有憂。對于好的地方我們將繼續(xù)發(fā)揚和保持,不到位的地方我們將加以改進。以求將工作做到最好,相信每一次考驗對我部門都是一次工作激勵,我們力求做到盡善盡美。

  經(jīng)濟管理系女工部

  20xx年X月X日

學校部門工作總結13

  為了貫徹執(zhí)行上級安全工作文件精神,認真落實縣教育局、鎮(zhèn)中心學校安全目標管理責任狀,確保校園的長期安全穩(wěn)定·現(xiàn)將4月份工作總結如下:

  一、加強領導,強化管理,使“安全月”工作穩(wěn)步推進·

  領導重視,建立一套得力的安全管理隊伍·成立了以校長陳月玉任安全領導小組組長,廖榮兵為副組長,領導小組成員為李巧云、伍慶宇、廖麗紅、李云、羅榮平、陸仿·形成一套安全管理網(wǎng)絡·

  其次,進一步完善安全制度·使安全管理制度更加科學、合理、規(guī)范、易操作·學校安全工作領導小組和各班班主任簽訂安全工作現(xiàn)任狀·建立了各項安全工作檢查評比制度、安全工作管理制度·實行領導安全值日檢查制·值日領導對每天的安全工作負總責,領導小組成員依表值日·針對我校學生比較多,樓道比較窄,安全隱患大的狀況,安排專人進行管理·

  以校為本,講求實效,制定完善的宣傳教育內(nèi)容·

  活動開展初期,我們組織以領導小組為核心的宣傳小組,針對我校的實際,制定我校的安全宣傳教育內(nèi)容·

  (1)警示教育:認真宣傳學習《小學生日常行為規(guī)范》,正面教育師生自覺遵守《規(guī)定》和《規(guī)范》,同時以外地發(fā)生的安全事故為借鑒,反復宣傳教育·

 。2)自我保護:在小學生中進行如何自救,如何應對走失,被拐騙等安全防范的教育·

  食品衛(wèi)生安全:教育學生不到外面的攤點上購買零食、飲料等,防止病從口入,毒從口入·

  活動安全:加強課外活動及課間活動的安全教育·

 。5)行路安全:加強送路隊的管理,強化交通法規(guī)教育·

  二、開展豐富多彩的活動,將安全意識深入人心·

  我們利用各種會議對師生進行安全重要性地教育·紅領巾廣播站每日都對安全知識,以及與安全方面是和人進行表揚與批評,通過廣播,學生學到了許多安全常識,感受到了安全的重要性·黑板報、宣傳櫥窗等更是學生宣傳安全的主陣地,全校出了以安全為主題的黑板報,在校園處處都能感受講安全的氣氛·

  我們還在全校開展“讓安全進校園,把安全帶回家”的主題班會·

  為了提高學生學安全、講安全的積極性,我們還舉辦了安全知識講座,在此期間我校開展了“防雷、防溺水和防火災”演練活動·寓安全教育于活動中,加強安全教育,提高安全意識,養(yǎng)成安全習慣·

  三、強化安全管理,加強進行安全檢查,使安全工作百無一漏·

  首先,對學校的每一個角落進行排查,消除安全隱患·各班班主任對本班級的用電線路和門窗進行一次檢查,特別是檢查窗戶用小錘敲一敲,檢查接口處是否離焊,玻璃邊緣用手摸一摸,看看上面的油膩是否要脫落·由領導小組成員參加對學校圍墻、大門、廁所、樓房、外面用電線路等公共設施進行了一次安全大檢查·

  其次是加強了食品衛(wèi)生安全教育,保證不讓一例食品事故發(fā)生·學校教育學生不到外面的攤點上購買零食、飲料等,防止病從口入,毒從口入·檢查學生的體質和有無傳染疾病的發(fā)生·

  第三、利用班隊課、晨會課,學科滲透等途徑,加強對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防觸電、防病、防食物中毒、防體育運動傷害、防火、防盜、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育活動·

  第四、利用學生常規(guī)管理通報這一手段,對學校內(nèi)外出現(xiàn)的各種安全責任事故進行曝光,警示每一個班主任加強安全管理,保證學校的每一個安全指令地落實·

  第五、經(jīng)常性地組織學校各部門對學校各處進行安全大檢查,摸清學校可能存在的安全隱患和潛在的矛盾,并做出相應的對策,真正做到防患于未然,把事故消滅在萌芽狀態(tài)中·

  四、加強校內(nèi)外聯(lián)系,健全管理網(wǎng)絡,使學校安全工作社會化·

  為了讓每一個孩子能夠安全學習,我校充分利用社會各界力量,加強對安全工作的.宣傳與管理·

  我們還修訂了加強學生乘坐機動車上學的管理制度,杜絕一切社會閑散人員進入校園,以明確責任,確保學生安全·

  學生的安全教育工作常抓不懈,常抓常新·正是因為學校能從實際出發(fā)不斷健全和完善學校有關安全工作方面的規(guī)章制度,才形成了學校安全保衛(wèi)工作和學生安全教育工作有章可循,以章辦事,違章必糾的良好局面·使學校安全管理網(wǎng)絡覆蓋到校園的每一個區(qū)域,每一個角落·

  當前,學校安全工作的不斷增大,學生中獨生子女越來越多,他們在家庭中受到的保護多,缺乏生活經(jīng)驗,自我保護意識和安全防范能力低·但社會治安問題日益嚴重,這就大大增加了學校安全工作的難度·安全工作只有起點沒有終點,必須做到長期的警鐘長鳴,這是一項長期的、復雜的系統(tǒng)工程·

  今后,我們將進一步重視學校安全教育工作,及時解決安全工作中出現(xiàn)的新問題,不斷提高學校安全教育工作水平·

學校部門工作總結14

  20xx年即將過去,我校人事部門的工作在各級領導的關心支持下,圓滿的完成了本學期的工作任務,下面就我在本學期的工作總結如下。

  一、 鮮明的政治立場

  在其他行業(yè),人事部門也許是一個實權位置,但在學校,對于剛接手負責人事工作的我體會是人事工作是政策性比較強的工作,面對的是?是就是‘是’不是就是‘不是’?的問題,不存在模棱兩可的回答,針對具體問題,一旦形成決定,不是面對這一類人可以這樣,面對那一類人可以?不是這樣?,更不可以帶著私心雜念,感情用事,所以人事部門工作應該是一種原則性較強,有著黨性作保證的很嚴肅的工作。在以往的工作中我也確實做到了這樣,也具備了對黨的忠誠和對人的負責精神。

  二、擺正位置顧大局

  學校人事所處的工作位置是聯(lián)系上級主管部門的工作較多,與本校教師聯(lián)系的反而比較少,許多事情是向上級主管部門拿出我校的各項管理數(shù)據(jù),人員管理,工作管理及學校發(fā)展管理等等,所以大量的時間是一個人埋頭苦干,而不會被人發(fā)現(xiàn),更不會被人理解我從事的工作的辛苦,也無法了解我所做的工作的.重要性。為了查閱資料方便,今年剛接手這項工作我就將本校教師的所有有關人事資料整理成了一下,作為我的工作資料,今后許多項目需要查閱時,我可以在最快的時間當中為學校領導提供資料。許多老師想了解自己的某些情況,我一查就知道了,由于學校教師不是很多,甚至能做到在大腦中儲存學校教師的相關數(shù)據(jù)。

  三、文明團結修養(yǎng)好,以身作則樹榜樣

  教師是人類靈魂的工程師,要塑人類的靈魂,首先要有一臺能塑人類靈魂的好機器,怎樣才算是一臺好機器呢?我認為這臺機器應該具有無論外界條件多么的惡劣,無論別人想怎樣的損壞你,你都能夠抱著一種寬廣的胸懷接納,同時感化他,我想我已經(jīng)做到了這一點。我是一名教師,應該是學生的榜樣,我又是一位中層干部還應該是普通教師的榜樣。為此我處處嚴格要求自己,做到上課絕不遲到早退,不備課不進教室,穿著打扮樸實大方,既不華眾取寵,也不怪模怪樣。讓學生服我而不威我,敬我而不遠我。讓同事和我相處,既隨和又放心。關心同事的生活,積極幫助有困難的同事,敞開胸懷,容納同事的誤解、容忍同事的不講道理的言行,減少與同事產(chǎn)生的誤解,有時靜不下心來之時,我也會感到很痛苦,為什么別人可以誤解我,我要怕傷害別人呢?但仔細一想我畢竟是一位中層干部,為了學校的穩(wěn)定為了管理者的方便我應該配合學校領導盡可能的減少與同事,尤其是對中層干部有著?心理嫉恨感?的老師們的矛盾。有道是?正義終久會戰(zhàn)勝邪惡?

  四、工作勤奮肯實干,鉆研業(yè)務能力強,職責到位出成績

  本學期的工作從大的方面講,我完成了八、九月份:

  1)學校教師聘任

  2)教師聘任合同簽訂工作

  3)在編人員清理工作

  4)學校政治學習制度,政治學習計劃及日常安排工作

  5)工資標準統(tǒng)計調整工作

  6)調整工資一人一表的填寫、蓋章、審核工作

  7)學年度考核一人一表填報工作

  9)教師相關培順安排工作

  9)崗位設置工作

  十月份:

  1)教師及職工編制的核編工作

  2)教工花名冊的編冊工作

  3)教師人事信息的修正工作包括 A、人員基本情況表 B、學歷和學位表 C、專業(yè)技術資格情況表 D、工資表等信息 4)調進調出人員的手續(xù)辦理及相關資料整理工作

  5)教職工崗位設置管理摸底工作

  6)初中高級教師崗位設置比例預測工作 7)醫(yī)保工作

  8)做好辭退、退養(yǎng)民師的安撫工作

  9)學歷認定工作

  10)教師相關培順安排工作

  11)崗位設置工作

  十一月份:

  1)辦理教師退休手續(xù)工作

  2)初級職稱申報審批工作

  3)教職工人員晉升工資工作

  4)初級職稱人員職崗調整工作

  5)教職工基本情況匯總表

  6)市級121人才申報工作

  7)學校教師教齡翻杠工作

  8)教師相關培順安排工作

  9)崗位設置工作

  十二月份:

  1)年終報表統(tǒng)計工作

  2)崗位設置數(shù)據(jù)整理工作

  3)工資調整一人一表填寫、審核、蓋章、檔案調整號填寫工作

  4)遺屬增加養(yǎng)老金工作

  5)死亡教職工增加安葬費和遺補工作

  6)崗位設置工作

  五、勇于科研求創(chuàng)新

  探索創(chuàng)新是青年人應有的職責,也是社會向高層次發(fā)展的必由之路。我順應時代付于給我們的歷史重任,參與人事電腦操作培訓,勇于在人事工作方面多使用現(xiàn)代化的武器,不斷尋找能人事工作的科學性和規(guī)范性,力求能在人事的工作領域尋找出一點有價值的東西。總之,我無愧于一個人民教師,共產(chǎn)黨員的光榮稱號,無愧于學校領導所委托的重任。主要不足和問題:對政治理論,教育人事政治法規(guī)的系統(tǒng)學習方面,做得還不夠;在政策、法規(guī)執(zhí)行力度不夠的現(xiàn)象;人事體制改革存有畏難情緒。

學校部門工作總結15

  在學生會的第一份工作就是模擬招聘團的報名工作,每天早上幫忙抬桌子,帳篷,累是有一點累啊·不過更多的是快樂啊,呵呵,為什么怎么說呢?因為我感覺認真工作,用心去投入進去就會感到快樂,尤其是與其他同事在合作的過程中,雙方達成的默契與配合,時而不是的說笑,領導間或的鼓勵與幽默,也引起大家的歡聲與笑語·其實,讓我感觸最深的是當天的守點,因為恰好是武漢急劇降溫,被風呼呼嘯嘯,還夾雜這零星小雨,坐在那是真的不爽阿,不過還好,我們幾個同事在一起聊天說笑,互相關心讓大家心里都感到欣慰·從這次工作中,我總結到在同事之間要相互支持與配合,個人要用心去工作,認真進自己的責任,而領導則要體諒下屬,鼓勵下屬·

  其實,再學生會,工作也可以看出一個人的心態(tài),因為不同的人對待不同的工作是有不同的心態(tài)的,這就需要我們干事去調整心態(tài)了,去認真思考了,有一句話說的好:你以什么樣的心態(tài)對待生活,生活就以什么樣的心態(tài)對待你·工作也是一樣的,我們要的'是積極的去面對問題,解決問題·記得主席在理會上說過:在學生會,工作,激情過后,就應該是監(jiān)守與責任了·是啊,作為一名學生會成員,只要在一天就要時刻監(jiān)守自己的崗位·

  隨著時間的推移,我也對學生會的工作有力進一步的了解與參與,與上上周參與生活部的查晚歸與查課,這些工作都是各部門合作完成的,沒有哪一項是一個部門獨自完成的沒,首先我感覺的是各部門應該相互了解與支持,因為沒有哪一個部門可以獨自完成自己部門的工作,這就需要合作了,而合作是把工作做到盡善盡美的基礎·干事之間也是一樣的·我第一次查晚歸的工作是我們部長羅仁榮帶我去的,我們部長真的挺不錯的,她可以與她的干事打成一片啊,在我看來挺平易近人,挺和善的,我還有一個部長楊雪也特別優(yōu)秀啊,反正都很好了·

  再查的時候,首先做到的就應該是禮貌,因為沒有一個人喜歡別人在自己的宿舍隨隨便便進出,其次,就應該是認真了,再點宿舍人的名字時有可念錯,難免會有點唬好意思啊,其中肯定會有個別同學不配合,這也就看我們干事的應變水平了啊我們要友好的說明情況,問有什么沒有作到位和需要改正的地方,爭取進一步完善工作質量,當然大部分同學是配合的·

  當然我首先是一名學生,然后再是一名學生干部,在我完成自己學習的同時,我應該完成我的工作任務,當然,這些都是我個人的一些心得而已,并不完全是對的,但至少從我的角度是這樣看的啊·然后我希望主席團的安排工作應該注意一些細節(jié)工作,有點預見性,同時希望在例會上給干事一些發(fā)言的機會·

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